2020寧波銀行南京分行社會招聘啟事

　　網絡系統崗

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-12-31

　　崗位職責：網絡工程師，系統分析師等相關證書者優先。

　　招聘要求：全日制重點大學本科及以上學歷

　　公司業務部高級經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-07-01

　　崗位職責積極參與和跟蹤部門新增和存量客戶的營銷維護工作，開發和培育有潛力的客戶，深化客戶合作關系。落實貸前走訪與貸后管理，實地參與調查部門新增授信客戶，把好風險第一關并進行實地授信后檢查。

　　招聘要求根據我行公司銀行發展戰略，制定部門各項經營目標，制定客戶營銷方案，開發新產品以及進行渠道建設，實現公司銀行條線有效、快速發展

　　公司業務部高級副經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-07-01

　　崗位職責積極參與和跟蹤部門新增和存量客戶的營銷維護工作，開發和培育有潛力的客戶，深化客戶合作關系。拜訪部門所屬重點客戶，聽取客戶對我行的意見和需求，維護銀企關系，提升客戶體驗。

　　招聘要求根據我行公司銀行發展戰略，制定部門各項經營目標，制定客戶營銷方案，開發新產品以及進行渠道建設，實現公司銀行條線有效、快速發展

　　公司業務部總經理助理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-07-01

　　崗位職責1抓好所管理的公司業務部各項業務的發展工作，達到條線考核的要求 2根據區域特點，結合名單制營銷，用好現金管理、國際業務、票據業務、投行業務和托管業務等產品，積極拓展機構客戶、上市公司、進出口企業和區域特色客戶的營銷，努力擴大基礎客群，增加盈利能力 3負責部門內人員的能力提升工作，做好業務人員的傳、幫、帶工作 4了解同業信息和外部數據，定期獲取本區域銀行同業經營數據、政府統計數據和營銷信息 5常規案件風險排查，落實支行條線部門和人員常規案件風險排查 6根據年度能力提升要求，做好條線各崗位人員的營銷技能和專業水平的提升工作 7員工績效談話與家訪，落實績效面談與員工家訪工作

　　招聘要求根據我行公司銀行發展戰略，制定公司銀行條線各項經營目標，制定客戶營銷方案，開發新產品以及進行渠道建設，實現公司銀行條線有效、快速發展

　　投資顧問崗

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-07-01

　　崗位職責1落實分行個人條線負債財富業務的營銷推動工作，指導網點開展營銷活動 2指導網點開展日常營銷，渠道開拓，客戶拜訪等 3指導網點開展負債財富業務集訓和各項營銷活動，包括前期準備、開展和后續跟蹤 4組織開展各項營銷技能培訓，比如營銷話術過關、情景演練、異議應對等，提高團隊營銷水平 5定期總結提煉優秀營銷案例、優秀經驗，形成營銷寶典 6完成總分行分配的其他工作

　　招聘要求根據個人銀行業務發展需要和部門工作安排，負責下屬支行負債財富業務的營銷推動工作，組織開展業務特訓和技能培訓，促進分行個人銀行業務目標的實現

　　系統研發崗

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-07-01

　　崗位職責熟悉java、DB2、Oracle、Tomcat、struct等框架，熟練掌握數據庫知識和常用數據庫語言，熟練使用sql語言，懂得系統維護知識

　　招聘要求提高分行IT部門的技術職能，提高大數據開發能力，更好的服務業務，提升科技部門職責

　　投資顧問部高級副經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責熟練使用OFFICE軟件、具備一定的英文讀寫能力

　　招聘要求根據總行的個人銀行業務發展目標，負責分行個人私銀業務規劃，制定私銀經理培訓計劃，統籌提升私銀經理營銷技能和營銷效率方案，設定提升客戶在我行的資產規模；為私人銀行客戶量身定制專屬的投資方案，實現客戶資產的增值保值及財富傳承

　　小微貸營銷類業務經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責認真學習貫徹執行國家的金融方針、政策、法令、法規和上級的有關規定 熟悉運用各項信貸業務知識、產品，掌握信貸業務流程 負責完成分行下達的零售公司業務經營指標，并對資產質量負責 負責做好分管客戶各項基礎管理工作。負責與所管理的客戶保持和發展關系，溝通銀企信息交流，及時了解客戶需求，滿足客戶需求 負責市場開拓和營銷，及時向管理的客戶提供我行的新產品、新業務，并針對客戶的需求，主動建議和推薦合適的金融產品，不斷提高銀行與客戶的深層次合作 負責所管理客戶具體銀行業務的辦理；負責做好客戶與柜面人員的溝通、協調 嚴格遵守貸款“三查”制度，負責貸款的風險控制，監督貸款合理使用，做好貸后管理工作

　　招聘要求拓展小企業新客戶，負責營銷存款、資產、現金管理、國際、票據等業務。完成總分行下達的考核任務

　　投資銀行部高級副經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責1落實分行投行業務發展策略，實現投行業務年度規劃和利潤指標 2負責分行投行業務的管理，制定相關業務考核辦法及激勵政策 3負責開拓和維護銀行、證券、保險、信托、租賃等投行業務合作渠道；負責收集整理已有投資渠道；負責渠道庫的建設及維護 4負責與總行投資銀行部的對接與協調

　　招聘要求根據總行投資銀行業務發展戰略，協助總經理室制定投資銀行部人員考核管理辦法以及各項經營目標，制定客戶營銷方案和支行業務推動方案，進行渠道建設，實現投資銀行部有效、快速發展

　　支行副行長

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責1認真學習貫徹執行國家的金融方針政策、法令、法規和上級的有關規定 2協助支行行長完成分行下達的個人業務經營指標 3負責做好與分行個人銀行部相關管理部門及運營部門的溝通、協調 4嚴格遵守貸款“三查”制度，負責支行個人銀行條線貸款的風險控制，監督貸款的合理使用，做好貸后管理工作 5及時發現工作中出現的各種問題，向支行行長提出意見和建議，參與部門重大問題的討論和決策 6關注客戶經理的成長，了解客戶經理需求，保證上下信息通暢

　　招聘要求根據我行個人業務發展目標，完成分行下達的個人業務經營指標，推動我行個人業務持續、穩定發展

　　支行行長

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責1認真學習貫徹執行國家的金融方針政策、法令、法規和上級的有關規定；了解國家宏觀經濟政策和經濟動態 2負責完成分行下達的業務經營指標 3負責與所管理的客戶保持和發展關系，溝通銀企信息交流，及時了解客戶需求，滿足客戶需求 4嚴格遵守總行、分行下發的風險控制制度，負責本支行風險控制，做好監督管理工作 5負責做好與分行行長室，分行相關管理部門及運營部門的溝通、協調 6負責支行的隊伍建設，培養后備業務人才 7及時掌握支行員工的思想動態，向分行轉達員工的需求，保證隊伍的穩定

　　招聘要求根據我行總體發展戰略，制定支行各項經營和管理目標，落實支行各項業務發展，牽頭支行人才培養，推動我行的本土化進程，打造我行優秀品牌形象

　　支行行長助理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責1協助支行行長全面抓好支行公司銀行業務的各項經營及管理工作，達到支行經營管理考核要求 2根據區域特點，結合名單制營銷，用好現金管理、國際業務、票據業務、投行業務和托管業務等產品，積極拓展機構客戶、上市公司、進出口企業和區域特色客戶的營銷，努力擴大基礎客群，增加盈利能力 3建立條線組織架構，促進團隊建設 4了解同業信息和外部數據，定期獲取本區域銀行同業經營數據、政府統計數據和營銷信息 5常規案件風險排查，落實支行條線部門和人員常規案件風險排查 6 根據年度能力提升要求，做好條線各崗位人員的營銷技能和專業水平的提升工作 7負責支行公司銀行業務人員和產品經理的培養工作，做好業務人員和產品經理的傳、幫、帶工作 8員工績效談話與家訪，落實績效面談與員工家訪工作

　　招聘要求根據我行公司銀行發展戰略，制定公司銀行條線各項經營目標，制定客戶營銷方案，開發新產品以及進行渠道建設，實現公司銀行條線有效、快速發展

　　營銷類理財經理

　　工作地點：南京

　　截止時間:2020-06-30

　　崗位職責1重點發展現金管理客戶和財富管理客戶，適當引入資產客戶 2積極發展個人電子銀行客戶 3積極推廣我行新業務產品 4收集客戶信息、行業動態以及同業信息，了解客戶對我行產品及服務的評價和需求，及時反饋操作過程中存在的問題，提出產品建議和其他合理化建議 5個人銀行業務咨詢和客戶接待

　　招聘要求根據我行個人業務發展目標，完成條線下達的個人業務經營指標，推動我行個人業務持續、穩定發展

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