常熟農(nóng)商銀行亭湖支行2014年招聘啟事

常熟農(nóng)商銀行成立于2001年11月28日，由常熟市農(nóng)村信用合作聯(lián)社改制而來，是全國首批組建的一家具有60多年悠久歷史的股份制農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。改制十多年來，常熟農(nóng)商銀行大膽改革創(chuàng)新，靈活穩(wěn)健經(jīng)營，在全國農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)中首家成功引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、首家走出注冊地開展跨區(qū)經(jīng)營、首批啟動IPO上市工作。

目前，我們在全國共有營業(yè)網(wǎng)點124家，其中常熟本地105家，異地19家，同時開設(shè)了8家“常農(nóng)商”系村鎮(zhèn)銀行，并參股6家農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。常熟農(nóng)商銀行堅持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)小微企業(yè)的市場定位，積極探索差異化、特色化發(fā)展之路，先后獲得2010年度全國銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位、2011-2013年度江蘇省銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位稱號。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)開展需要，面向社會公開招聘有志于金融改革、素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)、往屆大學(xué)畢業(yè)生，共創(chuàng)常熟農(nóng)商銀行美好未來！

 

一、招聘人數(shù)及崗位

1、招聘人數(shù)：20-40名

2、招聘崗位：小額貸款信貸員、家庭金融服務(wù)經(jīng)理和柜員等崗位

 

二、招聘條件

1、1986年1月1日以后出生；

2、國民教育本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

3、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；

4、身體健康，品貌端正，男身高≥165cm、女身高≥155cm，無色盲、色弱等，雙眼矯正視力均不低于4.8（以體檢報告為準(zhǔn)）；

5、能吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)；

6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力；

7、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神；

8、具有鹽城市常住戶口者（含鹽城市及轄區(qū)內(nèi)各縣、區(qū)）。

 

三、報名時間和地點

請于2014年7月21日至8月31日正常工作日時間，至鹽城市亭湖區(qū)青年中路10號常熟農(nóng)商銀行亭湖支行現(xiàn)場報名。

 

四、報名攜帶資料

請報名者在報名時攜帶報名表（點擊下方附件下載用A4紙打印，按要求如實填寫）、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等有效證件及其復(fù)印件，同時遞交本人近期免冠一寸照片2張。

 

五、考試

根據(jù)報名者條件進(jìn)行資格初審，初審合格者憑身份證參加考試，筆試及面試時間另行通知。

本次招聘考試分筆試和面試兩個階段，每次考試的成績僅作為進(jìn)入下一輪考試的依據(jù)。

（一）筆試

筆試時間60分鐘，滿分100分。根據(jù)招聘計劃和筆試成績，由高分到低分按1：6的比例確定進(jìn)入面試人員名單。

（二）面試

面試分無領(lǐng)導(dǎo)小組面試和結(jié)構(gòu)化面試二個階段。根據(jù)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試成績，按1：3的比例由高分到低分確定進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試的人員名單。

備注：由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。

 

六、錄用后的管理方式

報考者經(jīng)考試、體檢合格后，擇優(yōu)錄用，實行勞務(wù)派遣，按國家規(guī)定繳納相關(guān)社會保險。錄用后，實行優(yōu)勝劣汰，綜合表現(xiàn)優(yōu)秀，達(dá)到相關(guān)條件者可直接與常熟農(nóng)商銀行簽訂勞動合同。

 

七、其他事項

1、我行將對報名人員資料負(fù)責(zé)保密，報名人員資料恕不退還。

2、報名咨詢電話：0515-89880033 常熟農(nóng)商銀行亭湖支行

應(yīng)聘報名表

常熟農(nóng)商銀行亭湖支行 

二○一四年七月十五日