恒豐銀行股份有限公司（簡稱“恒豐銀行”）是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年，經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)，改制為恒豐銀行股份有限公司。

　　恒豐銀行總部設(shè)在山東濟(jì)南，在全國設(shè)有319家分支機(jī)構(gòu)，其中在青島、濟(jì)南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長沙、武漢、廣州、深圳設(shè)有18家一級分行，在蘇州設(shè)有1家總行直屬分行，在上海設(shè)有資金運(yùn)營中心、私人銀行部，在青島獲批理財(cái)子公司，發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行。

　　近年來，恒豐銀行屢獲榮譽(yù)。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2022年全球銀行1000強(qiáng)”榜單中，恒豐銀行排名升至第122位；2021年6月，在新華網(wǎng)主辦的第七屆綠色發(fā)展論壇中，榮獲“2021年度影響力金融企業(yè)品牌”榮譽(yù)稱號；2021年12月，獲評“2021山東社會責(zé)任企業(yè)”。

　　恒豐銀行錨定“建設(shè)一流數(shù)字化敏捷銀行”的愿景，秉承“向上 向善 向美”的使命，堅(jiān)持“持恒心 辦恒業(yè) 共恒豐——自驅(qū)、去冗、創(chuàng)新、超越、共贏”的價值觀，圍繞“做實(shí)基礎(chǔ)、做優(yōu)主業(yè)、做大零售、做強(qiáng)本土、做細(xì)成本”的戰(zhàn)略導(dǎo)向，不斷完善公司治理，持續(xù)強(qiáng)化金融創(chuàng)新，全面提升服務(wù)能力。

　　恒豐銀行大力推進(jìn)數(shù)字化變革創(chuàng)新，數(shù)字化轉(zhuǎn)型全面起勢。2021年10月，發(fā)布“建設(shè)一流數(shù)字化敏捷銀行”新戰(zhàn)略，明確了未來5年乃至到2035年全面推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時間表與路線圖。總行層面先后成立數(shù)字銀行研究院、數(shù)字銀行辦公室、敏捷組織辦公室和數(shù)據(jù)資源部，統(tǒng)籌推進(jìn)全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作。憑借數(shù)字化生產(chǎn)力大幅提升，恒豐銀行獲評“數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新企業(yè)”“中小銀行數(shù)智化創(chuàng)新先鋒”“銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例”“數(shù)字金融創(chuàng)新大賽銀獎”等榮譽(yù)稱號。在“2022年金磚國家可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)解決方案大賽”中，榮獲“環(huán)境保護(hù)及清潔能源使用類”佳作獎。

　　恒豐銀行總行同業(yè)金融部現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　　（二）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

　　（三）品行端正、誠實(shí)守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

　　（四）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　（五）符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　招聘崗位請見下表，具體崗位職責(zé)及任職要求請見附件。

需求部門	需求崗位	擬聘崗位職務(wù)
同業(yè)金融部	銀行客戶管理崗2	專業(yè)類-資深專員
同業(yè)金融部	交易員崗	專業(yè)類-高級經(jīng)理

　　三、報名須知

　　（一）報名截止時間：2022年10月31日。

　　（二）應(yīng)聘方式：

　　應(yīng)聘者請登陸恒豐銀行官網(wǎng)，點(diǎn)擊進(jìn)入人才招聘“社會招聘”頁面進(jìn)行簡歷投遞（網(wǎng)頁地址為：https://career.hfbank.com.cn/shzp/zwcx/index.shtml）。

　　（三）其他事項(xiàng)：

　　1.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

　　2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　　3.報名人數(shù)不足的，由組織人力部門統(tǒng)一安排，相應(yīng)縮減該職位招聘名額。

　　4.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　5.錄用后，如在今后工作開展過程中需要進(jìn)行工作地點(diǎn)或崗位調(diào)整的，應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

　　四、報名咨詢

　　報名過程中如有疑問，請致電中華英才網(wǎng)客服：4000508080。

　　附件：恒豐銀行總行同業(yè)金融部社會招聘崗位情況表202210.pdf