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[江蘇]2023年沭陽(yáng)農(nóng)商銀行科技人員招聘簡(jiǎn)章

發(fā)布時(shí)間:2023-07-03 11:45   來(lái)源:沭陽(yáng)農(nóng)商行 查看:打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

  沭陽(yáng)農(nóng)商銀行是經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的一級(jí)法人金融機(jī)構(gòu),目前下轄48個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),員工650余人,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)遍布城鄉(xiāng),存貸款市場(chǎng)份額均居全縣首位。現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀科技人才加盟,期待與您同發(fā)展,共成長(zhǎng)。
  招聘崗位及數(shù)量
  科技開發(fā)崗1名、網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維崗1名。
  招聘條件
  基本條件
  1、遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和社會(huì)公德,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)不良記錄和違法犯罪記錄;
  2、身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì);
  3、有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng);
  4、年齡不超過(guò)35周歲(1988年1月1日以后出生),全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),從事科技工作3年以上;
  5、符合銀保監(jiān)部門銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求,符合本行履職回避相關(guān)規(guī)定;
  6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬基本條件。
  專業(yè)條件
  (一) 科技開發(fā)崗
  1、精通java語(yǔ)言,熟練掌握Spring、SpringBoot、SpringCloud、mybatis等主流開發(fā)框架;
  2、熟練使用db2?MySQL、dbase等3種數(shù)據(jù)庫(kù)中的1種;
  3、熟悉Zookeeper、Nacos等注冊(cè)中心技術(shù);
  4、熟悉Vue、React等前端技術(shù);
  5、具備3年以上科技開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。
  (二)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維崗
  1、具備大型網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建項(xiàng)目和網(wǎng)絡(luò)安全加固項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有5年(含)以上網(wǎng)絡(luò)安全工作經(jīng)驗(yàn),在病毒防范、安全漏洞、信息泄露、外部入侵等方面精通其中一項(xiàng)或多項(xiàng)領(lǐng)域的處理,有較為豐富的安全方案實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
  2、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí),包括網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)模型、路由交換、負(fù)載均衡等技術(shù),具備獨(dú)立上手實(shí)踐的能力;
  3、熟悉國(guó)家信息安全等級(jí)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、信息安全管理體系標(biāo)準(zhǔn);熟悉主流的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全機(jī)制;
  4、具備數(shù)據(jù)中心主流網(wǎng)絡(luò)和安全設(shè)備運(yùn)用、管理、配置及維護(hù)能力,具備處置常見網(wǎng)絡(luò)故障和信息安全風(fēng)險(xiǎn)的能力;
  5、熟練掌握Windows、Linux平臺(tái)安全防護(hù)配置知識(shí);
  6、具備日志能力,能從中發(fā)現(xiàn)異常事件,可獨(dú)立支持應(yīng)急響應(yīng);
  7、熟悉滲透測(cè)試技巧,熟練運(yùn)用各類安全軟件、攻防工具;
  8、具有下列一種或多種情形的,同等條件下優(yōu)先考慮:取得CISSP、CISP或同級(jí)別認(rèn)證資格的;參加過(guò)網(wǎng)絡(luò)安全攻防大賽(如CTF)且成績(jī)優(yōu)秀的;具有金融行業(yè)數(shù)據(jù)中心系統(tǒng)滲透評(píng)估測(cè)試經(jīng)驗(yàn)的;取得HCIE(路由與交換、安全方向)、CCIE(企業(yè)基礎(chǔ)架構(gòu)、安全方向)或同級(jí)別認(rèn)證資格的。
  招聘程序和方法
  招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、擇優(yōu)”原則,包括報(bào)名、資格審查、筆試面試、體檢、背景調(diào)查、公示和聘用等環(huán)節(jié)。
  (一)報(bào)名和資格審查
  應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚憽?a >沭陽(yáng)農(nóng)商銀行科技人員招聘報(bào)名表》(報(bào)名網(wǎng)址:https://kdocs.cn/l/cef6DedboIFL),同時(shí)提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、計(jì)算機(jī)類相關(guān)資格資質(zhì)證書、原單位工作證明或社保繳費(fèi)記錄和近期電子版證件照等資料,將以上資料掃描后以電子郵件方式打包發(fā)送至本次招聘指定郵箱:synshrsb@163.com,郵件主題格式為:應(yīng)聘崗位+姓名。
  報(bào)名時(shí)間截止2023年7月30日。
  (二)筆試、面試
  本行組織筆試、面試,時(shí)間另行通知。
  (三)體檢和背景調(diào)查
  根據(jù)筆試、面試成績(jī)經(jīng)公示后擇優(yōu)確定擬錄用人員。本行將對(duì)擬錄用人員組織體檢和背景調(diào)查,不合格者取消錄用資格。
  (四)聘用
  本行將按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同,本行有權(quán)不聘或解聘。
  注意事項(xiàng)
  1、本行根據(jù)報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行審核,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其考試及錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。報(bào)名資料恕不退還。
  2、本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整崗位招聘職數(shù),并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
  3、招聘期間,本行會(huì)通過(guò)電話、電子郵件、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通。
  4、本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。

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