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[江蘇]2017年江南農村商業(yè)銀行社會招聘簡章

發(fā)布時間:2017-06-30 17:14  來源:江南農商銀行招聘 查看:打印  關閉
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  2017年江南農村商業(yè)銀行社會招聘簡章已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布,詳情如下:
  2017年江南農村商業(yè)銀行社會招聘簡章
  江南農村商業(yè)銀行是經(jīng)國務院同意、中國銀監(jiān)會批準設立的全國首家地市級股份制農村商業(yè)銀行,總部設在江蘇常州。截至2016年末,全行資產規(guī)模2626億元,各項存款余額1737億元,各項貸款余額1172億元;綜合實力排名位居江蘇省農村商業(yè)銀行系統(tǒng)第一;在英國《銀行家》雜志世界1000家大銀行的最新排名中位居421位。是全國首家取得合作辦理人民幣外匯掉期業(yè)務試點資格的農村商業(yè)銀行,也是全國第二家獲得普通類資格(全業(yè)務牌照)的農村商業(yè)銀行。
  江南農村商業(yè)銀行正以“聚焦客戶、活力創(chuàng)新、簡化流程、創(chuàng)造價值”的轉型理念為指引,通過業(yè)務轉型、管理轉型、網(wǎng)點轉型,努力打造高效的小貸銀行和卓越的交易平臺,以現(xiàn)代商業(yè)銀行為目標,爭創(chuàng)中國農村商業(yè)銀行一流品牌。
  現(xiàn)誠邀行業(yè)精英加盟,期待與您同發(fā)展,共成長!
  一、招聘基本條件
 。ㄒ唬┳窦o守法,誠實守信,品行端正,具有良好的職業(yè)素養(yǎng);
 。ǘ┠挲g不超過35周歲,全日制普通高等院校國民教育系列大學本科及以上學歷,碩士研究生及以上學歷優(yōu)先,其中客戶經(jīng)理崗位特別優(yōu)秀的,可適當放寬至國民教育序列本科;
 。ㄈ┩瑫r需滿足崗位的任職要求(應聘者的工作年限、履職經(jīng)歷、年齡等計算至2017年6月30日),且符合本行招聘錄用管理的其他相關政策及規(guī)定。
  二、招聘崗位及任職要求
  本次招聘在編員工若干名,擇優(yōu)錄用,具體如下:
崗位
任職要求
綜合柜員
1.30周歲以下,形象氣質佳,有親和力;
2.兩年及以上銀行柜員工作經(jīng)歷;
3.能熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件,具有較強的學習能力、良好的團隊協(xié)作精神;
4.具備經(jīng)濟類中級及以上職稱或銀行技能比賽獲獎證書者優(yōu)先考慮;
5.常州區(qū)域內定向招錄,服從分配,愿意從事基層崗位工作。
客戶經(jīng)理
1.兩年及以上銀行相關工作經(jīng)驗,熟悉相關法律法規(guī),熟悉銀行信貸業(yè)務及風險管理;
2.熟練掌握財務分析、信貸風險識別等專業(yè)知識,有較強的市場開拓能力和溝通能力,良好的客戶服務意識;
3.有較強的執(zhí)行能力,確保完成下達的任務指標;
4.常州區(qū)域內定向招錄,服從分配。
投資經(jīng)理
1.兩年及以上銀行、信托等金融機構相關企業(yè)股權融資產品研發(fā)設計與實施經(jīng)驗;
2.具備與崗位相當?shù)钠髽I(yè)財會報表功底,熟悉各類融資交易結構;
3.具備對資本結構與償債能力、盈利能力與質量進行有效分析的能力;
4.熟悉企業(yè)股權(名股實債)融資相關國家法律法規(guī)和監(jiān)管政策;
5.需在上海工作。
貴金屬交易員
1.經(jīng)濟、金融等相關專業(yè);
2.兩年及以上銀行個金、貴金屬或外匯方面交易類相關工作經(jīng)驗;
3.熟悉貴金屬投資相關法律、法規(guī),具備貴金屬投資所需的國際政治、經(jīng)濟和金融市場知識;
4.熟練掌握貴金屬投資的技術分析方法,具備黃金交易員資格證、銀行間外匯市場交易員證書者優(yōu)先考慮。
項目經(jīng)理
1.三年及以上銀行、券商、信托、城投等機構的融資工作經(jīng)驗,熟知投行業(yè)務法律法規(guī)及監(jiān)管政策,熟悉投行產品及業(yè)務流程;
2.具備較強的客戶拓展、維護能力、成本控制及風控意識,具備較強的溝通和市場分析判斷能力,有一定的文字功底;
3.具有資產證券化(ABS)項目工作經(jīng)驗或結構化融資項目工作經(jīng)驗;
4.具備ACCA、CFA、CPA、CFP、FRM證書者優(yōu)先考慮。
風險管理崗
1.金融工程、計量經(jīng)濟學、金融學、統(tǒng)計、數(shù)學、計算機等專業(yè);
2.三年及以上銀行風險管理工作經(jīng)驗,尤其是銀行流動性風險管理、操作風險管理、內控管理及產品管理的相關工作經(jīng)驗;
3.具有全面的經(jīng)濟金融、信貸業(yè)務和風險管理知識,熟悉國家政策、監(jiān)管制度和銀行各項信貸管理制度,具備市場風險管理定量分析技能,具備較強的風險分析、判斷及管理能力;
4.具備專業(yè)權威機構認定的專業(yè)職稱或資格(包括金融風險管理師、注冊金融分析師、注冊會計師、高級經(jīng)濟師、律師等)者優(yōu)先考慮。
人力資源崗
1.碩士研究生及以上學歷,人力資源管理或法律等相關專業(yè), 人力資源管理師;
2.三年及以上人力資源管理相關工作經(jīng)驗;
3.具有較強的溝通、協(xié)調能力和語言表達能力,具備較強的文字功底;
4.具備人力資源管理師一級或律師證書者優(yōu)先考慮;
5.具有銀行人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
財務經(jīng)理
1.碩士研究生及以上學歷,會計或財務管理等相關專業(yè),中級會計師及以上職稱;
2.三年及以上財務管理相關工作經(jīng)驗,熟悉銀行業(yè)務和管理情況,對商業(yè)銀行管理會計工作有較深入理解;
3.具備使用辦公或專業(yè)軟件進行數(shù)據(jù)處理的能力,優(yōu)秀的研究能力、文字能力;
4.耐心細致,踏實認真,工作條理性較好,有較強的時間管理能力,能夠承受較大工作壓力;
5.具備注冊會計師的證書者優(yōu)先考慮;
6.具有銀行財務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析崗
1.數(shù)學、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè);
2.三年及以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗;
3.精通C、Java等開發(fā)工具,擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,掌握DB2或Oracle等數(shù)據(jù)庫操作;
4.邏輯思維清晰、敏捷較強的分析能力和解決問題能力;
5.有銀行數(shù)據(jù)挖掘或數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析經(jīng)驗者優(yōu)先。
Java開發(fā)工程師
1.計算機相關專業(yè);
2.三年及以上銀行業(yè)Java開發(fā)相關工作經(jīng)驗;
3.具備扎實的計算機基礎知識,精通Java語言;
4.熟練掌握Oracle等數(shù)據(jù)庫的使用、開發(fā);熟練操作Linux操作系統(tǒng),熟練運用C/S、B/S架構。
自助設備開發(fā)工程師
1.計算機相關專業(yè);
2.三年及以上計算機開發(fā)相關工作經(jīng)驗且最近一年及以上銀行業(yè)自助設備開發(fā)相關工作經(jīng)驗;
3.具備扎實的計算機基礎知識,精通Java語言;
4.熟悉各類常規(guī)機具及硬件模塊(包括讀卡模塊、現(xiàn)金模塊、發(fā)卡模塊、冠字號拍攝模塊、存折打印機、日志打印機、掃描儀、二代證閱讀器等)。
BI開發(fā)工程師
1.計算機相關專業(yè);
2.三年及以上計算機開發(fā)相關工作經(jīng)驗且最近一年及以上銀行業(yè)BI開發(fā)相關工作經(jīng)驗;
3.熟練掌握Oracle等數(shù)據(jù)庫的使用、開發(fā);
4.熟練操作Linux、AIX操作系統(tǒng),熟練使用shell腳本語言;
5.有Oracle一體機使用經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;銀行監(jiān)管報送類系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
分布式數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師
1.計算機相關專業(yè);
2.三年及以上計算機開發(fā)相關工作經(jīng)驗且最近一年及以上分布式數(shù)據(jù)庫開發(fā)相關工作經(jīng)驗;
3.熟悉分布式數(shù)據(jù)庫設計和建設方案,熟悉Hadoop平臺的搭建、配置、管理與開發(fā);
4.有銀行大數(shù)據(jù)項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  三、招聘程序
  招聘工作堅持“公開、平等、擇優(yōu)”原則,包括報名、初選、面試、背景調查、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。
  (一)報名方式
  報名采用網(wǎng)絡方式進行。可登錄江南農村商業(yè)銀行官網(wǎng),進入“今日江南”板塊“江南招聘”中“在線招聘”頁面報名;也可直接登錄http://www.jnbank.com.cn:7011/zpWeb/報名。請應聘者使用IE瀏覽器訪問我行報名網(wǎng)站進行崗位投遞,報名過程如出現(xiàn)技術問題,請致電0519-81693062。
 。ǘ﹫竺麜r間
  即日起至2017年7月23日下午5點。
  (三)注意事項
  1.請應聘者使用IE瀏覽器訪問我行報名網(wǎng)站進行崗位投遞。每個應聘者只能填報1個應聘志愿。本行網(wǎng)站報名過程如出現(xiàn)技術問題,請致電0519-81693062。
  2.本行根據(jù)應聘者網(wǎng)上提交的信息進行審核,應聘者應對申請資料的真實性負責。如與事實不符,本行有權取消其考試及錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。
  3.對通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者,我行將通過招聘電話或短信方式通知,請保持注冊手機通訊暢通。未通過者,我行將不再另行通知。
  四、聘用后管理及待遇
  聘用人員實行合同制,工作地點在常州,我行將提供在當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠旮@龊土己玫穆殬I(yè)發(fā)展平臺。
  聯(lián)系電話:0519-89995175      聯(lián)系人:吳先生
  本簡章由江南農村商業(yè)銀行負責解釋。

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