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[廣東]2025年廣東南粵銀行總行信息科技部招聘公告（7.30）

發(fā)布時間：2025-07-30 17:24 來源：廣東南粵銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年廣東南粵銀行總行信息科技部招聘公告（7.30）

　　廣東南粵銀行面向社會招聘優(yōu)秀人才，請有意投遞者掃描文末二維碼投遞，或登錄我行微信公眾號：廣東南粵銀行微生活，在“廣納賢”欄目中選擇相應(yīng)崗位投遞。

　　招聘崗位一：總行信息科技部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)信息科技部的管理要求，統(tǒng)籌運(yùn)維中心的管理，負(fù)責(zé)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、系統(tǒng)運(yùn)維、災(zāi)備管理等相關(guān)工作，構(gòu)建高效的生產(chǎn)運(yùn)維體系，保障業(yè)務(wù)的連續(xù)性；

　　2、負(fù)責(zé)制定運(yùn)維管理流程、技術(shù)規(guī)范、應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，以及落地事件、變更管理措施，定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，持續(xù)提升風(fēng)險防控能力；

　　3、統(tǒng)籌運(yùn)維中心機(jī)房、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)、存儲設(shè)備等硬件設(shè)施的管理建設(shè)及日常維護(hù)，推進(jìn)資源優(yōu)化配置與高效利用；

　　4、牽頭設(shè)計同城或異地災(zāi)備中心架構(gòu)建設(shè)，制定災(zāi)備策略、切換流程及演練計劃，確保災(zāi)備體系符合監(jiān)管要求與業(yè)務(wù)連續(xù)性標(biāo)準(zhǔn)。

　　崗位資格要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有中級以上資格認(rèn)證（如操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件、網(wǎng)絡(luò)等）優(yōu)先，年齡48周歲（含）以下；

　　2、具有8年（含）以上國有商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行、相應(yīng)規(guī)模城商行工作經(jīng)驗(yàn)，且最近的工作經(jīng)歷離開銀行或銀行金融科技公司不超過1年，其中從事運(yùn)維中心運(yùn)行維護(hù)、管理等工作經(jīng)驗(yàn)5年（含）以上，現(xiàn)擔(dān)任與應(yīng)聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比應(yīng)聘崗位低一級的職務(wù)滿3年；

　　3、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融法規(guī)，熟悉銀行運(yùn)維管理規(guī)范，熟悉銀行IT機(jī)房運(yùn)維管理規(guī)范和IT運(yùn)行風(fēng)險管理相關(guān)監(jiān)管要求，熟悉數(shù)據(jù)庫集群、分布式存儲及高可用架構(gòu)設(shè)計等；

　　4、具有較強(qiáng)的銀行科技統(tǒng)籌管理能力，具有良好的表達(dá)溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　招聘人數(shù)：1人

　　應(yīng)聘截止時間：2025年8月20日

　　招聘崗位二：總行信息科技部運(yùn)維管理室高級室經(jīng)理/室經(jīng)理/室副經(jīng)理

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織運(yùn)維中心生產(chǎn)調(diào)度管理、生產(chǎn)安全管理、運(yùn)維監(jiān)控，以及機(jī)房運(yùn)行管理、機(jī)房值班管理、機(jī)房動力環(huán)境管理等工作；

　　2、統(tǒng)籌運(yùn)維事件全流程機(jī)制管理，優(yōu)化事件分級、調(diào)度、處置及復(fù)盤機(jī)制，提升故障響應(yīng)效率與閉環(huán)管理能力；

　　3、牽頭運(yùn)維變更管理機(jī)制建設(shè)，規(guī)范變更風(fēng)險評估、審批、執(zhí)行等流程，保障系統(tǒng)變更安全可控；

　　4、根據(jù)監(jiān)管要求，建立技術(shù)風(fēng)險識別機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在技術(shù)隱患，保障系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

　　崗位資格要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有中級以上資格認(rèn)證（如操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件、網(wǎng)絡(luò)等）優(yōu)先，年齡45周歲（含）以下；

　　2、具有5年（含）以上金融機(jī)構(gòu)或相關(guān)科技公司工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事運(yùn)維中心運(yùn)行維護(hù)、管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年（含）以上，具有同等規(guī)模銀行IT部門經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，現(xiàn)擔(dān)任與應(yīng)聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比應(yīng)聘崗位低一級的職務(wù)滿3年；

　　3、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融法規(guī)，熟悉銀行運(yùn)維管理規(guī)范，熟悉IT運(yùn)行風(fēng)險管理相關(guān)監(jiān)管要求和IT服務(wù)管理；

　　4、具有較強(qiáng)的銀行科技運(yùn)維管理能力，具有良好的表達(dá)溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　招聘人數(shù)：1人

　　應(yīng)聘截止時間：2025年8月20日

　　招聘崗位三：總行信息科技部研發(fā)管理室高級室經(jīng)理/室經(jīng)理/室副經(jīng)理

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定開發(fā)管理全流程制度體系，涵蓋需求分析、代碼開發(fā)、測試運(yùn)維等環(huán)節(jié)，持續(xù)優(yōu)化和迭代；

　　2、統(tǒng)籌各項(xiàng)目的需求管理，搭建科學(xué)的需求管理體系，組織需求收集、分析與記錄，匹配業(yè)務(wù)需求與技術(shù)實(shí)現(xiàn)路徑，建立高效的需求跟蹤反饋機(jī)制，保障需求高質(zhì)量落地；

　　3、優(yōu)化應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)過程監(jiān)控體系，實(shí)時跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、資源使用情況，識別與解決風(fēng)險與問題；

　　4、制定開發(fā)中心項(xiàng)目研發(fā)質(zhì)量管理目標(biāo)，涵蓋代碼質(zhì)量、系統(tǒng)性能、安全合規(guī)等關(guān)鍵指標(biāo)，實(shí)施全流程質(zhì)量控制，通過代碼審查、自動化測試、缺陷管理等手段推進(jìn)研發(fā)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；

　　5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開發(fā)中心跨部室協(xié)作事項(xiàng)，建立高效溝通機(jī)制，組織跨部門項(xiàng)目會議與資源調(diào)配，負(fù)責(zé)研發(fā)中心外包人員現(xiàn)場管理工作，制定外包人員管理制度與考核標(biāo)準(zhǔn)，保障外包工作質(zhì)量與進(jìn)度。

　　崗位資格要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有PMP、CSM、ISTQB等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先，年齡45周歲（含）以下；

　　2、具有5年（含）以上國有商業(yè)銀行、股份制商業(yè)銀行、相應(yīng)規(guī)模城商行工作經(jīng)驗(yàn)，且最近的工作經(jīng)歷離開銀行或銀行金融科技公司不超過1年，其中從事研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3年（含）以上，現(xiàn)擔(dān)任與應(yīng)聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比應(yīng)聘崗位低一級的職務(wù)滿3年；

　　3、了解國家經(jīng)濟(jì)、金融法規(guī)，熟悉Java、Python等主流開發(fā)語言，熟悉CMMI、敏捷開發(fā)、DevOps等研發(fā)管理體系，熟悉分布式系統(tǒng)架構(gòu)、微服務(wù)架構(gòu)，熟練掌握數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)；

　　4、具有較強(qiáng)的銀行科技研發(fā)管理能力，具有良好的表達(dá)溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　招聘人數(shù)：1人

　　應(yīng)聘截止時間：2025年8月20日

　　以上崗位條件，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

2025年廣東南粵銀行總行信息科技部招聘公告（7.30）