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[上海]上海銀行上海地區分支行2015年招聘啟事

發布時間:2015-08-26 17:22  來源:上海銀行招聘 查看:打印  關閉
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上海銀行上海地區分支行2015年招聘啟事
上海銀行成立于1995年,是一家總行位于上海的股份制商業銀行。2014年末,我行集團總資產達11875億元。近年來,上海銀行以“精品銀行”為戰略愿景,以“精誠至上,信義立行”為企業核心價值觀,以“總體形成特色、區域兼顧差異、局部凸顯亮點”為指導思想,持續推進專業化經營和精細化管理,經營實力和發展能力明顯提升。根據市場和自身優勢,上海銀行形成了“中小企業綜合金融服務”、“城市居民財富管理和養老金融服務”、“金融市場領先交易服務”、“兩岸三地跨境金融服務”以及“最佳在線金融服務”等特色定位,通過培育和塑造經營特色,推動結構調整和轉型發展,增強可持續發展能力。
目前,上海銀行在上海、寧波南京杭州天津成都深圳北京蘇州無錫紹興南通常州等10多個城市設有分支機構,初步形成覆蓋長三角、環渤海、珠三角、中西部重點城市的網絡布局框架。發起設立了上海閔行、浙江衢江、四川崇州、江蘇江寧等四家村鎮銀行;發起成立了上銀基金管理公司;在城商行中率先設立境外全資子銀行——上海銀行(香港)有限公司;是首批在中國(上海)自由貿易試驗區設立分行的商業銀行之一。2015年,在英國《銀行家》全球前1000家銀行中位列第108位。
為適應業務發展需要,現上海地區分支行誠邀業界精英加盟,與我們共創輝煌的未來!
 
一、基本條件 
1、全日制大學本科(含)以上學歷,海外院校留學歸國人員應當取得國家教育部的學歷(學位)認證;
2、遵紀守法,愛崗敬業,無不良記錄;
3、原則上年齡35周歲(含)以下,管理崗位可放寬至40周歲(含)以下,身體健康;
4、大學英語四級或同等英語水平,具有一定的文字表達能力和良好的計算機應用能力;
5、具有所應聘崗位相關工作經歷,具有銀行業相應從業經歷者優先;
6、工作盡職盡責,具有較強的事業心、責任心、溝通協調能力和團隊合作意識,具備一定的抗壓能力;
7、工作有激情,主動積極,愿意在上海銀行提供的平臺上努力工作實現個人價值;
8、不屬于上海銀行規定的親屬回避對象。
 
二、上海地區分行級經營單位招聘崗位
1、市場營銷部門負責人(2-3人)
崗位職責:負責管理本部門工作,帶領團隊完成市場開拓和營銷任務,落實年度經營計劃;負責客戶關系管理、日常維護以及設計綜合金融服務方案;負責部門日常業務的檢查和監督,嚴格控制和防范業務風險;負責開展本部門客戶經理隊伍建設、日常管理及產品培訓。
資格條件:五年以?a href='http://www.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄蟹中泄窘鶉誆棵嘔蚴諧∮棵鷗涸鶉嘶蚯噸行諧ぶ硪隕舷嚶θ沃熬皇煜ど桃狄泄窘鶉諞滴瘢哂蟹岣壞氖諧∮⒉吠平楹頭縵湛刂頻確矯婢椋豢突ё試捶岣徽哂畔取?/div>
 
2、法律合規部合規管理崗(2-3人)
崗位職責:負責對非格式合同文本、規章制度等進行合規與法律審查,制定格式合同文本,負責具體辦理非授信類民事訴訟(仲裁)事務;負責知識產權涉法事務的管理;負責為產品研發提供合規與法律支持,識別、監測合規風險,定期向總行提交合規風險評估報告;負責轉授權管理。
資格條件:三年以上商業銀行合規、風控、稽核等工作經歷;熟悉國家及地區的監管政策和銀行相關業務流程及風險控制要點;具有較強的分析表達能力和公文寫作能力,具有律師或法律職業資格者優先。
 
3、投資銀行部負責人(1人)
崗位職責:負責各項投行業務的直接營銷工作;負責根據總行要求,結合本單位區域經濟特點,制定并組織落實本單位年度投資銀行業務經營計劃;負責制定轄內投資銀行業務相關的各項規章制度,并推動投資銀行業務的市場開拓和營銷管理;負責轄內投資銀行人員隊伍建設、日常管理、培訓及考核等相關工作;負責轄內投資銀行的項目管理,控制與防范業務風險。
資格條件:三年以上商業銀行、投資銀行、證券公司、信托公司、評級公司等金融機構“高級副總裁”(含)以上級別工作經驗;熟悉國家經濟、金融方針政策、監管要求和商業銀行投資銀行業務,具備政策把握能力、市場及行業分析能力、相關的風險識別和風險防范能力;具備良好的行業和人脈關系。
 
4、投資銀行部業務推動崗(2-3人)
崗位職責:負責債務融資工具、上市項目并購和定向增發等業務;負責推動轄內投行業務的整體開展,落實總行下達的投行業務各項指標;負責收集市場對投行產品的信息反饋,協同總行推進投行業務產品和工具的創新;負責對轄內支行進行投行產品介紹和業務指導;負責轄內投行業務管理與隊伍管理;負責與總行投資銀行等相關部門聯系協調工作。
資格條件:兩年以上四大會計師事務所審計經驗;熟悉投行業務知識、產品及相關行業情況;具備所需的財務分析及相關法律、法規政策和知識;創新意識和服務意識強。
 
5、營業部負責人(1人)
崗位職責:全面負責網點的經營管理工作;負責組織推進公司金融業務市場營銷工作;負責組織協調公司金融營銷隊伍的建設、管理、培訓和業績考核;負責做好客戶的關系管理和日常維護工作。
資格條件:五年以上銀行營銷管理工作經驗;熟悉銀行各項業務和相關風險管理的政策制度,具有較強領導管理、組織協調和市場拓展能力,創新意識和服務意識強;符合監管部門規定的銀行相關任職資格要求。
 
6、國際業務部產品經理崗(1-2人)
崗位職責:負責研究分析外匯業務目標市場,根據公司客戶需求,配合制定外匯業務金融服務方案;負責收集市場對外匯業務產品信息反饋,協同總行推進產品設計、開發工作,做好外匯業務產品的管理、宣傳及推廣,配合總行研究設計各類產品;負責搜集、整理、分析相關外匯業務產品的經營數據,反映業務進展情況,提出調整建議;負責貿易融資業務的審核工作;負責制定并落實對外匯業務相關產品的培訓計劃。
資格條件:三年以上商業銀行外匯業務產品經理或公司業務營銷工作經驗;熟悉外匯管理政策及相關法律法規、業務知識及產品、外匯業務的架構、流程和基本操作;具有良好的組織、協調能力及出色的溝通技巧、應變能力;創新意識和服務意識強。
 
7、公司業務部市場策劃崗(1-2人)
崗位職責:負責業務營銷計劃的制定、推進、實施、監督及評價;負責根據總行的目標客戶清單和重點產品,制定營銷策略,實施定向營銷;建立重點行業及目標客戶清單,實施各項營銷計劃和策劃營銷活動,指導各經營單位實施營銷;負責新產品的推廣和銷售落實工作;負責收集市場對各類產品的信息反饋,協同總行做好產品設計、開發、優化工作,推動業務流程的優化;負責公司客戶關系管理;負責組織實施電子銀行客戶規模拓展,指導和支持各經營單位進行營銷。
資格條件:三年以上商業銀行公司業務營銷工作經驗;熟悉公司業務相關政策、法律法規、業務知識及產品;具有良好的組織、協調能力及出色的溝通技巧、應變能力;創新意識和服務意識強。
 
8、小企業金融部貸審崗(專職審批方向)(1-2人)
崗位職責:負責履行授權范圍內的小企業授信業務受理和業務分配、授信批復等職能,對授信方案的各類風險出具審批意見;負責受理超分行審批權限的小企業本外幣授信業務的初審;負責對受理審批的授信業務進行全面風險甄別,對授信方案進行審批,對審批同意的授信業務提出控險要求;對審批的授信業務進行合理定價。
資格條件:三年以上銀行小企業授信業務審批或公司業務營銷工作經驗;熟悉銀行小企業金融業務和相關風險管理的政策制度、業務知識及產品;服務意識強。
 
9、公司業務客戶經理(若干人)
崗位職責:負責開拓對公業務營銷渠道,拓展潛在客戶,儲備優質對公客戶群;負責資信調查,操作和管理具體授信業務,主動防范和化解可能產生的各類風險;主動了解客戶需求,提出產品開發建議;收集和分析目標客戶的各種信息,做好客戶日常信息維護工作。
資格條件:兩年以上銀行公司業務營銷工作經歷;具有良好的營銷業績、較強的市場敏感度和市場開拓能力。
 
10、零售業務客戶經理(若干人)
崗位職責:積極拓展優質個人客戶,構建和維護客戶關系;負責駐點或轄內個人貴賓客戶的市場拓展與關系維護,提供理財服務和差異化服務;收集整理、反饋市場信息,積極參與業務創新;分析、挖掘客戶需求,銷售個人金融產品,提供個人金融服務。
資格條件:兩年以上銀行零售、理財營銷工作經歷,熟悉零售業務知識及產品;持有基金和保險從業資格證書;具有良好的營銷業績、較強的市場敏感度和市場開拓能力;具有AFP或CFP資格者優先。
 
三、報名方式
應聘者請于2015年9月30日前,點擊下方“點我應聘”后,在線注冊并選擇相關崗位進行申請。

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