廣發(fā)銀行東莞分行成立于1988年，近年來各項(xiàng)業(yè)務(wù)取的了長足發(fā)展，為滿足我行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀社會各界精英加入我們個(gè)人業(yè)務(wù)條線的團(tuán)隊(duì)。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利、系統(tǒng)培訓(xùn)規(guī)劃和良好的職業(yè)發(fā)展空間！期待您的加入，廣發(fā)銀行與您共同發(fā)展！   一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件 1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄； 2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心； 3、身體健康，無不良嗜好； 4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備； 5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。   二、招聘崗位和職責(zé) 1、個(gè)人信用貸款客戶經(jīng)理主管：若干名 崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)個(gè)人信貸團(tuán)隊(duì)的銷售及過程管理； （2）通過調(diào)研、現(xiàn)場檢查、數(shù)據(jù)報(bào)表分析等方式對渠道銷售情況進(jìn)行分析，出具營銷與服務(wù)工作改進(jìn)建議； （3）對渠道的建設(shè)發(fā)展情況進(jìn)行分析，為渠道產(chǎn)能優(yōu)化提出建議； （4）為各銷售渠道提供操作流程、數(shù)據(jù)分析、人員培訓(xùn)等支持； （5）負(fù)責(zé)營銷渠道的建立與開發(fā)； （6）有策劃組織市場營銷活動的能力。 任職條件： （1）本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、營銷等專業(yè)優(yōu)先； （2）有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； （3）取得銀行從業(yè)資格、理財(cái)資格、金融行業(yè)的相關(guān)認(rèn)證、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)的相關(guān)認(rèn)證； （4）熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，具有良好的分析寫作能力和獨(dú)立工作能力，邏輯性強(qiáng)； （5）具有良好的服務(wù)意識和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和工作責(zé)任心； （6）具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和市場開拓能力； （7）通過總行個(gè)人銀行部指定的入職考試。   2、儲蓄客戶經(jīng)理：若干名 崗位職責(zé)： （1）開拓當(dāng)?shù)刭F賓客戶、潛在貴賓客戶，并與客戶建立良好關(guān)系； （2）從事儲蓄、理財(cái)客戶的開發(fā)和業(yè)務(wù)發(fā)展； （3）有效執(zhí)行分行任務(wù)，通過獨(dú)立開發(fā)或團(tuán)隊(duì)協(xié)作，完成個(gè)人業(yè)務(wù)營銷工作目標(biāo)； （4）尋求提供個(gè)人銀行產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案的商機(jī)； （5）在日常工作中展示我行良好的品牌形象，確保合規(guī)營銷。 任職條件： （1）本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、營銷等專業(yè)優(yōu)先； （2）有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)； （3）具備較強(qiáng)的市場開拓能力和擁有客戶資源； （4）通過總行個(gè)人銀行部指定的入職考試。   3、儲蓄客戶經(jīng)理主管:若干名 崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)儲蓄客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的銷售及過程管理； （2）通過調(diào)研、現(xiàn)場檢查、數(shù)據(jù)報(bào)表分析等方式對渠道銷售情況進(jìn)行分析，出具營銷與服務(wù)工作改進(jìn)建議； （3）對各類渠道的建設(shè)發(fā)展情況進(jìn)行分析，為渠道產(chǎn)能優(yōu)化提出建議； （4）負(fù)責(zé)渠道的建立與開發(fā)； （5）有策劃組織市場營銷活動的能力。 任職條件： （1）本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、營銷等專業(yè)優(yōu)先； （2）有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； （3）熟練掌握計(jì)算機(jī)操作，具有良好的分析寫作能力和獨(dú)立工作能力，邏輯性強(qiáng)； （4）具有良好的服務(wù)意識和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和工作責(zé)任心； （5）具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和市場開拓能力，擁有客戶資源； （6）通過總行個(gè)人銀行部指定的入職考試。     三、應(yīng)聘程序 1、歡迎有意者登入廣發(fā)銀行網(wǎng)站人才招聘欄目下載填寫《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表》，附身份證、學(xué)歷、相關(guān)任職證明及資格證書的復(fù)印件，近期生活照一張，寄至廣發(fā)銀行東莞分行人力資源部（郵寄地址：東莞市城區(qū)東城西路6號樓廣發(fā)大廈人力資源部，郵編：523008），并請注明“應(yīng)聘”字樣。 2、經(jīng)初審符合條件者，我行將電話、短信方式通知筆試、面試時(shí)間。暫未錄用者不另行通知，資料將進(jìn)入本行人才庫。 3、個(gè)人信用貸款客戶經(jīng)理主管報(bào)名截止時(shí)間2012年1月30日。儲蓄客戶經(jīng)理及主管招聘為長期有效。 期待您的參與！

廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表.doc