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[江西]2023年中國民生銀行南昌分行誠聘英才公告

發布時間:2023-01-13 09:39   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2023年中國民生銀行南昌分行誠聘英才公告
  南昌分行
  支行行長
  支行副行長(公司)
  支行副行長(零售)
  支行公司業務團隊負責人-經理
  支行零售業務團隊負責人-經理
  公司客戶經理-業務主辦
  小微客戶經理-業務主辦
  公司風險管理崗-業務主辦
  法律風險管理崗-業務主辦
  理財經理-業務主辦
  社區經理-業務主辦
  具體崗位信息
  支行行長
  崗位職責
  負責支行業務發展、運營監控、風險防控、服務管理及日常行政管理等工作;
  負責落實業務營銷方案,完成支行經營計劃,統籌支行整體發展;
  負責開展員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有5年(含)以上銀行公司業務或零售業務工作經歷;
  熟悉國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢;
  了解當地市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力、風險識別能力和風險管理意識;
  具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力,有能力建立、整合工作團隊。
  支行副行長(公司)
  崗位職責
  負責支行公司板塊各項工作,落實營銷方案,確保完成各項經營指標;
  結合工作實際,積極拓展業務渠道,創新網點營銷及服務模式;
  管理、培養和指導業務團隊營銷拓展,引導團隊合作;
  監督所在機構各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有3年及以上金融、經濟相關行業工作經歷;
  熟悉市場狀況,具備較強的市場開拓意識;
  具有較強的戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業道德及風險識別能力。
  支行副行長(零售)
  崗位職責
  負責支行零售板塊各項工作,落實營銷方案,確保完成各項經營指標;
  結合工作實際,積極拓展業務渠道,創新網點營銷及服務模式;
  管理、培養和指導業務團隊營銷拓展,引導團隊合作;
  監督所在機構各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有3年及以上金融、經濟相關行業工作經歷;
  熟悉市場狀況,具備較強的市場開拓意識;
  具有較強的戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業道德及風險識別能力。
  支行公司業務團隊負責人-經理
  崗位職責
  配合分管行長,推動支行公司業務經營和團隊管理工作,組織公司業務規劃、營銷和推動;
  制定營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案;開發客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展潛在銷售機會;收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
  管理并維護客戶授信,確保授信資產質量優良;負責客戶關系維護及資產管理,制定公司營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案,深度拓展銷售渠道;
  負責公司金融產品營銷,完成各項銷售任務。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有3年及以上金融、經濟相關行業工作經歷;
  熟悉本地市場,有較強的市場營銷能力、良好的組織管理能力和風險識別能力;
  熟悉公司業務操作流程及金融產品,具有良好的財務分析和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態。
  支行零售業務團隊負責人-經理
  崗位職責
  配合分管行長,推動支行零售業務經營和團隊管理工作,組織零售業務規劃、營銷和推動;
  制定營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案;開發客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展潛在銷售機會;收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
  管理并維護客戶授信,確保授信資產質量優良;負責零售客戶關系維護及零售資產管理,制定個人營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案,深度拓展銷售渠道;
  負責零售金融產品營銷,完成各項銷售任務。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有3年及以上金融、經濟相關行業工作經歷;
  熟悉本地市場,有較強的市場營銷能力、良好的組織管理能力和風險識別能力;
  熟悉零售業務操作流程及金融產品,具有良好的財務分析和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態。
  公司客戶經理-業務主辦
  崗位職責
  負責維護公司客戶,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
  牽頭或參與產品開發、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統金融服務方案;
  做好基礎客戶的拓展、做好基礎服務、實施客戶培育。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有1年以上銀行相關崗位工作經歷;
  熟悉本地市場,有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力;
  熟悉公司業務操作流程及金融產品,具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態。
  小微客戶經理-業務主辦
  崗位職責
  開展小微業務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作,管理與維護客戶關系;
  完成各項業務或產品銷售任務,及時反饋市場銷售信息。
  任職資格
  全日制大學本科(含)以上學歷;
  具有1年以上銀行相關崗位工作經歷;
  能保持較高的工作熱情,具有高度的責任心、較強的風險管理意識和市場開拓能力;
  熟悉當前經濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業務,具有較的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力。
  公司風險管理崗-業務主辦
  崗位職責
  傳達與實施總、分行授信政策、指引和辦法,起草與落實分行授信管理制度;
  負責法人客戶評級、集團授信客戶管理等相關工作;
  協助做好法人授信客戶貸前風險盡職調查與評價以及放款、貸后等各項工作。
  任職資格
  具有全日制本科(含)以上學歷;
  具有3年以上金融行業公司客戶經理或2年以上風險管理崗位相關工作經驗;
  熟悉金融、經濟、財務、法律等相關專業知識,熟悉信貸的相關制度、法律法規;
  思想政治素質和職業操守良好,遵紀守法、誠實守信,有強烈的責任心和團隊協作精神。
  法律風險管理崗-業務主辦
  崗位職責
  負責開展法律審查,提出法律風險防控措施和法律解決方案;負責制訂、修訂法律文本;
  負責審批、指導分行訴訟案件,開展訴訟案件風險監測、報告、應對與管理;為訴訟清收、資產重組等提供專業支持與服務;處理分行重大法律風險事件,開展法律風險管理監測、評估、報告與督導改進;
  推進分行法治文化建設,組織開展法治培訓、教育、宣傳、考核和法治品牌建設。
  任職資格
  全日制大學本科以上學歷;
  具備2年以上同業機構相關工作經驗,外匯、貴金屬、債券或資管相關業務經驗者優先;
  須取得法律職業資格證書A證。
  理財經理-業務主辦
  崗位職責
  負責維護所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統計工作;
  負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷;
  為分行財富類產品的發行及銷售提供改進經驗;
  為客戶提供全方位的金融服務體驗。
  任職資格
  全日制大學本科(含)以上學歷;
  具有1年以上銀行相關崗位工作經歷;
  熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式,熟悉理財規劃,對理財產品具備較強的分析和操作能力;
  具備良好的客戶服務意識、優秀的語言表達能力,有親和力;
  具備AFP證書,持有CFP/CFA等證書者優先。
  社區經理-業務主辦
  崗位職責
  負責便利型網點的經營管理,拓展網點業務,開展營銷活動,拓展目標新客戶;
  組織開展網點資產配置、財富管理、支付結算等業務活動,維護并提升客戶關系;
  服務網點的營銷推動工作。
  任職資格
  全日制大學本科及以上學歷;
  具有1年以上銀行相關業務工作經驗;
  具備良好的溝通技能和客戶服務能力,有良好的市場敏銳度作意識和責任意識。
  報名方式
  “
  1.登錄民生銀行招聘官網“career.cmbc.com.cn:8080”在“社會招聘”頻道尋找心儀職位并投遞簡歷
  2.關注“民生銀行招聘”微信公眾號,點擊“加入民生”投遞簡歷
 

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