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[重慶|沈陽]中國工商銀行票據(jù)營業(yè)部2012年度分部總經理崗位招聘

發(fā)布時間:2012-10-26 10:51  來源:中國工商銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(www.8b1u.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

中國工商銀行票據(jù)營業(yè)部是全國首家經中國人民銀行批準的全國性、專業(yè)性的票據(jù)經營機構,于2000年11月9日在上海成立。它的建立翻開了中國票據(jù)市場發(fā)展的嶄新一頁,標志著我國商業(yè)銀行票據(jù)經營步入一個專業(yè)化,規(guī)模化和規(guī)范化發(fā)展的新階段。
    2002年以來,票據(jù)營業(yè)部在北京天津重慶廣州西安鄭州沈陽、上海八個城市陸續(xù)成立了跨區(qū)域經營的票據(jù)分部,全面建立起面向全國的以上海總部為龍頭,各分部為主干的票據(jù)業(yè)務營銷網絡。通過堅持高度集中、統(tǒng)一管理的經營方式,建立了高效運作、管理有序、授權控制的運行機制,開創(chuàng)了工行票據(jù)面向全國、網絡營銷的專業(yè)化、規(guī)范化、集約化經營之路。
    2010年,票據(jù)營業(yè)部作為總行首批利潤中心改革試點機構之一,經過兩年多的發(fā)展,票據(jù)營業(yè)部盈利能力明顯增強,整體業(yè)績持續(xù)增長。2010年,票據(jù)營業(yè)部實現(xiàn)撥備前利潤10.37億元, 2011年實現(xiàn)撥備前利潤13.94億元,年人均創(chuàng)利實現(xiàn)了由400萬元到500萬元的跨越,利潤中心建設已頗具成效。
    為深入貫徹落實總行構建“集團化、市場化、多元化”干部管理新體系的要求,加大競爭性選人用人力度,進一步拓寬干部選用視野,根據(jù)票據(jù)營業(yè)部利潤中心建設和經營轉型的需要,現(xiàn)在全行系統(tǒng)內公開招聘具有高尚職業(yè)操守,具備市場化經營理念、開拓意識和較強經營管理能力,擁有豐富客戶資源的管理人才。
    票據(jù)營業(yè)部將與您攜手共創(chuàng)更加璀璨的明天!

    一、招聘崗位
    票據(jù)營業(yè)部重慶分部總經理、沈陽分部總經理。

    二、招聘條件
    (一)報名資格條件
    1.大學本科(含)以上學歷,經濟、金融、財會、法律、管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2.1960年1月以后出生,具有十年以上金融行業(yè)從業(yè)經歷,符合監(jiān)管部門任職資格要求;
    3.現(xiàn)任工行境內外機構副處(含)以上職級。具有三年以上基層行(或其他分支機構)管理經驗且業(yè)績突出者優(yōu)先考慮;
    4.中共黨員,具有良好的個人品質和職業(yè)道德,誠實守信,無不良從業(yè)記錄;
    5.身體健康,精力充沛,具有良好的心理素質和抗壓能力。
    (二)任職能力條件
    1.具有較高的金融政策理論水平,遵守國家法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行金融政策規(guī)定;
    2.具有強烈的事業(yè)心和責任感,有投身工行事業(yè)發(fā)展的較強意愿和奉獻精神;
    3.熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行經營管理,具備較強的市場化經營理念和競爭意識,善于獨立思考分析和解決復雜問題,學習和創(chuàng)新能力較強,工作業(yè)績突出;
    4.具有較強適應力和領導力,能夠較快熟悉和融入企業(yè)文化、監(jiān)管政策和市場環(huán)境,并帶領、激勵所轄干部員工不斷提升工作業(yè)績;
    5.具有較強的創(chuàng)新精神和團隊合作意識,具備良好的協(xié)調組織和語言表達能力,有豐富的業(yè)務營銷管理經驗和較強的風控管理能力;
    6.能夠承受經營性機構任務指標和風險防控的雙重壓力,在全面完成上級下達的經營指標的基礎上,任期內連續(xù)三年經營業(yè)績環(huán)比增長30%以上。
    具有票據(jù)業(yè)務、信貸業(yè)務、資產負債等管理經驗者優(yōu)先考慮。

    三、招聘程序
    本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則組織實施,包括報名、資格審查、筆試、面試、錄用流程。
    (一)報名。統(tǒng)一采取網上報名方式。具體報名時間為2012年10 月 25 日- 11月 3 日。請應聘者登錄統(tǒng)一招聘平臺(job.icbc.com.cn),在線填寫個人簡歷,完成申請。請?zhí)崆皽蕚銳PEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張,證件照大小在30k以內,尺寸為100MM*140MM。
    (二)資格審查。票據(jù)營業(yè)部將根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格審查,審查通過者進入筆試名單。
    (三)筆試、面試及后續(xù)程序具體時間另行通知,請及時關注。

    四、其他事項
    (一)試用期為1-2年,如試用期考核不合格的,將按干部管理有關規(guī)定執(zhí)行。
    (二)應聘者的從業(yè)時間及任職年限計算至報名起始日,條件特別優(yōu)秀或崗位有特殊需要的,可適當放寬。
    (三)工作地點為重慶、沈陽,應聘者服從組織安排。
    (四)經審核符合條件者,我部將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系相關筆試、面試事宜。
    (五)應聘者應對申請資料信息的真實性負責,如與事實不符,我部將取消其應聘資格。

    五、聯(lián)系方式
    電子郵箱:rlzyb@pj.icbc.com.cn
        票據(jù)營業(yè)部期待與您同行!
 

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