2020年廣發(fā)銀行寧波分行校園招聘公告

　　1997年12月，廣發(fā)銀行寧波分行在三江水畔落地生根。經(jīng)過二十余年的經(jīng)營發(fā)展，分行目前總資產(chǎn)500余億，擁有員工500余人，17家機構遍布寧波大市范圍，輻射于寧海、奉化、慈溪、余姚、鎮(zhèn)海、象山、北侖、杭州灣。分行致力于服務寧波經(jīng)濟，走出了一條具有特色的“改革、創(chuàng)新、發(fā)展”之路。2016年中國人壽成為廣發(fā)銀行單一最大股東后，綜合競爭力日益增強。信用卡業(yè)務處于市場領先地位，金融科技成為分行轉型的亮點。

　　未來，廣發(fā)銀行寧波分行堅持以創(chuàng)新為驅動，以服務為宗旨，將“創(chuàng)新、包容、奮進”的企業(yè)文化貫徹于經(jīng)營管理的過程之中，朝著實現(xiàn)“功能完備、業(yè)務多元、特色鮮明、同業(yè)一流”的全國性一流商業(yè)銀行的戰(zhàn)略愿景不斷邁進。

　　廣發(fā)銀行寧波分行秉承“德才兼?zhèn)洌�兼容并包、人盡其才、才盡其用”的選人用人理念，為廣大人才搭建施展才華的廣闊平臺，現(xiàn)誠邀全國優(yōu)秀青年學子加盟。

　　招聘職位

　　管培生

　　職位描述一：招聘對象

　　(一)國內(nèi)普通高校全日制本科及以上學歷2020屆應屆畢業(yè)生，能夠在2020年7月底之前獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;

　　(二)境外院校全日制本科及以上學歷歸國留學生(2019年1月后畢業(yè))，能夠在2020年7月底之前從境外院校獲得畢業(yè)證書(須經(jīng)國家教育部認證)。

　　二：應聘基本條件

　　(一)遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì);

　　(二)學習能力強，具有優(yōu)秀的團隊合作精神、溝通能力、服務意識的高度的責任感;

　　(三)身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件;

　　(四)符合廣發(fā)銀行親屬回避制度的相關規(guī)定。

　　三：薪酬福利

　　(一)完善的薪酬福利

　　(二)基礎工資 績效獎金 六險二金 帶薪休假

　　(三)全方位員工培養(yǎng) 總分行新員工培訓

　　(四)崗位技能提升 專業(yè)技能培訓

　　(五)完善的晉升通道

　　(六)溫馨文化氛圍

　　(七)健康體檢 團建拓展 文娛聯(lián)誼 職工食堂 健身房

　　營銷與服務類

　　職位描述一：招聘對象

　　(一)國內(nèi)普通高校全日制本科及以上學歷2020屆應屆畢業(yè)生，能夠在2020年7月底之前獲得報到證、畢業(yè)證、學位證;

　　(二)境外院校全日制本科及以上學歷歸國留學生(2019年1月后畢業(yè))，能夠在2020年7月底之前從境外院校獲得畢業(yè)證書(須經(jīng)國家教育部認證)。

　　二：應聘基本條件

　　(一)遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì);

　　(二)學習能力強，具有優(yōu)秀的團隊合作精神、溝通能力、服務意識的高度的責任感;

　　(三)身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件;

　　(四)符合廣發(fā)銀行親屬回避制度的相關規(guī)定。

　　三：薪酬福利

　　(一)完善的薪酬福利

　　(二)基礎工資 績效獎金 六險二金 帶薪休假

　　(三)全方位員工培養(yǎng) 總分行新員工培訓

　　(四)崗位技能提升 專業(yè)技能培訓

　　(五)完善的晉升通道

　　(六)溫馨文化氛圍

　　(七)健康體檢 團建拓展 文娛聯(lián)誼 職工食堂 健身房
　　招聘事項
 

報名入口

2020浙江銀行春招備考群：798669914