浦發(fā)銀行 北京分行招聘啟事

上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發(fā)銀行）是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準設(shè)立、1993年1月9日開業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的全國性股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在上海。目前，注冊資本金186.53億元。至2013年12月末，公司總資產(chǎn)規(guī)模達36,801億元，各項貸款余額17,675億元，各項存款余額24,197億元，全年實現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤409億元。良好的業(yè)績、誠信的聲譽，使浦發(fā)銀行成為中國證券市場中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。

目前，除西藏、寧夏以外，浦發(fā)銀行已在全國設(shè)立了39家一級分行，架構(gòu)起全國性商業(yè)銀行的經(jīng)營服務(wù)格局。近年來，浦發(fā)銀行加快國際化、綜合化經(jīng)營發(fā)展，以香港分行開業(yè)、倫敦代表處成立為標志，邁出國際化經(jīng)營的實質(zhì)性步伐，以投資設(shè)立浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發(fā)硅谷銀行等機構(gòu)為標志，積極推進綜合化經(jīng)營。

2013年7月，美國《財富》（FORTUNE）雜志發(fā)布2013年財富世界500強排行榜，浦發(fā)銀行首度躋身財富世界500強，位列全球企業(yè)第460位。浦發(fā)銀行將繼續(xù)推進金融創(chuàng)新，因勢而變、順勢而為、乘勢而上，以“新思維，心服務(wù)”為指引，努力建設(shè)成為具有核心競爭優(yōu)勢的現(xiàn)代金融服務(wù)企業(yè)。

浦發(fā)銀行北京分行是總行突破區(qū)域性限制，走出長江流域設(shè)立的第一家分行。自1996年4月開業(yè)以來，秉承“篤守誠信、創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營理念，以“新思維、心服務(wù)”打造品牌，以客戶為中心，為客戶提供誠心、專心、用心、貼心、全心的服務(wù)，為把自身建設(shè)成為具有核心競爭優(yōu)勢的現(xiàn)代化金融服務(wù)企業(yè)而努力。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向北京市公開招聘，誠邀優(yōu)秀人士加盟上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司北京分行。

 

一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件

遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，熱愛浦發(fā)銀行事業(yè)，認同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

誠實守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；

具有較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

性格開朗、思維靈活、身體健康、無重大疾患病史，無違紀違規(guī)等不良紀錄；

符合我行親屬回避的要求。

 

二、報名及聯(lián)系方式

請應(yīng)聘者于2014年5月30日前采用以下方式投遞簡歷：

下載《應(yīng)聘報名表（有工作經(jīng)驗人士）》，通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：bjhr@spdb.com.cn。

為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“×××（姓名）—應(yīng)聘××××（崗位）” ,面試環(huán)節(jié)根據(jù)實際情況隨時安排，以我行具體通知為準。

 

三、招聘崗位列表

招聘單位	招聘崗位	招聘人數(shù)	主要工作地點
北京分行	支行行長、支行副行長	若干	北京
	支行市場部經(jīng)理	若干
	客戶經(jīng)理（公司業(yè)務(wù)）	若干
	理財經(jīng)理（零售業(yè)務(wù)）	若干
	綜合柜員	若干
	公司業(yè)務(wù)管理部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理	若干
	公司產(chǎn)品部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理	若干
	投資銀行部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理	若干
	貿(mào)易與現(xiàn)金管理部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理	若干
	金融機構(gòu)及市場部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理	若干
	投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理	若干
	貿(mào)易金融產(chǎn)品經(jīng)理	若干
	資金交易營銷專員	若干
	票據(jù)業(yè)務(wù)營銷專員	若干
	信托保險類客戶經(jīng)理	若干
	證券基金類客戶經(jīng)理	若干

四、招聘崗位詳細信息

1、支行行長、支行副行長

崗位職責(zé)：
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃，負責(zé)、協(xié)助完成支行整體管理及業(yè)務(wù)渠道拓展，帶領(lǐng)支行完成經(jīng)營任務(wù)，確保發(fā)展戰(zhàn)略的實施和經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

應(yīng)聘條件：
40周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；從事金融工作4年以上或經(jīng)濟工作8年以上，其中應(yīng)聘支行副行長須從事金融工作2年以上或經(jīng)濟工作4年以上；熟悉金融法規(guī)和商業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)，經(jīng)營管理能力強；具有豐富的客戶資源或銀監(jiān)會銀行高管任職資格者優(yōu)先考慮。

 

2、支行市場部經(jīng)理

崗位職責(zé)：
帶領(lǐng)營銷團隊按支行要求制定經(jīng)營計劃并組織實施，開展公司或零售市場營銷，負責(zé)部門員工的業(yè)務(wù)知識、技能和綜合素質(zhì)的培訓(xùn)。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上金融行業(yè)公司金融或個人金融業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。

 

3、客戶經(jīng)理（公司業(yè)務(wù)）

崗位職責(zé)：
負責(zé)銀行公司金融產(chǎn)品營銷工作，完成既定的營銷任務(wù)。

應(yīng)聘條件：
30周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上經(jīng)濟類、營銷類等崗位工作經(jīng)歷。

 

4、理財經(jīng)理（零售業(yè)務(wù)）

崗位職責(zé)：
負責(zé)銀行零售金融產(chǎn)品營銷工作，完成既定的營銷任務(wù)。

應(yīng)聘條件：
30周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上經(jīng)濟類、營銷類等崗位工作經(jīng)歷；具有CFP或AFP證書者優(yōu)先考慮。

 

5、綜合柜員

崗位職責(zé)：
負責(zé)支行或網(wǎng)點對公業(yè)務(wù)或個人業(yè)務(wù)的本外幣營業(yè)柜臺會計結(jié)算相關(guān)業(yè)務(wù)及任務(wù)。

應(yīng)聘條件：
30周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年及以上銀行柜臺從業(yè)經(jīng)驗；業(yè)務(wù)操作技能優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

 

6、公司業(yè)務(wù)管理部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門總經(jīng)理開展分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營管理推動工作，包括公司業(yè)務(wù)發(fā)展機制建設(shè)、市場企劃、品牌管理、經(jīng)營分析、同業(yè)競爭力分析、行業(yè)管理、央企集團客戶和重大項目的營銷管理、營銷隊伍建設(shè)、崗位培訓(xùn)規(guī)劃，做好部門內(nèi)部相應(yīng)的管理工作，實現(xiàn)既定的經(jīng)營目標。

應(yīng)聘條件：
40周歲以下；金融或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；具有8年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗；具備扎實的金融理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識；熟悉國家有關(guān)經(jīng)濟金融法規(guī)、國家經(jīng)濟金融方針政策；具有較強的公司金融組織管理能力和業(yè)務(wù)水平。

 

7、公司產(chǎn)品部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門總經(jīng)理開展各類公司銀行產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和營銷管理推動工作，包括公司銀行產(chǎn)品品牌建設(shè)、營銷推進、產(chǎn)品方案設(shè)計與優(yōu)化、創(chuàng)新研究、產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設(shè)、內(nèi)控管理等，做好部門內(nèi)部相應(yīng)的管理工作，實現(xiàn)既定的經(jīng)營目標。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；8年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗；具備扎實的金融理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識；熟悉國家有關(guān)經(jīng)濟金融法規(guī)、國家經(jīng)濟金融方針政策；具有較強的管理能力和業(yè)務(wù)水平；具備證券、基金、信托等金融市場投資從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先。

 

8、投資銀行部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門總經(jīng)理開展投行業(yè)務(wù)管理與經(jīng)營推動工作，包括產(chǎn)品的推廣落實、境內(nèi)外投資銀行同業(yè)、各中介機構(gòu)的合作渠道建立與保持、各項產(chǎn)品的營銷指導(dǎo)與客戶需求解決方案等項工作，做好部門內(nèi)部相應(yīng)的管理工作，實現(xiàn)所轄業(yè)務(wù)的既定經(jīng)營目標。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融或投資相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；8年以上投資銀行領(lǐng)域工作經(jīng)歷，3年以上管理工作經(jīng)驗；具備扎實的投行理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識，熟悉并遵守國家有關(guān)經(jīng)濟金融法規(guī)，能夠正確貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟金融方針政策；具備投行大型項目組織管理能力和業(yè)務(wù)水平。

 

9、貿(mào)易與現(xiàn)金管理部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門總經(jīng)理開展貿(mào)易融資、國際結(jié)算、離岸業(yè)務(wù)的管理和營銷推動工作，重點是大項目和大客戶的營銷工作、新產(chǎn)品的開發(fā)和推廣工作，實現(xiàn)既定的經(jīng)營目標。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；8年以上銀行貿(mào)易融資或國際結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗；熟悉本外幣貿(mào)易融資、國際結(jié)算業(yè)務(wù)流程。

 

10、金融機構(gòu)及市場部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)：
協(xié)助部門總經(jīng)理開展金融機構(gòu)客戶的營銷、拓展、集團授信、產(chǎn)品創(chuàng)新以及資金、票據(jù)等相關(guān)業(yè)務(wù)的營銷推進，協(xié)助制定相關(guān)政策及策劃方案，完成部門既定目標。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融或資金等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；8年以上銀行資金票據(jù)或大集團客戶領(lǐng)域工作經(jīng)歷，3年以上管理工作經(jīng)驗；具備扎實的金融理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識；熟悉并遵守國家有關(guān)經(jīng)濟金融法規(guī)，能夠正確貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟金融方針政策；具備該崗位的組織管理能力和業(yè)務(wù)水平。

 

11、投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責(zé)：
根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鎏攸c，制定經(jīng)營方案，提出業(yè)務(wù)營銷策略，推動產(chǎn)品不斷提升市場適應(yīng)性；牽頭開展市場策劃與宣傳推廣，支持客戶經(jīng)理產(chǎn)品銷售與跟蹤。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融、投資、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上投行類、貿(mào)金類相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。

 

12、貿(mào)易金融產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責(zé)：
根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鎏攸c，制定經(jīng)營方案，提出貿(mào)易金融業(yè)務(wù)的營銷策略，推動產(chǎn)品不斷提升市場適應(yīng)性；牽頭開展市場策劃與宣傳推廣，組織所轄產(chǎn)品培訓(xùn)，支持客戶經(jīng)理產(chǎn)品銷售與跟蹤。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融、投資、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上投行類、貿(mào)金類相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。

 

13、資金交易營銷專員

崗位職責(zé)：
負責(zé)資金業(yè)務(wù)的的營銷和渠道開拓，自主開發(fā)及拓展同業(yè)客戶；實時把握市場變化和客戶需求；協(xié)助并輔導(dǎo)支行開展資金業(yè)務(wù)，帶動支行資金業(yè)務(wù)增長。

應(yīng)聘條件：
30周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；3年以上銀行資金交易領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷；具有良好的市場拓展能力；工作細致、踏實，執(zhí)行力強。

 

14、票據(jù)業(yè)務(wù)營銷專員

崗位職責(zé)：
研究分析國家宏觀政策變化情況，判斷市場資金利率走勢；聯(lián)系同業(yè)交易對手，建立良好的同業(yè)關(guān)系，進行票據(jù)交易。

應(yīng)聘條件：
30周歲以下；全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上票據(jù)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；具有良好的市場拓展能力；工作細致、踏實，執(zhí)行力強。

 

15、信托保險類客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：
負責(zé)信托及保險公司客戶營銷管理，制定信托及保險公司合作營銷指引，協(xié)助、指導(dǎo)營業(yè)網(wǎng)點營銷，推進本單位與信托及保險公司的合作。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上信托、保險公司投資部（固定收益部）工作經(jīng)歷；熟悉信托、保險資金投資政策。

 

16、證券基金類客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：
負責(zé)證券及基金公司客戶營銷管理，制定證券及基金公司合作營銷指引，協(xié)助、指導(dǎo)營業(yè)網(wǎng)點營銷，推進本單位與證券及基金公司的合作。

應(yīng)聘條件：
35周歲以下；金融相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；2年以上證券、基金公司資產(chǎn)管理部工作經(jīng)歷；熟悉券商資管、基金相關(guān)政策。

應(yīng)聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)