[全國]2017年浦發銀行總行公司業務板塊相關部門招聘啟事

發布時間：2017-03-17 17:58 來源：浦發銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.8b1u.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2017年浦發銀行總行公司業務板塊相關部門招聘啟事

　　一、所有崗位必須具備的應聘條件：

　　· 誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新；· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調溝通能力；· 具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件。

　　二、報名方式

　　登錄我行網站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表》

　　（有工作經驗人士），通過電子郵件以附件形式發送至：recruit@spdb.com.cn。

　　為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；應聘報名表（word 文檔）文件名請改為您的姓名。

　　三、招聘崗位列表

　　四、招聘崗位詳細信息

　　【公司業務管理部】

　　法律合規崗

　　崗位職責： 根據公司業務經營與管理需要，參與制定公司業務法律事務及合規工作計劃，組織推動實施；提供公司業務經營、決策、制度制定、業務創新的法律咨詢、合規建議，根據需要擬定和修改相關法律文件；參與建立全行公司業務內控合規工作機制并檢查、督導執行情況；識別、判斷、監測和報告公司業務合規風險，實施合規性管理，開展部門案件專項治理工作和反洗錢工作制度建設等。

　　應聘條件：35 周歲以下；法律專業全日制本科及以上學歷，碩士以上學歷優先；2 年以上法務或銀行等金融機構工作經驗，對相關領域各項政策、法規特點有一定的理解和把握，有一定組織推動能力和實務經驗；具有較好文字功底；具有商業銀行法律工作經歷者優先。

　　【國際業務管理部（離岸業務部）】

　　信用運營崗

　　崗位職責：負責全行各類離岸授信文本的審核及相關法律事務；制定離岸信用運營操作流程、相關管理辦法；根據授信審批部門的批復意見，出具離岸審批通知書;實施單筆授信業務用信審查；負責對分行離岸風險系統、離岸貿融系統的日常操作進行指導和管理；開展對分行離岸相關單筆用信業務進行培訓、指導、考核等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、管理、法律等相關專業全日制本科以上學歷； 3年以上銀行信貸、信用運營等方面從業經歷；能夠準確把握銀行授信、金融法律及監管規定；大學英語 6 級以上,具有良好的英語聽說讀寫能力；工作責任心強，具有良好的溝通和協調能力，具備一定的文字表達和系統操作能力；熟悉銀行業務產品，有一定的國際或跨境業務基礎；有總、分行信用運營管理部門工作經驗者及銀行內部法律工作經驗者優先，條件優秀者從業經歷年限可適當放寬。

　　風險管理崗

　　崗位職責：負責離岸業務風險內控管理體系建設，制定相關規章制度，推動離岸客戶風險評級規則及模型建立；負責建立離岸客戶授信審查審批標準，牽頭部門離岸資產類業務評審工作，直營業務項下承擔授信業務審查職責；開展離岸授信審批業務數據統計、信息分析等工作；組織和實施分行離岸業務貸后管理、風險預警、資產保全等工作；負責全行離岸授信風險管理相關培訓的組織和實施、風險手冊制訂等工作；開展海外市場風險、國別風險、法律風險、反洗錢等政策研究；負責部門離岸風險系統、離岸貿融系統的開發及優化改造等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、法律等相關專業全日制本科以上學歷； 5 年以上銀行或其他金融行業公司客戶營銷、授信審批、風險管理等方面從業經歷；具有良好的英語聽說讀寫能力；熟悉銀行風險管理、境內外金融行業相關政策法規；大學英語 6 級以上；溝通能力強，有較強的數據分析能力，良好的文字表達功底和清晰的邏輯思維能力；持有 CPA 或 ACCA 資質者優先；具有總、分行風險管理部門工作經驗者優先。

　　總行離岸（反洗錢）直通車崗

　　崗位職責：負責全行離岸運營業務數據的補錄與核實；負責離岸查凍扣等涉嫌客戶信息錄入、可疑線索上報等涉及離岸運營的相關反洗錢工作；統計分析離岸反洗錢工作數據，負責離岸客戶每年的洗錢風險等級初評；負責配合相關系統的測試維護工作；負責遇風險事件時數據等事項的及時上報等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、法律等相關專業全日制本科及以上學歷；3 年以上的商業銀行相關崗位從業經歷；具備良好的中英文書面表達能力；邏輯思維能力強，具有較強的業務研究和數據分析能力；熟悉銀行金融制裁業務、反洗錢業務及相關系統運作。

　　總行離岸（反洗錢）審核崗

　　崗位職責：負責離岸可疑案例和客戶風險評級的審核工作；負責離岸客戶每年的洗錢風險等級評定工作；負責代理行反洗錢問卷答復信息的審核工作；配合總行合規部督促、指導分行離岸甄別崗相關工作；配合總行合規部對離岸反洗錢工作進行政策研究、分析并提出相關管理措施；負責離岸洗錢等合規風險管理制度的制定、完善；負責離岸合規風險報告、檢查監督等。

　　應聘條件：40 周歲以下；金融、經濟、法律等相關專業全日制本科及以上學歷；5 年以上的商業銀行相關崗位從業經歷；具備較深厚的法律理論功底和較豐富的反洗錢、金融制裁等專業實踐經驗；有較強的數據分析能力，清晰的邏輯思維能力；具備良好的中英文書面表達能力，大學英語六級以上水平；工作作風嚴謹，具有較強的組織管理、協調溝通能力，能夠承擔高強度壓力；有外資金融機構合規 5 年以上專業從業經驗、通過全國司法或律師資格考試者優先考慮；特別優秀者可適當方可相關條件。

　　投資管理崗

　　崗位職責：參與制定全行定制化離岸理財業務投資策略，并根據投資策略執行離岸理財資金的日常投資運作、資產配置、起息劃款、投資管理、存續期資產動態組合管理、業務風險控制、流動性管理、資產收息到期以及離岸理財產品的發行、銷售、認購、起息、到期兌付等；負責理財資產投中投后的市場監測及評估，在產品運行過程中向相關業務部門提供市場信息和支持服務；制定離岸理財業務項下基礎資產端和理財銷售端相關分行績效考核定價和考核規則，負責相關分行績效考核數據的統計及反饋；負責離岸理財系統開發維護和產品參數設置；負責離岸理財業務相關數據統計、業務信息登記、業務報表制定及發布；負責離岸理財業務相關檔案資料保管等。

　　應聘條件：35 周歲以下；經濟、金融、管理類相關專業全日制本科及以上學歷；3 年以上金融機構工作經驗，有在銀行、基金、證券、信托等金融機構從事資產管理業務相關工作經驗者優先；能熟練運用 Excel、VBA 等數據分析及統計工具，具有良好的數據處理能力、邏輯思維能力及溝通能力；具有較高的執行力、較強的責任心和團隊合作意識。

　　營銷推進崗

　　崗位職責：負責根據全行海外業務年度總體經營規劃推進完成各項海外業務預算計劃和績效指標；組織開展海外客戶視圖建設、金融服務方案設計和客戶營銷企劃；組織海外客戶市場拓展和資產負債業務營銷，指導分（支）行發展與維護優質海外客戶，推進海外金融產品營銷；組織開展自貿區業務、跨境人民幣業務的市場分析、營銷指導，推動聯動營銷；推進分（支）行海外業務營銷人員隊伍建設，定期組織開展海外業務培訓和輔導等。

　　應聘條件：40 周歲以下；經濟、金融、外貿、管理等相關專業全日制本科及以上學歷；3 年以上國有商業銀行、股份制商業銀行總行或分行客戶部門相關工作經驗；具有較強的溝通能力、良好的書面表達能力和清晰的邏輯思維能力；英語流利。

應聘報名表

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