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[浙江]2023年中國(guó)光大銀行杭州分行社會(huì)招聘啟事（7.7）

發(fā)布時(shí)間：2023-07-07 12:03   來(lái)源：光大銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

　　2023年中國(guó)光大銀行杭州分行社會(huì)招聘啟事（7.7）
　　轄屬支行行長(zhǎng)/副行長(zhǎng)/行長(zhǎng)助理
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：嘉興、溫州、紹興、臺(tái)州、金華
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)40周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）原則上應(yīng)從事金融工作3年以上或從事經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作5年以上，需要監(jiān)管機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)任職資格的，還應(yīng)當(dāng)符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相應(yīng)要求。
　　（2）原則上應(yīng)具有同職務(wù)管理經(jīng)歷或擔(dān)任下一級(jí)管理職務(wù)2年以上。
　　（3）有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，踐行光大企業(yè)文化和價(jià)值觀，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行銀行發(fā)展戰(zhàn)略和各項(xiàng)工作部署，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，有勝任崗位工作的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、文化水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)、客戶(hù)服務(wù)觀念、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神，促進(jìn)銀行資產(chǎn)的保值、增值。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）根據(jù)分行政策要求，制訂公司、零售業(yè)務(wù)拓展工作計(jì)劃并指導(dǎo)下屬完成該計(jì)劃。
　　（2）負(fù)責(zé)支行公司、零售業(yè)務(wù)的拓展，做好對(duì)存量客戶(hù)的維護(hù)及目標(biāo)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)。
　　（3）負(fù)責(zé)支行授信項(xiàng)目的貸前、貸中、貸后的各項(xiàng)管理工作，并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范工作。
　　（4）負(fù)責(zé)支行人員管理、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等日常工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　客戶(hù)經(jīng)理
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：嘉興、溫州、紹興、臺(tái)州、金華
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有兩年（含）以上金融、經(jīng)濟(jì)或銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。
　　（2）熟練掌握本崗位相關(guān)的知識(shí)技能、法律法規(guī)和規(guī)章制度。
　　（3）具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）學(xué)習(xí)并掌握我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品或零售信貸產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
　　（2）做好公司或零售信貸客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)拓及維護(hù)工作。
　　（3）深刻理解客戶(hù)需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案。
　　（4）嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
　　（5）根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)，協(xié)助做好個(gè)人客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)和推薦工作。
　　（6）根據(jù)服務(wù)相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好個(gè)人客戶(hù)的維護(hù)和服務(wù)工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　理財(cái)經(jīng)理
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：嘉興、溫州、紹興、臺(tái)州、金華
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有兩年（含）以上金融、經(jīng)濟(jì)或銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。
　　（2）熟練掌握本崗位相關(guān)的知識(shí)技能、法律法規(guī)和規(guī)章制度。
　　（3）具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
　　（4）已取得銀行從業(yè)資格證書(shū)（個(gè)人理財(cái)）、基金從業(yè)資格證書(shū)。
　　（5）已取得CFA、CPB、CFP、AFP等證書(shū)者優(yōu)先考慮。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行個(gè)人金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
　　（2）開(kāi)展各類(lèi)零售業(yè)務(wù)（理財(cái)、基金、保險(xiǎn)、信用卡等）營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)拓工作。
　　（3）深刻理解客戶(hù)需求并制定個(gè)性化金融服務(wù)方案。
　　（4）執(zhí)行我行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)銷(xiāo)售。
　　（5）根據(jù)服務(wù)相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好個(gè)人客戶(hù)的服務(wù)工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　柜員
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：嘉興、溫州、紹興、臺(tái)州、金華
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)30周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）熟練掌握相應(yīng)崗位各類(lèi)業(yè)務(wù)的操作規(guī)程，能夠獨(dú)立、正確地使用業(yè)務(wù)系統(tǒng)辦理日常業(yè)務(wù)。
　　（2）具備相關(guān)崗位操作所需的基本技能；辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)的，應(yīng)具備點(diǎn)鈔、現(xiàn)金整點(diǎn)、識(shí)別假鈔等技能；辦理對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)的，應(yīng)具備證照、票據(jù)防偽鑒別能力；直接面對(duì)客戶(hù)服務(wù)的，應(yīng)具備客戶(hù)身份識(shí)別的審核能力。
　　（3）具有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和溝通能力，具備一定的營(yíng)銷(xiāo)能力，能夠識(shí)別客戶(hù)需求并向客戶(hù)經(jīng)理轉(zhuǎn)介客戶(hù)。
　　（4）現(xiàn)已取得反假貨幣考試合格證書(shū)。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度和要求，以及我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定和操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù)。
　　（2）認(rèn)真履行消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)職責(zé)，認(rèn)真審核客戶(hù)提供的證照、單據(jù)等業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料，確保受理業(yè)務(wù)的真實(shí)合規(guī)，辦理業(yè)務(wù)及時(shí)、準(zhǔn)確、高效。
　　（3）熱情接待客戶(hù)，主動(dòng)詢(xún)問(wèn)客戶(hù)需求，有效識(shí)別營(yíng)銷(xiāo)線索，做好柜臺(tái)“一句話營(yíng)銷(xiāo)”和客戶(hù)轉(zhuǎn)介。
　　（4）確保本人尾箱中的現(xiàn)金、重要空白憑證、有價(jià)單證等賬實(shí)相符；妥善保管本人的業(yè)務(wù)印章及重要物品，并按規(guī)定使用和辦理交接手續(xù)。
　　（5）按規(guī)定對(duì)發(fā)生的差錯(cuò)如實(shí)上報(bào)，及時(shí)處理。
　　（6）按日做好柜員軋賬。
　　（7）按規(guī)定和要求辦理其他柜臺(tái)業(yè)務(wù)。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)40周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）從事對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理5年以上或從事風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)崗位3年以上。
　　（2）具備信貸審查相關(guān)知識(shí)技能和了解銀行授信產(chǎn)品及其風(fēng)險(xiǎn)特性和防控措施；熟練使用和掌握各類(lèi)信用分析工具和技術(shù)，具備較好的研究能力，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
　　（3）具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力、分析判斷能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。
　　（4）對(duì)于新經(jīng)濟(jì)類(lèi)型企業(yè)、科創(chuàng)型企業(yè)有一定了解的，或?qū)γ駹I(yíng)企業(yè)審查審批有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）負(fù)責(zé)按照盡責(zé)審查工作制度，及時(shí)開(kāi)展授信項(xiàng)目的盡責(zé)審查工作，深入分析授信項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，客觀準(zhǔn)確地提示授信風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)提交盡責(zé)審查報(bào)告。
　　（2）負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)部門(mén)提交的項(xiàng)目資料及授信調(diào)查報(bào)告的完整性、真實(shí)性、有效性和充分性。
　　（3）負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目是否符合國(guó)家法律、政策以及我行授信政策導(dǎo)向，對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)授信調(diào)查程序的完整性、合規(guī)性進(jìn)行盡責(zé)審查。
　　（4）根據(jù)盡責(zé)審查要求，與客戶(hù)經(jīng)理共同提前介入重點(diǎn)項(xiàng)目的評(píng)估，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。
　　（5）及時(shí)了解宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境及行業(yè)變化情況并分析對(duì)授信客戶(hù)的影響。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-臨安支行（籌）行長(zhǎng)
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)40周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）原則上應(yīng)從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作8年以上，需要監(jiān)管機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)任職資格的，還應(yīng)當(dāng)符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相應(yīng)要求。
　　（2）原則上應(yīng)具有同職務(wù)管理經(jīng)歷或擔(dān)任下一級(jí)管理職務(wù)2年以上。
　　（3）有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，踐行光大企業(yè)文化和價(jià)值觀，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行銀行發(fā)展戰(zhàn)略和各項(xiàng)工作部署，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，有勝任崗位工作的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、文化水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)、客戶(hù)服務(wù)觀念、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神，促進(jìn)銀行資產(chǎn)的保值、增值。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）負(fù)責(zé)支行籌建期間各項(xiàng)工作。
　　（2）根據(jù)分行政策要求，制訂公司、零售業(yè)務(wù)拓展工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)措施并予以落實(shí)。
　　（3）負(fù)責(zé)支行公司、零售業(yè)務(wù)的拓展，做好對(duì)目標(biāo)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)。
　　（4）負(fù)責(zé)支行授信項(xiàng)目的貸前、貸中、貸后的各項(xiàng)管理工作，并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范工作。
　　（5）負(fù)責(zé)支行人員管理、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等日常工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-零售信貸部產(chǎn)品經(jīng)理崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上授信業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
　　（2）思維活躍，領(lǐng)悟力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　（3）能適應(yīng)較大的工作壓力。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）貫徹執(zhí)行法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和我行零售信貸業(yè)務(wù)相關(guān)政策與制度。
　　（2）負(fù)責(zé)制定本區(qū)域個(gè)人貸款產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)指引、操作規(guī)程及實(shí)施細(xì)則；負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)組織及市場(chǎng)拓展；負(fù)責(zé)搜集和分析個(gè)人貸款產(chǎn)品市場(chǎng)同業(yè)信息；負(fù)責(zé)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的宣傳策劃及品牌推廣。
　　（3）負(fù)責(zé)落實(shí)我行個(gè)人貸款業(yè)務(wù)培訓(xùn)相關(guān)工作。
　　（4）負(fù)責(zé)我行個(gè)貸業(yè)務(wù)渠道的拓展、維護(hù)及管理工作。負(fù)責(zé)對(duì)接大零售條線的產(chǎn)品交叉銷(xiāo)售及營(yíng)銷(xiāo)管理。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-私人銀行部投資顧問(wèn)崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）熟練掌握銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等投資理財(cái)方面知識(shí)和相關(guān)產(chǎn)品，能熟練運(yùn)用境內(nèi)外金融市場(chǎng)工具，擅長(zhǎng)投資理財(cái)、市場(chǎng)研究和資產(chǎn)配置規(guī)劃。
　　（2）具有較強(qiáng)的邏輯思維和研究分析能力，具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通理解、語(yǔ)言表達(dá)和文字運(yùn)用能力。
　　（3）具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能接受較大的工作強(qiáng)度和壓力。
　　（4）須持有基金從業(yè)資格、銀行理財(cái)從業(yè)資格證書(shū)。
　　（5）持有CFP/CPB等資格證書(shū)者優(yōu)先。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）協(xié)同機(jī)構(gòu)做好私人銀行客戶(hù)綜合營(yíng)銷(xiāo)，根據(jù)客戶(hù)需求進(jìn)行資產(chǎn)綜合配置并為機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)私人銀行客戶(hù)在產(chǎn)品配置端提出合理化建議。深化私行客戶(hù)經(jīng)營(yíng)，協(xié)助機(jī)構(gòu)提升私人銀行客戶(hù)資產(chǎn)配置水平，提升私人銀行客戶(hù)資產(chǎn)規(guī)模。
　　（2）熟悉并了解銀行理財(cái)及代理產(chǎn)品等，負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣、機(jī)構(gòu)賦能培訓(xùn)、產(chǎn)品路演沙龍等。
　　（3）建立并執(zhí)行私行理財(cái)經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)制度，定期組織私行理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)研究、產(chǎn)品解讀及客戶(hù)綜合資產(chǎn)配置等方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-零售金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有2年以上財(cái)富管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)或產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；持有CFP、AFP、CFA等資格證書(shū)者優(yōu)先。
　　（2）思維活躍，領(lǐng)悟力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　（3）能適應(yīng)較大的工作壓力。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）負(fù)責(zé)我行零售財(cái)富管理業(yè)務(wù)的綜合營(yíng)銷(xiāo)方案設(shè)計(jì)、執(zhí)行及推動(dòng)。
　　（2）負(fù)責(zé)我行代理理財(cái)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)、培訓(xùn)、管理及統(tǒng)計(jì)核算。
　　（3）負(fù)責(zé)我行媒體投放策略選擇及安排及廣義理財(cái)宣傳整體安排。
　　（4）負(fù)責(zé)我行零售客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng)及客戶(hù)增值服務(wù)體系建設(shè)及服務(wù)活動(dòng)策劃。
　　（5）負(fù)責(zé)落實(shí)外部監(jiān)管單位及總分行布置的調(diào)研、檢查等相關(guān)工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-科創(chuàng)金融產(chǎn)品經(jīng)理崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)或產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有科創(chuàng)型企業(yè)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)及產(chǎn)品管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
　　（2）熟練掌握銀行公司信貸相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)和政策。
　　（3）具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融市場(chǎng)調(diào)查和分析，推進(jìn)落實(shí)科創(chuàng)金融發(fā)展能力的建設(shè)，配合公司金融部進(jìn)行客戶(hù)的準(zhǔn)入管理、流程管理。
　　（2）負(fù)責(zé)建立本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的產(chǎn)品管理制度，組織實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
　　（3）負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)發(fā)展渠道管理，包括政府機(jī)構(gòu)、創(chuàng)投機(jī)構(gòu)、融資擔(dān)保公司，搭建科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)發(fā)展生態(tài)圈。
　　（4）負(fù)責(zé)科創(chuàng)金融業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)組織，協(xié)助經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)引入目標(biāo)客群，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上交易銀行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
　　（2）熟悉交易銀行業(yè)務(wù)各項(xiàng)產(chǎn)品及相關(guān)政策。
　　（3）具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　（4）現(xiàn)已取得跟單信用證專(zhuān)家（CDCS）、國(guó)際貿(mào)易金融專(zhuān)家（CITF）、保函與備用證專(zhuān)家（CSDG）、供應(yīng)鏈金融專(zhuān)家（CSCF）、國(guó)際保理商協(xié)會(huì)（FCI）專(zhuān)家資格考試者優(yōu)先。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）完成對(duì)口經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)交易銀行業(yè)務(wù)項(xiàng)下中間業(yè)務(wù)收入、收付匯量、現(xiàn)金管理等考核指標(biāo)。
　　（2）交易銀行業(yè)務(wù)及交易銀行業(yè)務(wù)客群管理：包括但不限于交易銀行業(yè)務(wù)目標(biāo)客群建設(shè)、交易銀行業(yè)務(wù)重點(diǎn)客群建設(shè)及交易銀行業(yè)務(wù)過(guò)程管理、合規(guī)管理及反洗錢(qián)管理等。
　　（3）在合規(guī)的前提下，負(fù)責(zé)各類(lèi)交易銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、推進(jìn)、個(gè)性化服務(wù)方案設(shè)計(jì)，市場(chǎng)信息搜集、培訓(xùn)和宣傳等：包括但不限于國(guó)際結(jié)算、貿(mào)易融資、國(guó)內(nèi)證、保函、對(duì)公外匯產(chǎn)品、保理、商品融資、供應(yīng)鏈融資、現(xiàn)金管理、外幣存貸款、跨境聯(lián)動(dòng)等業(yè)務(wù)。
　　（4）交易銀行業(yè)務(wù)項(xiàng)下單證、保理、供應(yīng)鏈融資、商品融資等相關(guān)業(yè)務(wù)辦理及相關(guān)系統(tǒng)管理、維護(hù)，新系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和測(cè)試，數(shù)據(jù)整理及分析；以客戶(hù)需求為出發(fā)點(diǎn)，提出產(chǎn)品創(chuàng)新方案。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-普惠金融部/鄉(xiāng)村振興金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司金融、普惠金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)或產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
　　（2）熟練掌握銀行公司信貸相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)和政策。
　　（3）具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）負(fù)責(zé)普惠金融、鄉(xiāng)村振興相關(guān)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)組織推進(jìn)，對(duì)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)日常培訓(xùn)及宣導(dǎo)。
　　（2）定期開(kāi)展業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)檢查。
　　（3）政府類(lèi)平臺(tái)、浙江省金融綜合服務(wù)平臺(tái)、杭州e融平臺(tái)等業(yè)務(wù)綜合對(duì)接管理及客戶(hù)落地跟蹤。
　　（4）協(xié)助經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)與當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)農(nóng)村局建立常態(tài)化聯(lián)席工作機(jī)制。
　　（5）學(xué)習(xí)、研究和借鑒同業(yè)普惠金融、鄉(xiāng)村振興產(chǎn)品，根據(jù)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)及市場(chǎng)需求，研發(fā)創(chuàng)新專(zhuān)屬產(chǎn)品。
　　（6）配合經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)做好業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)及管理工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。
　　杭州分行-公司金融部/戰(zhàn)略客戶(hù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗（杭州）
　　職位描述:
　　1.工作地點(diǎn)：杭州
　　2.基本條件：
　　（1）堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略；擁護(hù)“兩個(gè)確立”，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
　　（2）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；在招聘階段未處于問(wèn)責(zé)影響期內(nèi)，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形。
　　（3）符合中國(guó)光大銀行員工任職及業(yè)務(wù)回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
　　（4）符合中國(guó)光大銀行員工行為管理相關(guān)要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
　　（5）年齡不超過(guò)35周歲。
　　（6）本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
　　（7）在原單位考核情況良好，無(wú)基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職或年度考核排名后10%等情形。
　　（8）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
　　3.專(zhuān)業(yè)條件：
　　（1）具有5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)或產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
　　（2）熟練掌握銀行公司信貸相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)和政策。
　　（3）具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)處理能力和文案寫(xiě)作能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神并能熟練使用各種辦公軟件。
　　4.主要職責(zé)：
　　（1）授信業(yè)務(wù)及授信客戶(hù)管理：包括但不限于授信行業(yè)管理、重點(diǎn)客戶(hù)管理、集團(tuán)客戶(hù)管理及風(fēng)險(xiǎn)管理板塊等。
　　（2）各類(lèi)公司金融相關(guān)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)、組織及管理。
　　（3）公司金融相關(guān)系統(tǒng)維護(hù)、數(shù)據(jù)整理及分析。
　　（4）公司客戶(hù)開(kāi)發(fā)相關(guān)的組織管理工作。
　　其他說(shuō)明
　　1.應(yīng)聘者應(yīng)保證提交的材料的真實(shí)性，錄用后如發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、學(xué)籍、綜合表現(xiàn)等不符合我行招聘錄用條件的，我行有權(quán)予以辭退;
　　2.簡(jiǎn)歷初審合格者，另行通知面試時(shí)間，應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還;
　　3.本招聘啟事2023年12月31日前有效。

 

 

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