中國(guó)民生銀行長(zhǎng)沙分行自2008年9月開(kāi)業(yè)來(lái)，秉承“情系民生，服務(wù)三湘”的理念，與客戶(hù)共同高速成長(zhǎng)。“民生速度”和“民生現(xiàn)象”受到公眾和業(yè)界高度關(guān)注和認(rèn)同。為積極落實(shí)打造特色銀行、效益銀行的戰(zhàn)略部署，進(jìn)一步加大專(zhuān)業(yè)化發(fā)展力度，現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘具備銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng)，滿(mǎn)足專(zhuān)業(yè)化、年輕化、國(guó)際化要求，有志于民生銀行事業(yè)的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才，與我們共創(chuàng)盛世民生，共同實(shí)現(xiàn)人生夢(mèng)想。
    中國(guó)民生銀行差異化的市場(chǎng)定位，具有競(jìng)爭(zhēng)力的商業(yè)模式，激勵(lì)充分的薪酬福利制度，完善的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)制，廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，是您實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和職業(yè)夢(mèng)想的最佳選擇。

    一、招聘崗位
    1、支行行長(zhǎng)（5名）
    管理、培養(yǎng)、指導(dǎo)銷(xiāo)售、理財(cái)、服務(wù)等專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)，組織資源積極開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)，努力完成支行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；提供優(yōu)質(zhì)支付結(jié)算服務(wù)，優(yōu)化操作流程，配合業(yè)務(wù)發(fā)展，展示良好形象；研究客戶(hù)需求及特點(diǎn)，創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)模式，開(kāi)辟新型業(yè)務(wù)發(fā)展渠道，運(yùn)用產(chǎn)品和服務(wù)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)客戶(hù)；監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
    2、支行副行長(zhǎng)、行長(zhǎng)助理（5名）
    負(fù)責(zé)支行公司（零售）業(yè)務(wù)工作，協(xié)助支行行長(zhǎng)完成其崗位職責(zé)中的各項(xiàng)管理工作；協(xié)助支行行長(zhǎng)組織制定和落實(shí)分行下達(dá)的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售指標(biāo)，制定并推動(dòng)支行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
    3、授信評(píng)審崗（10名）
    協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成區(qū)域內(nèi)授信項(xiàng)目的信息收集工作、客觀分析和評(píng)價(jià)分行各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)上報(bào)的授信項(xiàng)目；對(duì)具體授信項(xiàng)目進(jìn)行模塊化的技術(shù)評(píng)價(jià)，出具評(píng)審建議；深入市場(chǎng)調(diào)研，與分行定期溝通，參與分行各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)規(guī)劃的制定和修改；根據(jù)宏觀行業(yè)、區(qū)域的發(fā)展變化，結(jié)合實(shí)際案例，對(duì)政策和產(chǎn)品部門(mén)提出專(zhuān)業(yè)性建議。
    4、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗（10名）
    負(fù)責(zé)開(kāi)展貸款的風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)工作，分析經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和不良資產(chǎn)變動(dòng)趨勢(shì)，監(jiān)控經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)信貸資產(chǎn)運(yùn)行情況，確保信貸資產(chǎn)質(zhì)量；負(fù)責(zé)組織和管理各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作，推動(dòng)企業(yè)授信后檢查工作，提高全行資產(chǎn)質(zhì)量整體水平；與監(jiān)管部門(mén)保持經(jīng)常溝通，負(fù)責(zé)有關(guān)監(jiān)管信息報(bào)送。  

    二、應(yīng)聘條件
    1、支行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)、行長(zhǎng)助理崗
    （1）五年以上銀行（或相關(guān)崗位）工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上下一級(jí)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)與管理；
    （2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，身體健康；
    （3）有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神，具備戰(zhàn)略眼光和全局觀，表達(dá)、溝通能力較強(qiáng)；
    （4）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
    2、授信評(píng)審崗、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控崗應(yīng)聘條件
    （1）三年以上銀行（或相關(guān)崗位）工作經(jīng)驗(yàn)，掌握本崗位所要求的知識(shí)和技能；
    （2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，身體健康；
    （3）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力強(qiáng)；
    （4）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

    三、報(bào)名方法
    1、報(bào)名方式：登錄中國(guó)民生銀行網(wǎng)站(www.cmbc.com.cn )，點(diǎn)擊左側(cè)招聘專(zhuān)欄，選擇長(zhǎng)沙分行相關(guān)崗位，按要求注冊(cè)、填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷并在線(xiàn)提交。
    2、報(bào)名截止時(shí)間：2013年1月31日。
    3、對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于此次工作申請(qǐng)。