上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司是自《商業(yè)銀行法》、《證券法》頒布實(shí)施以來(lái)國(guó)內(nèi)首家股份制商業(yè)銀行上市公司。公司秉承“篤守誠(chéng)信，創(chuàng)造卓越”的企業(yè)理念，自1993年成立至今，全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展健康、快速，人均效益居全國(guó)股份制商業(yè)銀行前列。

為更好地服務(wù)蚌埠經(jīng)濟(jì)建設(shè)，在中共蚌埠市委、市人民政府的大力支持下，經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)安徽監(jiān)管局批準(zhǔn)，浦發(fā)銀行蚌埠分行已獲準(zhǔn)籌建。現(xiàn)公開(kāi)招聘各類(lèi)英才，熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟上海浦東發(fā)展銀行。

讓我們共同體味創(chuàng)業(yè)的激情與快樂(lè)，實(shí)現(xiàn)浦發(fā)與您的共同發(fā)展！

招聘崗位及要求

一、分行行長(zhǎng)室

分行副行長(zhǎng)（2名）

年齡45周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以?a href='http://www.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�袑�(xiě)右稻�历，具�?年以上擔(dān)任商業(yè)銀行支行行長(zhǎng)或二級(jí)分行業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人（分管公司銀行、個(gè)人銀行、風(fēng)險(xiǎn)管理或運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)）及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷；熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力；品行端正，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

二、分行經(jīng)營(yíng)管理崗位

業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人（1名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以上商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)歷，具有3年以上擔(dān)任商業(yè)銀行二級(jí)分行公司銀行、個(gè)人銀行業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管公司銀行業(yè)務(wù)、個(gè)人銀行業(yè)務(wù)）及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行公司和個(gè)人金融產(chǎn)品，對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)有較深了解；具有較強(qiáng)的綜合分析、組織協(xié)調(diào)和管理推進(jìn)能力。

公司銀行營(yíng)銷(xiāo)部負(fù)責(zé)人（3名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以上商業(yè)銀行公司信貸或相關(guān)工作經(jīng)歷，具有3年以上擔(dān)任商業(yè)銀行二級(jí)分行公司銀行業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管公司銀行業(yè)務(wù)）及以上職務(wù)的任職經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行公司銀行業(yè)務(wù)和客戶(hù)關(guān)系管理，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)技能；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及豐富的客戶(hù)資源。

個(gè)人銀行營(yíng)銷(xiāo)部負(fù)責(zé)人（1名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以上商業(yè)銀行個(gè)人信貸或相關(guān)工作經(jīng)歷，具有3年以上擔(dān)任商業(yè)銀行二級(jí)分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管個(gè)人銀行業(yè)務(wù)）以上職務(wù)的任職經(jīng)歷；對(duì)當(dāng)?shù)貍�(gè)人銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)具有較強(qiáng)的敏感度，對(duì)個(gè)貸政策、產(chǎn)品、風(fēng)險(xiǎn)有深刻的認(rèn)識(shí)和把握；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。yinhangzhaopin.com

風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人（1名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有5年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查部門(mén)科級(jí)以上負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；掌握國(guó)家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，對(duì)授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；對(duì)授信客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)狀況具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和解決能力。熟悉商業(yè)銀行合規(guī)和內(nèi)控管理要求，具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能。

營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人（1名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，具有3年以上擔(dān)任商業(yè)銀行分行營(yíng)業(yè)部、會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)人或支行運(yùn)營(yíng)主管行長(zhǎng)的任職經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行分、支行本外幣會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄柜面業(yè)務(wù)操作和管理等相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的內(nèi)控管理、協(xié)調(diào)溝通和組織管理能力。

辦公室負(fù)責(zé)人（1名）

年齡40周歲以下，本科以上學(xué)歷；5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，具有3年以上擔(dān)任商業(yè)銀行綜合管理部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行綜合文秘、宣傳、人力資源管理的規(guī)定和操作，熟悉安全保衛(wèi)和后勤保障等管理工作，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、對(duì)外聯(lián)絡(luò)能力和文字表達(dá)能力

三、分行業(yè)務(wù)崗位

1、業(yè)務(wù)管理部

綜合管理崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行公司銀行業(yè)務(wù)管理崗位工作經(jīng)歷，了解公司銀行業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域的各項(xiàng)政策、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、市場(chǎng)狀況；熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理與統(tǒng)計(jì)分析，具有制度推進(jìn)和方案策劃能力以及豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

公司銀行/個(gè)人銀行產(chǎn)品經(jīng)理崗（各1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行公司銀行/個(gè)人銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉公司/個(gè)人銀行業(yè)務(wù)及產(chǎn)品，了解市場(chǎng)，具有營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)、信用風(fēng)險(xiǎn)把握能力，市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)較強(qiáng)。

個(gè)貸審查經(jīng)理崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行個(gè)人信貸業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行個(gè)人信貸和相關(guān)審查、審批業(yè)務(wù)；具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)、溝通能力。

辦證崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有2年以上商業(yè)銀行個(gè)人信貸業(yè)務(wù)操作管理等工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行個(gè)人信貸業(yè)務(wù)，具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

2、公司銀行營(yíng)銷(xiāo)部

公司銀行客戶(hù)經(jīng)理（8名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉本外幣資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)操作，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)和銀行會(huì)計(jì)；熟悉流動(dòng)資金、固定資產(chǎn)信貸操作規(guī)程，有一定的項(xiàng)目評(píng)估經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力、客戶(hù)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力以及豐富的客戶(hù)資源，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

3、個(gè)人銀行營(yíng)銷(xiāo)部

個(gè)人銀行客戶(hù)經(jīng)理（4名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行分、支行個(gè)人信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，熟悉銀行個(gè)人信貸業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力和豐富的客戶(hù)資源；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)、溝通能力。

個(gè)人銀行理財(cái)經(jīng)理（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，了解市場(chǎng)情況，對(duì)個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品、銀行卡和個(gè)貸業(yè)務(wù)有較深入的理解；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展、客戶(hù)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。

4、風(fēng)險(xiǎn)管理部

授信審查崗（1 名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查部門(mén)工作經(jīng)歷；掌握國(guó)家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；熟悉商業(yè)銀行主要業(yè)務(wù)，對(duì)授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；對(duì)授信客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)狀況具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和解決能力。具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能。

合規(guī)案防崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；3年以上商業(yè)銀行分行從事合規(guī)、法律、風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)或其他相關(guān)業(yè)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)，了解銀行業(yè)務(wù)及管理流程；具有較強(qiáng)的綜合分析、文字表達(dá)能力。

5、營(yíng)業(yè)部

非現(xiàn)金業(yè)務(wù)專(zhuān)員（1名）

年齡28周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行分、支行本外幣會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄柜面業(yè)務(wù)操作和管理工作經(jīng)歷；熟練掌握會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)、出納基本制度；內(nèi)控管理及協(xié)調(diào)、服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)。

支付清算專(zhuān)員（1名）

年齡28周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行支付清算相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；熟練掌握會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)、出納基本制度；熟悉各種核算系統(tǒng)及銀行本外幣結(jié)算、資金清算業(yè)務(wù)；內(nèi)控管理及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)

非現(xiàn)金柜員（2名）

年齡28周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行分、支行本外幣會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄柜面業(yè)務(wù)操作和管理工作經(jīng)歷；熟練會(huì)計(jì)法、票據(jù)法、支付結(jié)算辦法及會(huì)計(jì)、出納基本制度；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力

現(xiàn)金柜員（4名）

年齡28周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有2年以上商業(yè)銀行本外幣會(huì)計(jì)結(jié)算、儲(chǔ)蓄、信用卡、現(xiàn)金出納等工作經(jīng)歷；熟悉銀行支付結(jié)算、現(xiàn)金出納的內(nèi)部制度、操作流程及計(jì)算機(jī)核算系統(tǒng)的業(yè)務(wù)操作；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的執(zhí)行能力。

大堂經(jīng)理（1名）

年齡28周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有2年以上商業(yè)銀行前臺(tái)工作經(jīng)歷。女性身高1.62米以上，男性身高1.75米以上；有良好的形象氣質(zhì)和溝通表達(dá)能力；熟悉銀行業(yè)務(wù)流程和相關(guān)產(chǎn)品；服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有一定的英語(yǔ)會(huì)話能力。

6、辦公室

財(cái)務(wù)核算管理崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有3年以上商業(yè)銀行從事財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷，熟悉和了解商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理、績(jī)效考核、資金管理、統(tǒng)計(jì)分析工作，有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力。
信息科技崗（1名）

年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷；具有2年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，具有電腦機(jī)房管理、設(shè)施設(shè)備配置保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉局域網(wǎng)以及廣域網(wǎng)通訊配置；掌握常見(jiàn)操作系統(tǒng)的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)管理常識(shí)，具備協(xié)助進(jìn)行故障分析和技術(shù)文檔編寫(xiě)的能力。

以上招聘崗位，應(yīng)聘者能力和業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。

應(yīng)聘方式：

請(qǐng)于2010年9月16日以前，采用以下方式投遞簡(jiǎn)歷：

登錄我行網(wǎng)址：www.spdb.com.cn，點(diǎn)擊“招聘啟事”欄，下載并填寫(xiě)《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士），以附件形式發(fā)送至：hfhr@spdb.com.cn，郵件主題：“應(yīng)聘××（部門(mén)）××（崗位）”。請(qǐng)不要附照片和其他附件，以免網(wǎng)絡(luò)限制影響報(bào)名。

我行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密