[上海]2022廣發(fā)銀行上海分行社會招聘啟事（12.14）
理財經(jīng)理
專業(yè)要求：
金融學類,其他類
工作職責：
1、從事我行零售高價值財富客戶的維護管理；
2、有針對性地向客戶營銷相關產品、服務或產品服務組合，為客戶提供理財規(guī)劃及資產配置方案；
3、密切關注市場及客戶情況變化，積極防范風險，維護銀行與客戶權益；
4、收集并及時更新所維護客戶的信息，保證CRM等系統(tǒng)中客戶信息的完整性和準確性；
5、為客戶提供綜合金融解決方案；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格：
1、職業(yè)操守：具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守，有較強的全局觀念、責任心和敬業(yè)精神，無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯。
2、學歷/學位：大學本科或以上學歷，現(xiàn)有行員及行業(yè)資深專業(yè)人才可適當放寬至大專學歷（其中行業(yè)資深專業(yè)人才應報總行審批）。
3、工作經(jīng)驗：2年以上金融機構營銷服務工作經(jīng)驗。
4、技術職稱或專業(yè)資格：任職所需職稱或專業(yè)資格（另行明確）。
5、親屬回避：符合我行親屬回避有關要求。
6、專業(yè)知識與技能：金融、經(jīng)濟、財會、管理、市場營銷等相關經(jīng)濟管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟基礎知識。
7、團隊合作能力：能夠發(fā)揮團隊精神、互補互助達到團隊最大工作效率。
8、溝通協(xié)調能力："有較強書面和口頭表達能力，能與各相關部門、領導、同事達成有效溝通。
具備較好的組織協(xié)調能力，客戶關系協(xié)調能力，能夠較好的運用各種營銷、組織形式開展工作。"
9、決策支持能力：具備較強的客戶與產品研究、選擇能力，市場研判、分析能力，為業(yè)務發(fā)展提供有效支持。
10、其他要求："近兩年績效考核結果均為稱職（B）及以上；
通過與聘職位相關任職資格的課程培訓。"
客戶經(jīng)理（公司信貸）
專業(yè)要求：
其他類
工作職責：
1、完成本崗位的各項業(yè)務指標，達到考核要求。
2、獨立策劃對公客戶的營銷方案并組織實施。
3、積極開拓營銷公司客戶，維護客戶，為客戶提供業(yè)務咨詢，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系，確保經(jīng)營目標的完成。
4、做好風險控制，對授信客戶進行日常的貸后檢查。
5、根據(jù)支行負責人的工作安排，承擔相關崗位B角的工作職責。
6、協(xié)助支行做好公司銀行業(yè)務相關的各項營銷工作。
任職資格：
1、職業(yè)操守：具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守，有較強的全局觀念、責任心和敬業(yè)精神，無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯。
2、學歷/學位：大學本科及以上學歷，對于條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬至大專。
3、工作經(jīng)驗：兩年及以上相關工作經(jīng)驗。
4、技術職稱或專業(yè)資格：具有行內信貸從業(yè)上崗資格者優(yōu)先。
5、親屬回避：符合我行親屬回避有關要求。
6、專業(yè)知識與技能：熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務產品及流程，具備一定的公司信貸業(yè)務知識。掌握國家經(jīng)濟金融政策法規(guī)及相關監(jiān)管要求。
具有較強的創(chuàng)新意識、風險防范意識和風險控制能力。具有一定的客戶、業(yè)務及渠道資源。
7、團隊合作能力：具備較好的團隊協(xié)作精神，團隊觀念強，有大局意識。
8、溝通協(xié)調能力：有較強書面和口頭表達能力，能與各相關部門、領導、同事達成有效溝通，并能夠較好的運用各種營銷、組織形式開展協(xié)調工作。
9、決策支持能力：具備較強的客戶與產品研究、選擇能力，市場研判、分析能力，為業(yè)務發(fā)展提供有效支持。
10、其他要求：近兩年績效考核結果均為稱職（B）及以上；通過與聘職位相關任職資格的課程培訓。
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