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[江蘇]2022年蘇州銀行總行信息科技部招聘啟事(060)號
2022年蘇州銀行總行信息科技部招聘啟事(060)號
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行總行信息科技部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來！
一、 招聘崗位及任職條件
◆應(yīng)用開發(fā)崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)系統(tǒng)開發(fā)項目管理，包括但不限于需求討論/系統(tǒng)設(shè)計/產(chǎn)品研發(fā)/系統(tǒng)投產(chǎn)等工作；
2.負責(zé)系統(tǒng)核心代碼的編碼和測試，并編寫相關(guān)文檔；
3.制訂投產(chǎn)計劃、投產(chǎn)方案及應(yīng)急回退方案等，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
4.為系統(tǒng)運維提供技術(shù)支持，協(xié)助運維人員處理日常遇到的各類技術(shù)問題；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備1年及以上軟件開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.具有完整的金融IT項目實施經(jīng)驗，能夠解決、協(xié)調(diào)具有專業(yè)特性的相關(guān)問題，熟悉銀行業(yè)的基本業(yè)務(wù)知識和基本架構(gòu)體系；
4.具備較強的編程能力和數(shù)據(jù)處理能力，至少掌握J(rèn)S、Java、cobol、Python、R、Scala等一種或幾種常用編程語言，熟悉SQL執(zhí)行過程與優(yōu)化，熟悉aix、linux等操作系統(tǒng)；
5.具有數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗或分布式微服務(wù)架構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具有數(shù)據(jù)平臺、移動應(yīng)用、網(wǎng)銀、柜面、核心、貸款、支付、票據(jù)、國結(jié)、現(xiàn)管、決策平臺、自助設(shè)備、中間業(yè)務(wù)、金融市場資金、理財資管以及其他銀行相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆信息安全崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)信息安全體系規(guī)劃建設(shè)和持續(xù)改進，負責(zé)制定和維護信息安全管控策略，推動落實并不斷完善信息安全管控體系；
2.負責(zé)制定開發(fā)、運維等環(huán)節(jié)的安全規(guī)范要求，組織開展安全風(fēng)險評估、滲透測試、漏洞掃描等工作，確保安全規(guī)范被有效實施；
3.參與完成信息科技相關(guān)的監(jiān)管報表統(tǒng)計、公文報告、文件解讀、合規(guī)督導(dǎo)等工作，確保符合監(jiān)管要求；
4.組織信息安全知識宣傳、安全技術(shù)及工具培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全防范能力；
5.研究行業(yè)先進的前沿領(lǐng)域和良好實踐，積極了解云計算、虛擬化、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等新興技術(shù)發(fā)展方向；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、信息安全、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備2年及以上安全測試、管理或運維相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉主流的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和產(chǎn)品，具備一定的方案設(shè)計、安全產(chǎn)品測試、部署實施、運維等經(jīng)驗；
4.熟悉安全評估、滲透測試，掌握主流的實踐方法，具備一定的攻防經(jīng)驗；
5.具備良好的邏輯分析能力，具備優(yōu)秀的口頭與書面溝通協(xié)調(diào)能力；
6.具備CISSP、CISP等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先，具有金融行業(yè)、網(wǎng)絡(luò)安全攻防經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆網(wǎng)絡(luò)管理崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)整體規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計和建設(shè)實施；
2.制定和落實網(wǎng)絡(luò)相關(guān)管理制度規(guī)范；
3.負責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的日常管理維護工作；
4.負責(zé)提供網(wǎng)絡(luò)方面的指導(dǎo)和技術(shù)支持；
5.保障重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運行；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、信息安全、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備2年及以上網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.精通IP路由及交換技術(shù)，熟悉常用路由協(xié)議，具備網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、安裝、調(diào)試及維護的能力；
4.熟悉主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品及負載均衡產(chǎn)品者優(yōu)先；
5.熟悉SDN相關(guān)知識，對云平臺網(wǎng)絡(luò)維護有一定經(jīng)驗；
6.具備良好的邏輯分析能力，具備優(yōu)秀的口頭與書面溝通協(xié)調(diào)能力；
7.具備CCIE、HCIE等專業(yè)認(rèn)證或金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
◆應(yīng)用維護崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)一線運維問題的處理和反饋、運維輔助工具建設(shè)與管理工作；
2.負責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)修改等服務(wù)請求工作，識別問題與需求，提出改善或解決建議；
3.負責(zé)跟蹤監(jiān)控應(yīng)用系統(tǒng)運行情況，組織開展日常運維計劃工作、組織問題應(yīng)急處置；
4.負責(zé)系統(tǒng)問題的跟進解決，定期對問題進行匯總分析；
5.負責(zé)變更管理與投產(chǎn)支持，輔助進行變更風(fēng)險評估，并接收應(yīng)用系統(tǒng)上線或升級的相關(guān)文檔資料；
6.負責(zé)編制更新應(yīng)用系統(tǒng)的運維操作手冊；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、信息安全、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備2年及以上開發(fā)測試或運維相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)，以及IT運維流程體系；
4.熟悉系統(tǒng)問題定位、管理及維護流程，精通系統(tǒng)異常日志的分析；
5.具備良好的邏輯分析能力，具備優(yōu)秀的口頭與書面溝通協(xié)調(diào)能力。
◆數(shù)據(jù)庫管理崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)數(shù)據(jù)庫的日常管理和維護，包括安裝、配置、調(diào)優(yōu)、備份、恢復(fù)等；
2.保障重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫平穩(wěn)運行；
3.制定數(shù)據(jù)庫備份策略、規(guī)則；
4.制定數(shù)據(jù)庫使用規(guī)范；
5.負責(zé)定期檢查數(shù)據(jù)庫日志，分析數(shù)據(jù)庫性能；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備2年及以上數(shù)據(jù)庫管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉Oracle\Mysql\pg\OB數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品，精通相關(guān)數(shù)據(jù)庫性能調(diào)優(yōu)、備份與恢復(fù)策略，具備數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗；
4.具備金融行業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具備相關(guān)數(shù)據(jù)庫認(rèn)證者優(yōu)先；
6.熟悉AIX、RHEL、WAS、TOMCAT者優(yōu)先。
◆系統(tǒng)管理崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)操作系統(tǒng)的日常管理和維護，包括安裝、配置、優(yōu)化等；
2.保障重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)平穩(wěn)運行；
3.制定自動化巡檢策略和自動化切換腳本；
4.制定安全基線規(guī)范規(guī)范；
5.負責(zé)容器平臺的建設(shè)和運維；
6.負責(zé)虛擬化平臺、硬件設(shè)備的維護；
7.負責(zé)云平臺的管理和運維；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備2年及以上系統(tǒng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉AIX、Linux、Windows server等操作系統(tǒng)；
4.精通VMWare虛擬化、分布式高可架構(gòu)、多活數(shù)據(jù)中心系統(tǒng)部署，具備主流存儲管理使用經(jīng)驗；
5.具備金融行業(yè)服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備操作系統(tǒng)或中間件認(rèn)證者優(yōu)先；
7.熟悉容器或云平臺者優(yōu)先。
◆架構(gòu)規(guī)劃崗 若干名
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助業(yè)務(wù)人員進行前期業(yè)務(wù)需求調(diào)研及可行性分析；
2.協(xié)助業(yè)務(wù)人員完成業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品設(shè)計工作；
3.負責(zé)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計，提出解決方案；
4.負責(zé)制定IT項目評審相關(guān)制度，組織IT架構(gòu)評審工作，協(xié)助各職能中心進行專項評審工作（需求、設(shè)計、案例等）；
5.協(xié)助系統(tǒng)規(guī)劃崗、開發(fā)實施崗對需求進行理解；
6.參與制定項目計劃，負責(zé)需求變更管理、需求的生命周期管理；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、金融學(xué)、通信工程、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
2.具備5年及以上軟件開發(fā)、需求分析或架構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)規(guī)范及流程，熟悉銀行系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃、需求分析、產(chǎn)品設(shè)計；
4.熟悉銀行系統(tǒng)的流程、功能、邏輯以及IT規(guī)劃；
5.具備良好的規(guī)劃、分析判斷、口頭與書面溝通協(xié)調(diào)能力。
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。
三、注意事項
1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé)，如與事實不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報名方式及相關(guān)說明
1.報名時間：即日起至2022年7月28日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡歷；
3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作；
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！
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