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[廣東]廣發(fā)銀行總行二級(jí)部門副總經(jīng)理職位2015年選聘公告

發(fā)布時(shí)間:2015-10-23 14:09  來源:廣發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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廣發(fā)銀行總行二級(jí)部門副總經(jīng)理職位2015年選聘公告
因業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需要,廣發(fā)銀行總行面向系統(tǒng)內(nèi)外公開選聘總行小企業(yè)授信管理部(獨(dú)立二級(jí)部)副總經(jīng)理,F(xiàn)將社會(huì)招聘相關(guān)職位信息、具體工作要求等事項(xiàng)公告如下:
 
一、招聘職位、職數(shù)及工作地點(diǎn)
總行小企業(yè)授信管理部副總經(jīng)理(政策與評(píng)審),1人;
工作地點(diǎn)在廣東廣州市。
 
二、職位主要職責(zé)
1.根據(jù)本行授信政策及小企業(yè)金融業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助部門總經(jīng)理制訂、修訂和完善全行小企業(yè)授信政策制度并組織實(shí)施。
2.協(xié)助部門總經(jīng)理對(duì)各類小企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品、專項(xiàng)方案、批量開發(fā)等授信項(xiàng)目進(jìn)行審查、審批。
3.協(xié)助部門總經(jīng)理制訂小企業(yè)授信工作指引,完善和推行小企業(yè)專業(yè)化的風(fēng)險(xiǎn)控制政策、準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、審查審批流程等。
4.協(xié)助部門總經(jīng)理開展相關(guān)各項(xiàng)行業(yè)、專業(yè)市場(chǎng)、小企業(yè)客群授信風(fēng)險(xiǎn)研究分析,及時(shí)發(fā)布小企業(yè)授信風(fēng)險(xiǎn)提示。
5.協(xié)助部門總經(jīng)理開展小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)建設(shè),與業(yè)務(wù)條線、科技條線有效對(duì)接。
6.協(xié)助部門總經(jīng)理開展全行小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理和小企業(yè)授信審查審批隊(duì)伍建設(shè)及技能培訓(xùn)。
7.協(xié)助部門總經(jīng)理開展部門隊(duì)伍建設(shè)、績(jī)效管理、人才培養(yǎng)等日常管理工作,以及部門總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。
 
三、應(yīng)聘人員基本條件
1.職業(yè)操守良好,遵守銀行業(yè)從業(yè)人員基本準(zhǔn)則,具有良好的個(gè)人品行;
2.認(rèn)同廣發(fā)銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀,工作主動(dòng),作風(fēng)務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,績(jī)效良好;
3.熟悉經(jīng)濟(jì)金融法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,有良好的行業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí);
4.具備銀行及相應(yīng)的職位所需的業(yè)務(wù)經(jīng)歷、業(yè)務(wù)水平、管理能力等(詳見《職位說明書》),綜合素質(zhì)較好;
5.符合我行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。
 
四、應(yīng)聘人員申報(bào)資格
1.全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融類相關(guān)專業(yè)。
2.具有8年(含)以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),其中從事或分管小企業(yè)金融業(yè)務(wù)、授信審查審批或風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)領(lǐng)域4年(含)以上,具有豐富的小企業(yè)授信管理經(jīng)驗(yàn),具有上市金融企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。     
3.從業(yè)記錄良好。
 
五、報(bào)名方式及截止時(shí)限
應(yīng)聘人員請(qǐng)點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”在線注冊(cè)、報(bào)名(請(qǐng)?zhí)顚?ldquo;社會(huì)招聘人才簡(jiǎn)歷”),并請(qǐng)將填寫好的簡(jiǎn)歷表打印并簽名后與學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱等重要證明材料的復(fù)印件一并郵寄至廣東省廣州市越秀區(qū)東風(fēng)東路713號(hào)廣發(fā)銀行大廈32樓人力資源部組織建設(shè)處(郵編510080)。
報(bào)名截止日期為2015年11月10日。本行人力資源部將通過電子郵件、電話等形式告知應(yīng)聘者招聘進(jìn)程及結(jié)果。
應(yīng)聘者資料恕不退還,本行對(duì)應(yīng)聘者資料保密。應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其參聘資格。
真誠(chéng)期待您的參與!
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