上海銀行總行資產管理部2015年社會招聘啟事

上海銀行成立于1995年，是一家總行位于上海的股份制商業銀行。2014年末，我行集團總資產達11875億元。近年來，上海銀行以“精品銀行”為戰略愿景，以“精誠至上，信義立行”為企業核心價值觀，以“總體形成特色、區域兼顧差異、局部凸顯亮點”為指導思想，持續推進專業化經營和精細化管理，經營實力和發展能力明顯提升。根據市場和自身優勢，上海銀行形成了“中小企業綜合金融服務”、“城市居民財富管理和養老金融服務”、“金融市場領先交易服務”、“兩岸三地跨境金融服務”以及“最佳在線金融服務”等特色定位，通過培育和塑造經營特色，推動結構調整和轉型發展，增強可持續發展能力。

目前，上海銀行在上海、寧波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、蘇州、無錫、紹興、南通、常州等10多個城市設有分支機構，初步形成覆蓋長三角、環渤海、珠三角、中西部重點城市的網絡布局框架。發起設立了上海閔行、浙江衢江、四川崇州、江蘇江寧等四家村鎮銀行；發起成立了上銀基金管理公司；在城商行中率先設立境外全資子銀行——上海銀行（香港）有限公司；是首批在中國（上海）自由貿易試驗區設立分行的商業銀行之一。2015年，在英國《銀行家》全球前1000家銀行中位列第108位。

為適應業務發展需要，現總行資產管理部誠邀業界精英加盟，與我們共創輝煌的未來！

 

一、基本條件

1、經濟、金融、管理、會計、計算機等相關專業，全日制大學本科（含）以上學歷，海外院校留學歸國人員應當取得國家教育部的學歷（學位）認證；

2、遵紀守法，愛崗敬業，無不良記錄；

3、原則上年齡35周歲（含）以下，身體健康;

4、大學英語四級或同等英語水平，具有一定的文字表達能力和良好的計算機應用能力；

5、具有所應聘崗位相關工作經歷，具有銀行業相應從業經歷者優先； 

6、工作盡職盡責，具有較強的事業心、責任心和團隊合作意識，具備一定的抗壓能力；

7、工作有激情，主動積極，愿意在上海銀行提供的平臺上努力工作實現個人價值；

8、不屬于上海銀行規定的親屬回避對象。

 

二、招聘崗位信息

1、投資交易部交易崗

崗位職責：負責開展外幣資產、權益類資產、固定收益資產、衍生品等資產交易工作及上述各類資產的委托管理工作；負責協助進行其它資產交易的委托管理工作；對外負責協助相關業務的客戶拓展和維護工作；負責監測和防范交易風險；負責維護相關業務的交易臺賬和日志。

資格條件：1年以上外幣、權益類資產或銀行間固定收益交易工作經驗；具備良好的溝通能力、較強的營銷意識和創新能力、具備一定的統計分析能力、良好的外語表達能力。

 

2、風險合規部負責人

崗位職責：負責擬定資產管理業務信用風險、市場風險、操作風險管理制度政策，建立完善資產管理業務風險識別、計量、監測、控制及報告程序，有效貫徹落實總行信用風險、市場風險、操作風險政策要求；負責開展資產管理業務合規風險管理，對資產管理業務政策制度、法律文本進行合規預審，組織開展資產管理業務授權管理，提擬授權/轉授權管理方案；負責資產管理業務要素合規性審核，評估資產管理前、中臺環節操作風險，組織開展內控、案防、操作風險檢查，對發現的違規行為及時報告并督促整改；負責資產管理業務市場風險識別、計量，提擬資產管理業務市場風險限額管理方案，實施市場風險壓力測試、風險值分析；負責開展資產管理新產品風險管理，對新產品風險進行識別、計量和評估，提出配套風險管理方案或措施；負責資產管理業務風險計量工具的引進和開發，實施風險計量模型事后檢驗工作；負責推進與資產管理業務流動性、法律、戰略、聲譽等其他類別風險的協同管理，關注其他類別風險對信用、市場、操作等風險的交叉影響；負責資產管理業務資產盡職調查、授信申報及額度管理。

資格條件：碩士及以上學歷；6年以上銀行資金業務風險管理相關工作經驗；具有良好的組織、管理、溝通、協調、分析和文字表述能力，英語熟練。

 

3、風險合規部風險管理崗

崗位職責：負責開展資產管理業務合規風險管理，對資產管理業務政策制度、法律文本進行合規預審，組織開展資產管理業務授權管理，提擬授權/轉授權管理方案；負責其他市場、信用、操作風險管理工作；負責推進與資產管理業務流動性、法律、戰略、聲譽等其他類別風險的協同管理，關注其他類別風險對信用、市場、操作等風險的交叉影響；負責資產管理部的研究工作。

資格條件：碩士及以上學歷，經濟法等相關專業；2年以上法務工作經驗；具有良好的組織、管理、溝通、協調、業務開發和處理能力，英語熟練。

 

4、綜合管理部信息技術崗

崗位職責：負責牽頭提出資產管理業務系統開發需求，根據需要組織立項；負責組織資產管理業務系統用戶驗收，面向操作人員提供培訓；負責配合全行性或行內其他部門的項目與系統建設工作；負責與資產管理業務相關的系統及其他設備的管理與維護工作。

資格條件：3年以上相關工作經驗；具有良好的組織、管理、溝通、協調、業務開發和處理能力；具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力和計算機應用能力；工作耐心細致，學習能力強，能承受較大工作壓力。

 

三、報名方式

應聘者請于2015年11月30日前點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄后進行申請。

點我應聘