2023年恒豐銀行青島分行社會招聘啟事（6.29）

　　恒豐銀行股份有限公司（簡稱“恒豐銀行”）是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年，經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)，改制為恒豐銀行股份有限公司。

　　恒豐銀行總部設(shè)在山東濟南，在全國設(shè)有322家分支機構(gòu)，其中在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長沙、武漢、廣州、深圳、 合肥設(shè)有19家一級分行，在蘇州設(shè)有1家總行直屬分行，在上海設(shè)有資金運營中心、私人銀行部專營機構(gòu)，在青島設(shè)有全資子公司恒豐理財有限責(zé)任公司，發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行。

　　近年來，恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2022年全球銀行1000強”榜單中，恒豐銀行排名較上年躍升13位，升至第122位；先后獲評“數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新企業(yè)”“中小銀行數(shù)智化創(chuàng)新先鋒”“銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例”等榮譽稱號。在“2022年金磚國家可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)解決方案大賽”中，榮獲“環(huán)境保護(hù)及清潔能源使用類”佳作獎。

　　踏上新的發(fā)展征程，恒豐銀行將始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持黨建引領(lǐng)，秉承“向上 向善 向美”使命，錨定“建設(shè)一流數(shù)字化敏捷銀行”愿景，堅持“持恒心 辦恒業(yè) 共恒豐——自驅(qū)、去冗、創(chuàng)新、超越、共贏”價值觀，圍繞“做實基礎(chǔ)、做優(yōu)主業(yè)、做大零售、做強本土、做細(xì)成本”戰(zhàn)略導(dǎo)向，不斷完善公司治理，持續(xù)強化金融創(chuàng)新，全面提升服務(wù)能力，努力為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。

　　恒豐銀行青島分行成立于2004年6月8日，是恒豐銀行自成立以來首次獲準(zhǔn)在注冊地域外設(shè)立的第一家分行。自成立以來，青島分行以不斷滿足客戶需求為己任，積極投身地方經(jīng)濟建設(shè)，經(jīng)營規(guī)模和效益持續(xù)快速增長，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。目前青島分行已設(shè)立濰坊分行、臨沂分行兩家二級分行和13家支行。恒豐銀行青島分行現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來！

　　一、招聘基本條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　�。ǘ�）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

　�。ㄈ�）品行端正、誠實守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

　�。ㄋ模┥硇慕】担�具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　（五）符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。

　�。�六）具有工作經(jīng)歷。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　具體崗位職責(zé)及任職要求請見附件。

　　三、報名須知

　�。ㄒ唬﹫竺�截止時間：2023年7月13日。年齡、工作年限、學(xué)歷等計算時間為報名截止時間。

　　（二）應(yīng)聘方式：

　　應(yīng)聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》，文件以“姓名-**分行-**崗位”命名，應(yīng)聘青島分行請將簡歷發(fā)送至qdhr@hfbank.com.cn郵箱；應(yīng)聘濰坊分行請將簡歷發(fā)送至xinwen@hfbank.com.cn郵箱；應(yīng)聘臨沂分行請將簡歷發(fā)送至lianmaoqin@hfbank.com.cn郵箱，進(jìn)行簡歷投遞。

　�。ㄈ�）其他事項：

　　1.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

　　2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　　3.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

　　4.錄用后，如在今后工作開展過程中需要進(jìn)行工作地點或崗位調(diào)整的，應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

　　5.應(yīng)聘管理崗位的人員，面試評價意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的，經(jīng)應(yīng)聘人員同意，可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。

　　6.同等條件下，具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：李女士（青島分行）

　　辛女士（濰坊分行）

　　連女士（臨沂分行）

　　咨詢電話：0532-58523190（青島分行）

　　0536-8306565（濰坊分行）

　　0539-7332218（臨沂分行）

　　聯(lián)系郵箱：qdhr@hfbank.com.cn（青島分行）

　　xinwen@hfbank.com.cn（濰坊分行）

　　lianmaoqin@hfbank.com.cn（臨沂分行）

　　附件1：恒豐銀行青島分行社會招聘崗位匯總表（2023年6月）.pdf

　　附件2：《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》.xlsx