[全國]2017年廣發銀行信用卡中心校園招聘422人啟事
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2017年廣發銀行信用卡中心校園招聘422人啟事
給您更多，為您看更遠……
自從1995年廣發銀行發行國內第一張真正意義的信用卡以來，廣發卡走過了20個年頭。在2015年累計發卡量達4140萬張，信貸余額2431億元，傲居同業第一梯隊；總收入達301億元，創廣發卡歷史最佳業績。20年來廣發卡實現了從無到有、從弱到強的跨越，形成了市場矚目、同業羨慕、客戶喜愛的廣發卡形象，是廣發銀行增收創利、構建差異化競爭力的支柱之業，是廣發銀行一張靚麗的名片，成為中國信用卡行業第一梯隊最銳意進取、最具發展潛力的排頭兵。廣發銀行也是國內首家實現信用卡盈利的銀行。廣發卡一直秉承“給您更多，為您看更遠”的理念，一直銳意創新、大膽嘗試，在技術引領、風險控制、市場營銷、渠道發卡、客戶體驗等方面取得輝煌成績，引領和開創行業之先。在挑戰與機遇并存的互聯網+新時代，廣發卡的未來發展規劃將以擴大客群和管控風險作為業務發展的“兩大根基”，以推進互聯網金融生態圈、精細化管理、“輕型”業務模式作為創新改革的“三大引擎”，在過往20年成功經驗的基礎上持續深化戰略轉型，逆勢而上實現風控與市場共贏。
職位1：資產管理類
招聘人數：60
職位職責：
1、通過電話等形式，合理運用專業話術，與客戶或者第三方相關人員進行溝通，梳理客戶的真實需求，協助客戶解決欠款問題的同時提升客戶用卡感受，確保所分配業務指標的達成；
2、根據卡中心風險管理目標，制定并維護相應的催收策略，形成清晰的催收操作指引和系統實現功能。
3、通過法務途徑、外包管理等方式，實現不良資產的最大回收，并監控合作機構的品質合規性、催收強度等
應聘要求：
1、本科學歷，專業不限；
2、掌握標準、流利的普通話，能熟練使用MS OFFICE軟件；
3、擁有良好表達溝通能力，性格積極樂觀、有較好抗壓能力。
職位2：運營管理類
招聘人數：24
職位職責：
1、依據工作目標和要求，針對相關事宜與內外部人員進行溝通，協調各種資源，進行目標管理，過程監控，以達成業務事宜的結果，確保業務良好運作；
2、分析業務信息，發現存在的問題，分析原因、提出有效建議或策劃方案，推動業務目標達成；
3、參與流程規劃、策略分析、品質優化、業務支持、采購管理等運營工作。
應聘要求：
1、本科或以上學歷，金融、管理類專業 ；
2、思路清晰，有良好的數據分析能力；
3、良好的溝通協調能力及推動能力；
4、學習和適應能力強，具創新意識和抗壓能力。
工作地點：廣州、佛山
面試地點：廣州、佛山、哈爾濱、南寧
職位3：市場策劃類
招聘人數：16
職位職責：
1、根據市場策略落實市場活動項目規劃，并對項目進行管控（包括上線時間、目標達成、活動響應等）。
2、收集并分析同業市場信息，并根據信息總結對業務的影響及建議。
3、負責落實預算，并根據目標對預算進行把控。
4、參與制定市場相關業務策略，并落實入業務規劃中。
應聘要求：
1. 本科或以上學歷，市場營銷類專業；
2、具備較強的分析判斷能力以及良好的溝通表達能力；
3、富有團隊精神，積極協助團隊達成目標。
工作地點：廣州、佛山
面試地點：廣州、哈爾濱
職位4：風險策略類
招聘人數：25
職位職責：
1、在數據分析和充分調研基礎上，評估、研究和起草風險管理政策；
2、開展或指導開展較重大風險政策的跟蹤和分析，保證相關政策的正確性和有效性；
3、建立統計分析模型實現風險管理和市場營銷的科學決策
4、運用統計分析方法挖掘信用卡業務數據，支持業務探索和專項分析
應聘要求：
1、本科以上學歷；統計學、應用數學、運籌學、經濟學、金融學、計量經濟學、管理工程等相關專業優先考慮；
2、邏輯思維清晰，具有較強的邏輯分析能力，熟悉統計學的相關知識；
3、良好的溝通能力和團隊合作精神。
工作地點：廣州
面試地點：廣州
職位5：服務理財類
招聘人數：103
職位職責：
1、通過電話形式解決廣發銀行信用卡客戶的來電咨詢，處理客戶的業務需求，包括業務咨詢、業務受理、投訴建議以及后續跟進等；
2、根據客戶需求適時營銷信用卡增值服務
3、主動發現客戶的潛在需求，并提供可行性建議，促進服務品質的不斷提升。
應聘要求：
1、本科學歷，專業不限；
2、掌握標準、流利的普通話，能熟練使用MS OFFICE軟件；
3、熱愛溝通服務類型的工作，具有良好的溝通表達能力、抗壓能力。
工作地點：廣州、佛山
職位6：信貸審批類
招聘人數：54
職位職責：
1、通過對客戶和風險數據的審核，確保申請信息的真實性和有效性，保證信用卡風險在前端得到及時控制；
2、負責特定項目的開展及跟進工作，深入研究信貸審批業務相關的風險政策，制定并優化信貸審批操作流程及指引；
3、收集并分析風險信息，實施風險防范策略，維護提升信息數據庫的效能；
4、保證已有信用卡客戶的維護業務的順利進行，防止風險發生
應聘要求：
1、本科學歷，專業不限；
2、普通話標準，具有良好的溝通能力和學習能力；
3、具備較強的分析判斷能力及邏輯推理能力；
4、富有團隊精神，積極協助團隊達成目標
工作地點：廣州、佛山
面試地點：廣州、佛山、哈爾濱、鄭州、南寧
職位7：專業技術類
招聘人數：11
職位職責：
方向一（IT技術類，1人）
1、負責計算機網絡、信息技術安全等技術支持。
2、負責需求分析、需求編寫、需求跟進，協調各業務處資源以保證需求實施。
3、負責需求驗證測試及投產配合等工作。
方向二（法務類，3人） 1、在規定時間內完成對合同的法律審核，從合法合規的角度出具合同審核意見，并跟蹤了解法律意見的執行情況。 2、參與合同檢查工作，了解合同執行過程中的問題，及時調整并完善合同審核意見，防范法律風險及相關的業務風險。 3、主動了解卡中心新產品和業務模式的發展方向，及時識別其中的法律風險，為卡中心新產品、新制度、新流程的開發及市場項目的開展提供法律合規風險審核與咨詢。
方向三（內控/審計類，3人） 1、參與卡中心內控及合規風險體系的建立與完善，協助業務部門識別新的風險點或風險情況的變化，參與評估風險及提出補充控制措施。審核項目、制度、流程中的合規風險，在規定時間內出具合規風險評估意見，評估意見應覆蓋項目、制度、流程中的重要合規風險點并跟蹤風險的解決情況。 2、收集相關資料，協助完善、細化審計標準和方案；協助實施IT審計、第三方審計、分支機構信息安全審計和內部信息安全事件調查，提出改進建議，并跟蹤監督落實情況。 3、根據內部審計準則和卡中心的組織目標，執行卡業務的內部審計和內部調查工作，通過現場和非現場檢查等方式，有效發現卡業務流程設計缺陷和執行缺陷，提出持續改善建議，并跟蹤整改落實情況，確保風險得以有效控制。
應聘要求：
1、 本科或以上學歷，金融、審計、計算機等相關專業；
2、 溝通表達能力好，學習能力強，有上進心；
3、 有良好的心理承受能力及團隊合作意識。
工作地點：廣州
面試地點：廣州
職位8：電話銷售服務類
招聘人數：129
職位職責：
1、通過電話形式進行廣發銀行信用卡潛在客戶的挖掘，并完成對卡中心的系列產品的介紹、銷售等；
2、根據客戶需求適時營銷信用卡增值服務
3、主動發現客戶的潛在需求，并提供可行性建議，促進服務品質的不斷提升。
應聘要求：
1、大專以上學歷，專業不限
2、有銷售或呼叫中心經驗者優先；
3、普通話標準，口齒清晰；
4、良好的執行力，抗壓能力，職業操守。
工作地點：上海、廣州、佛山、沈陽
面試地點：上海、廣州、佛山、沈陽
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