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[江蘇]2019民生銀行南京分行社會招聘啟事

發(fā)布時間:2019-07-15 15:40   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

  2019民生銀行南京分行社會招聘啟事
  數據分析崗
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經驗,3年及以上相關專業(yè)工作經驗;
  3.有互聯(lián)網數據研發(fā)、海量數據處理分析經驗者優(yōu)先。
  任職要求
  1.負責分行數據分析與應用,包括業(yè)務分析模型建設、數據營銷線索挖掘等;
  2.負責推動落實全行數據標準化,提升分行數據質量;
  3.負責分行數據統(tǒng)計管理、統(tǒng)計分析及監(jiān)管數據報送等相關工作。
  科技崗
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經驗,3年及以上相關專業(yè)工作經驗;
  3.熟悉數據庫原理和性能優(yōu)化,掌握SQL語言編寫,具備SQL、函數、存儲過程的編寫能力;
  4.熟悉Java,c/c++,Web應用的相關開發(fā)技術;
  5.熟悉金融業(yè)務;具有互聯(lián)網數據研發(fā)、海量數據處理分析經驗者優(yōu)先。
  任職要求
  1.組織開展分行特色軟件開發(fā)項目,同時配合總行落地項目開發(fā)實施;
  2.負責分行數據應用處理工作。
  風險經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟類專業(yè);
  2.具有3年及以上銀行風險管理或市場營銷專業(yè)工作經驗;
  3.熟悉金融、經濟、財務、法律等相關專業(yè)知識,熟悉信貸相關制度、法律法規(guī);
  4.具有較強的風險意識和判斷能力,能夠獨立開展風險管理工作;
  5.責任心強,有良好的團隊協(xié)作和服務意識,有較強的溝通交流能力。
  任職要求
  1.負責授信客戶的貸前調查工作,出具風險評估報告;監(jiān)督落實和辦理放款前提條件;
  2.負責按規(guī)定做好分管客戶的貸后檢查工作;做好風險預警工作,監(jiān)控信貸資產運營情況,確定重點監(jiān)控客戶,針對可能出現(xiàn)的資產風險提出化解和處置措施,監(jiān)督客戶經理落實;
  3.負責分管客戶的貸款風險分類,完成貸款風險分類工作底稿,并提出初分意見。
  評審經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟、法律類相關專業(yè);
  2.具有2年及以上小微企業(yè)及個人客戶授信審批管理經驗;
  3.熟悉各項經濟、金融政策,熟悉零售銀行業(yè)務產品知識和操作流程,熟悉當地市場和行業(yè)客戶;
  4.為人正直、品行端正,具備良好的敬業(yè)精神,有較強的風險控制能力和良好的協(xié)作精神。
  任職要求
  1.對零售和小微貸款進行技術評審,出具獨立評審意見,揭示各種授信風險并提出風險化解預案;
  2.深入調研市場和同業(yè)情況,評估業(yè)務風險并提出風險預警方案,指導和監(jiān)督項目后續(xù)管理工作;
  3.傳達總分行信貸政策,提供授信調查的專業(yè)服務,監(jiān)督和落實貸前調查質量,協(xié)助開展營銷。
  金融市場產品經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟類專業(yè);
  2.具有3年及以上的商業(yè)銀行、券商、信托、基金公司等相關機構工作經驗;
  3.熟悉金融市場和公司業(yè)務相關產品,能準確理解和把握客戶需求,并進行個性化融資方案設計;
  4.具有較強的主動學習能力、抗壓能力、適應能力、業(yè)務拓展能力、工作責任心和良好的團隊合作精神。
  任職要求
  1.負責金融市場業(yè)務的推動開展,包括但不限于:負責金融同業(yè)機構、各類型資產管理產品、托管業(yè)務的營銷;
  2.引導、推動經營機構做好資產業(yè)務營銷,設計審批、投放方案;
  3.拓展同業(yè)客戶資源,做好行外項目營銷及同業(yè)客戶資源的儲備。
  小微業(yè)務客戶經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上銀行從業(yè)經歷,1年及以上小微客戶經理崗位從業(yè)經歷;
  3.熟悉當地各類市場和商圈情況,具有較強的市場拓展能力和風險意識;
  4.具備較強的客戶服務和營銷意識,具備管理和開發(fā)客戶的能力。
  任職要求
  1.負責零售信貸客戶的營銷和開發(fā)工作;
  2.負責零售信貸客戶的服務和維護工作;
  3.完成零售業(yè)務或產品銷售任務。
  私人銀行投資顧問
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有6年及以上銀行從業(yè)經驗,3年及以上金融機構(銀行、證券、基金、信托、投資公司等)工作經歷,了解理財、基金、信托、債券、股票、PE或衍生品等產品架構及操作流程;
  3.熟悉私人銀行創(chuàng)新業(yè)務發(fā)展方向,具有優(yōu)秀的項目分析、判斷、研究能力,能夠精準把握項目風險;
  4.具備良好的業(yè)務拓展能力、溝通協(xié)調能力、方案設計能力和團隊合作精神;
  5.具有優(yōu)質渠道資源者優(yōu)先,具有CPA、CFA、司法等資格證書者優(yōu)先。
  任職要求
  1.負責項目資源的開發(fā),業(yè)務范疇包括但不限于:并購重組、借殼上市、定向增發(fā)、關聯(lián)撮合、家族信托等各類私人銀行項目;
  2.負責項目的篩選、盡職調查、可行性分析、市場及客戶調研;
  3.負責項目投融資的操作方案、項目談判及實施;
  4.負責協(xié)調項目參與各方的合作關系,解決項目實施中存在的各種問題,保障高效完成項目。
  私人銀行財富經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上金融機構(銀行、證券、基金、信托、投資公司等)高端客戶營銷及服務工作經歷,持有AFP/CFP資格證書,具有私人銀行客戶服務工作經驗者優(yōu)先;
  3.致力于從事私人銀行客戶服務工作,具有較強的工作積極性,以客戶為中心,具備較強的協(xié)調溝通能力、客戶服務能力和產品營銷能力。
  任職要求
  1.負責開拓發(fā)展高凈值個人客戶、有投資需求的企業(yè)客戶和金融同業(yè)客戶;
  2.了解和挖掘客戶投資理財需求,以全方位的金融理財和資產配置,為客戶提供專業(yè)財富管理建議和方案;
  3.發(fā)掘客戶的融資需求,提供融資咨詢和解決方案。
  理財經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上工作經驗,具備較好的客戶服務意識,較強的溝通能力;
  3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產品特點,持有AFP/CFP資格證書者優(yōu)先考慮。
  任職要求
  1.運用理財專業(yè)技能為客戶提供相關金融服務,發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶;
  2.負責辦理客戶資產管理相關產品的銷售與服務工作,推動所屬支行貴賓理財業(yè)務不斷發(fā)展;
  3.維護貴賓客戶關系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息系統(tǒng),為客戶資產配置提供合理化建議。
  財富顧問
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有2年及以上理財經理崗位或貴賓客戶財富管理與營銷崗位相關經歷;
  3.具備AFP、CFP資格證書;
  4.熟練掌握銀行、證券、基金、保險等投資理財知識,能熟練運用境多內外金融市場工具,擅長投資理財、市場研究和資產配置規(guī)劃;
  5.具備較好的邏輯思維能力和研究分析能力,良好的組織協(xié)調、溝通理解、語言表達和文字運用能力。
  任職要求
  1.結合高端客戶需求和產品特性,向客戶推薦存貸款、基金、保險、理財等產品組合,開展交叉銷售,提升客戶綜合資產;
  2.根據高端客戶的理財目標、產品偏好和風險承受能力,制定個人及家庭理財規(guī)劃,并實時跟蹤,定期調整;
  3.開拓高端私人客戶市場,策劃執(zhí)行多樣化的營銷活動,協(xié)助完成客戶滿意度調查。
  投資銀行項目經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有6年及以上銀行從業(yè)經驗,3年及以上券商投行或PE機構從業(yè)經歷;
  3.具備良好的業(yè)務拓展能力、溝通協(xié)調能力、方案設計能力和團隊合作精神;
  4.具有保代、準保代資格者優(yōu)先,具有CPA、CFA等資格證書者優(yōu)先。
  任職要求
  1.負責創(chuàng)新業(yè)務、資本市場業(yè)務的營銷,包括:股票質押、二級市場結構化、定增業(yè)務、非標資產投資等;
  2.做好業(yè)務推動,提供營銷指引,尋求業(yè)務合作機會,負責相關業(yè)務產品的規(guī)劃、推動、落實;
  3.維護機構關系,搭建業(yè)務合作平臺。
  公司業(yè)務客戶經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟類相關專業(yè);特別優(yōu)秀的可適當放寬;
  2.具有3年及以上相關崗位工作經驗,熟悉銀行授信業(yè)務流程,具備較強的市場開拓能力及風險控制能力;
  3.具有良好的溝通、協(xié)作、執(zhí)行能力,熟悉本地業(yè)務市場。
  任職要求
  1.負責客戶關系的開發(fā)、管理和維護;
  2.負責制定客戶營銷方案,提供符合客戶需求的產品及規(guī)劃; 3.負責授信客戶的貸后管理;
  4.負責銀行業(yè)務和產品的銷售。
  公司業(yè)務產品經理
  截止日期2019-09-30
  工作職責
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟、計算機等相關專業(yè);
  2.具有3年及以上銀行、第三方支付或計算機等相關工作經驗,熟悉經濟金融政策、法律法規(guī),了解貿易金融、現(xiàn)金管理操作流程和管理規(guī)定;
  3.具備較強的分析判斷、溝通協(xié)調和寫作等能力,風險控制意識較強。
  任職要求
  1.負責組織貿易金融、現(xiàn)金管理等業(yè)務開展;
  2.制定市場開發(fā)規(guī)則,組織營銷推廣活動,開展產品培訓及推介;
  3.協(xié)助轄內經營機構營銷,為客戶設計項目方案,并全程推動;
  4.負責相關產品的開發(fā)、功能優(yōu)化及日常維護等工作。

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