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[廣東]2020廣州銀行清遠(yuǎn)分行招聘啟事(9.28)

發(fā)布時(shí)間:2020-09-28 16:48  來源:廣州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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2020廣州銀行清遠(yuǎn)分行招聘啟事(9.28)
  廣州銀行成立于1996年9月,總部位于美麗的花城廣州。自成立以來,廣州銀行依托中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢(shì),乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng),不斷深化改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù),先后實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)重組、跨區(qū)經(jīng)營(yíng)等重大跨越,各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力顯著增強(qiáng)。
  目前,廣州銀行開業(yè)機(jī)構(gòu)達(dá)到125家,其中總行1家,分行級(jí)機(jī)構(gòu)13家(分行12家、信用卡中心1家),支行111家,信用卡分中心2家。憑借優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng),榮獲中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、廣州十大最具競(jìng)爭(zhēng)力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。
  廣州銀行清遠(yuǎn)分行(以下簡(jiǎn)稱“清遠(yuǎn)分行”)是總行下屬的一級(jí)分行,自購營(yíng)業(yè)辦公場(chǎng)地,地址位于清遠(yuǎn)市清城區(qū)鳳翔大道23號(hào)東方天城花園一號(hào)樓首層,辦公環(huán)境舒適優(yōu)雅,于2018年1月開業(yè),F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,清遠(yuǎn)分行向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才加盟,廣州銀行期待與您共創(chuàng)輝煌!
  一、應(yīng)聘者必備基本條件
  (一)遵規(guī)守法、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,具有良好的服務(wù)意識(shí)、服從分配,熱愛銀行工作;
  (二)身體健康、正直誠(chéng)信、敬業(yè)務(wù)實(shí)、有責(zé)任心、吃苦耐勞;
 。ㄈ┎粚儆谖倚幸(guī)定的親屬回避對(duì)象。
  二、招聘崗位及任職條件
 。ㄒ唬┝闶劢鹑诓肯嚓P(guān)崗位
  1. 零售金融部負(fù)責(zé)人(1名)
  (1)主持部門的全面工作,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)條線營(yíng)銷戰(zhàn)略和行內(nèi)交辦的重點(diǎn)工作等;確保業(yè)務(wù)條線有序開展工作,有效推動(dòng)零售業(yè)務(wù)的發(fā)展,促使經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;
  (2)6年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),4年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
  (3)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,男性45周歲(含)以下, 女性40周歲(含)以下,有豐富的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)和客戶資源,具有支行行長(zhǎng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
  2. 零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理(若干名):
  (1)從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上,具有金融行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷和客戶維護(hù)等相關(guān)崗位經(jīng)歷,具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力;
  (2) 全日制大專及以上學(xué)歷,年齡男性一般在45周歲以下、女性一般在40周歲以下,有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬條件。
  3.產(chǎn)品與營(yíng)銷管理崗(1名):
  (1)負(fù)責(zé)部門內(nèi)部綜合事務(wù),包括統(tǒng)計(jì)分析各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、處理上級(jí)單位下達(dá)的文件,負(fù)責(zé)部門文件、檔案歸檔管理等工作;
  (2)管理分行的零售負(fù)債、資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù),并對(duì)業(yè)務(wù)完成情況進(jìn)行監(jiān)控,負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)的綜合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,負(fù)責(zé)對(duì)零售業(yè)務(wù)的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)及支持,負(fù)責(zé)組織對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)、財(cái)富管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品的培訓(xùn)、對(duì)外宣傳計(jì)劃的制定和執(zhí)行、對(duì)外聯(lián)系及日常管理工作;
  (3)制定條線相關(guān)考核,開展條線相關(guān)考核與評(píng)定工作;
  (4)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,2年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  (二)公司金融部相關(guān)崗位
  1. 公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理(若干名):
  (1)從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)3年以上,其中1年(含)以上小微業(yè)務(wù)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn),具有金融行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷和客戶維護(hù)等相關(guān)崗位經(jīng)歷;
  (2)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)公司普惠小微客戶的營(yíng)銷開發(fā),客戶關(guān)系維護(hù),完成考核任務(wù),負(fù)責(zé)分管團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的貸前、貸中和貸后管理工作,熟悉普惠相關(guān)監(jiān)管政策,具備較強(qiáng)的管理能力和業(yè)務(wù)資源;
  (3)全日制大專及以上學(xué)歷,年齡男性一般在45周歲以下、女性一般在40周歲以下,有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬條件。
  2.產(chǎn)品與營(yíng)銷管理崗 (1名):
  (1)負(fù)責(zé)部門內(nèi)部綜合事務(wù),包括統(tǒng)計(jì)分析各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、處理上級(jí)單位下達(dá)的文件,負(fù)責(zé)部門文件檔案歸檔管理等工作;
 。2)管理分行的對(duì)公負(fù)債、資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù),并對(duì)業(yè)務(wù)完成情況進(jìn)行監(jiān)控,負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)的綜合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告,負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)及支持;
 。3)制定條線相關(guān)考核,開展條線相關(guān)考核與評(píng)定工作;
 。4)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲以下,2年以上銀行業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù),條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  3. 公司小微客戶經(jīng)理(若干名):
  (1)負(fù)責(zé)普惠小微客戶的營(yíng)銷開發(fā),客戶關(guān)系維護(hù),完成考核任務(wù),負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)的貸前、貸中和貸后管理工作,有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、分析能力和文字表達(dá)能力。
 。2)全日制大專及以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲以下,2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),其中1年(含)以上小微業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
  (三)普惠金融部相關(guān)崗位:
  1.普惠金融部綜合崗(1名):
  (1)根據(jù)總行條線管理部門的政策、指引及制度協(xié)助制定分行普惠金融業(yè)務(wù)的相關(guān)制度;
  (2)負(fù)責(zé)按照泰隆銀行運(yùn)營(yíng)模式和我行相關(guān)規(guī)定對(duì)部門所有業(yè)務(wù)貸款合同和借款借據(jù)的放款前審核、部分檔案管理、協(xié)助貸后管理及報(bào)表統(tǒng)計(jì)和報(bào)送等工作,協(xié)助制定客戶經(jīng)理績(jī)效考核和日常管理的相關(guān)制度;
 。3)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲以下,2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn), 條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  2.小微團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理崗(若干名):
  (1)具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)精神;
  (2)對(duì)營(yíng)銷有一定認(rèn)識(shí),有志于長(zhǎng)期從事金融營(yíng)銷工作,有營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
 。3)熟悉清遠(yuǎn)本地經(jīng)濟(jì)環(huán)境,符合清遠(yuǎn)用工條件,原則上清遠(yuǎn)當(dāng)?shù)貞艨趦?yōu)先;
  (4)全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡28周歲以下,原則上1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
 。ㄋ模┓中袪I(yíng)業(yè)部相關(guān)崗位:
  1.營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理/副總經(jīng)理(1名):
  全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,40周歲以下,6年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),3年以上營(yíng)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),精通銀行支付結(jié)算業(yè)務(wù)管理及營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)管理者優(yōu)先。
  2.綜合柜員崗(1名):
  (1)熟悉銀行業(yè)務(wù),儀表端莊、有親和力,經(jīng)過專門的業(yè)務(wù)和服務(wù)禮儀培訓(xùn)優(yōu)先;
  (2) 3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)技能熟練,持有相關(guān)從業(yè)資格證書;
 。3)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,30周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  3.大堂經(jīng)理崗(1名):
  (1)負(fù)責(zé)履行分流引導(dǎo)、識(shí)別轉(zhuǎn)介、現(xiàn)場(chǎng)管理等大堂服務(wù)職責(zé),識(shí)別和發(fā)現(xiàn)客戶需求,熟知業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品特性、辦理流程等,準(zhǔn)確熟練向客戶介紹產(chǎn)品或營(yíng)銷推介至相關(guān)工作人員;
  (2)熟悉銀行業(yè)務(wù),儀表端莊、有親和力,經(jīng)過專門的業(yè)務(wù)和服務(wù)禮儀培訓(xùn)優(yōu)先;
  (3)2年以上金融機(jī)構(gòu)或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
  (4)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  (五) 風(fēng)險(xiǎn)管理部對(duì)公授信審查崗(1名):
  1.負(fù)責(zé)對(duì)公授信業(yè)務(wù)的審查,包括小微企業(yè)及中大型企業(yè);
  2.具有3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),具備1年以上風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查工作,具有較豐富的行業(yè)專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家金融政策、法規(guī)及銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程、管理規(guī)定和風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn);
  3.有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力,有信貸基層工作經(jīng)驗(yàn)者及法律執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
  4.全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  (六)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部運(yùn)營(yíng)崗(1名):
  1.熟悉銀行監(jiān)督控制工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握會(huì)計(jì)核算及事中監(jiān)督、事后監(jiān)督等專業(yè)知識(shí),熟練操作Office等辦公軟件;
  2.3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)從業(yè)資格證書;
  3.全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。
  (七)綜合管理部安全保衛(wèi)崗(1名):
  全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,3年以上金融機(jī)構(gòu)或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉安全保衛(wèi)法規(guī),能有效運(yùn)用消防安防知識(shí)開展各類消防安防管理工作,吃苦耐勞,有工程建設(shè)、銀行安全保衛(wèi)等方面的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 條件優(yōu)秀者可放寬條件。
 。ò耍┕、零售客戶經(jīng)理(若干名):
  1.從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)1年以上,具有金融行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷和客戶維護(hù)等相關(guān)崗位經(jīng)歷,掌握信貸業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、分析能力和文字表達(dá)能力。
  2.全日制大專及以上學(xué)歷,年齡男性一般在45周歲以下、女性一般在40周歲以下,有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬條件。
  三、應(yīng)聘程序
  (一)登錄我行網(wǎng)站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁點(diǎn)擊“人才招聘--申請(qǐng)表單下載”,下載《廣州銀行應(yīng)聘登記表》,填寫完整后發(fā)至郵箱qyfh@gzcb.com.cn,郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位***——姓名***”。
 。ǘ┊a(chǎn)品與營(yíng)銷管理崗、對(duì)公授信審查崗等后臺(tái)崗位招聘時(shí)間截止到2020年12月31日;公司、零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理、公司、零售客戶經(jīng)理、小微團(tuán)隊(duì)客戶經(jīng)理崗等崗位長(zhǎng)期招聘;我分行將及時(shí)通過郵件、電話、信息等方式發(fā)布招聘進(jìn)程及結(jié)果,初審合格者將視疫情情況另行通知面試時(shí)間及面試形式。
 。ㄈ⿷(yīng)聘材料,清遠(yuǎn)分行代為保密,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),經(jīng)調(diào)查與實(shí)際不符,清遠(yuǎn)分行有權(quán)取消錄用資格。
  (四)聯(lián)系人:盧小姐,聯(lián)系方式:0763-3288895。
  廣州銀行股份有限公司清遠(yuǎn)分行

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