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[安徽]2019年廣發(fā)銀行合肥分行招聘信息公告

發(fā)布時間：2019-08-22 10:01  來源：廣發(fā)銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘網(wǎng)(www.8b1u.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2019年廣發(fā)銀行合肥分行招聘信息公告
　　廣發(fā)銀行股份有限公司合肥分行成立于2015年，是廣發(fā)銀行在全國范圍內設立的第37家一級分行，目前下設1個二級分行蕪湖分行、同城4個網(wǎng)點及2家社區(qū)支行。現(xiàn)為滿足業(yè)務快速發(fā)展的需要，誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間！
　　一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
　　1.品行端正，遵紀守法，具有良好的職業(yè)操守，無不良行為記錄、誠信記錄良好；
　　2.素質優(yōu)良，具有較強的事業(yè)心和責任感，富有開拓精神；
　　3.相貌端正，心態(tài)積極，身體健康，無不良嗜好；
　　4.要求全日制大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財會等相關專業(yè)；
　　5.應聘支行負責人的年齡原則上在45周歲以下，其他員工的年齡原則上在35周歲以下；
　　6.符合我行親屬回避相關制度規(guī)定。
　　（所有應聘人員綜合素質優(yōu)異者，個別條件可適當放寬。）
　　二、招聘崗位及應聘條件
　　（一）支行對公副行長（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、8年以上銀行公司業(yè)務相關工作經(jīng)歷，具有3年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和公司信貸業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、具有較好的社會關系和客戶資源，市場開拓能力強；
　　5、擁有客戶資源者，上述條件可適當放寬；
　　6、有合肥區(qū)域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
　　（二）支行零售副行長（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、8年以上銀行零售業(yè)務相關工作經(jīng)歷，具有3年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和零售業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、具有較好的社會關系和客戶資源，市場開拓能力強；
　　5、擁有客戶資源者，上述條件可適當放寬；
　　6、有合肥區(qū)域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
　　（三）公司業(yè)務客戶經(jīng)理（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、3年以上銀行公司業(yè)務工作經(jīng)歷；
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和公司信貸業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、擁有客戶資源者，上述條件可適當放寬；
　　5、有合肥區(qū)域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
　　（四）零售綜合客戶經(jīng)理（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、2年以上銀行零售業(yè)務工作經(jīng)歷；
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和零售業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、能夠為個人客戶提供綜合金融解決方案，開展個人客戶的維護管理及貸款業(yè)務辦理，履行貸前調查、貸后管理等貸款流程。
　　5、了解合肥區(qū)域市場情況，熟悉客戶的金融需求，有較強的業(yè)務營銷能力和客戶管理能力，有合肥區(qū)域豐富客戶資源者優(yōu)先考慮。
　　（五）廳堂經(jīng)理（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、1年以上銀行業(yè)務工作經(jīng)歷；
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和零售業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、具有良好的溝通表達技巧，具有良好的人際關系和親和力，具有基本金融英語溝通能力的優(yōu)先。
　　5、有合肥區(qū)域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
　　（六）保銀協(xié)同業(yè)務經(jīng)理（若干）
　　1、經(jīng)濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
　　2、2年以上銀行或較大規(guī)模保險行業(yè)營銷業(yè)務工作經(jīng)驗。
　　3、熟悉相關國家法律、法規(guī)和零售業(yè)務，具備良好的業(yè)務拓展能力和客戶服務、風險防范意識；
　　4、出色的溝通協(xié)調能力、創(chuàng)新能力、培訓能力、分析解決問題能力。
　　5、能夠達成保銀渠道交叉營銷業(yè)務目標并實施營銷方案，推廣保銀渠道產(chǎn)品并實施各類活動政策。
　　6、有合肥區(qū)域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
　　三、應聘程序
　　1、有意者請在廣發(fā)銀行官網(wǎng)人才招聘欄下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》，附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件，以電子郵件方式發(fā)送至電子郵箱：cgbhffhzp@163.com，郵件及簡歷標題注明為“姓名+應聘崗位”。
　　2、經(jīng)初審符合條件者，我行將通過電話方式通知面試安排，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回。
　　3、報名截止時間2019年9月20日。
　　期待您的參與！
　　廣發(fā)銀行合肥分行

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