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[江蘇]2022蘇州銀行基金業務項目團隊招聘啟事(155)號

發布時間:2022-11-23 11:46   來源:蘇州銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

  2022蘇州銀行基金業務項目團隊招聘啟事(155)號
  因業務發展需要,現蘇州銀行面向社會公開招聘基金業務項目團隊人員,真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟,攜手共創美好未來!
  一、    招聘崗位及任職條件
  ◆基金業務項目  高管層-首席信息官兼基金運營團隊總監   1名
  崗位職責:
  1.全面負責團隊信息技術、金融科技管理與基金運營管理工作;
  2.負責團隊信息技術、金融科技與基金運營管理的頂層設計與發展規劃;
  3.統籌協調團隊科技戰略與資源投入,推進建設負責業務及管理需要的金融科技平臺;
  4.利用科技手段對業務及管理實現有效賦能,推動團隊業務及運營管理模式升級;
  5.負責信息系統安全、穩定、高效運營,針對內、外部信息系統檢查和審計發現問題進行系統改進、升級;
  6.負責基金日常運營管理工作,建立健全基金運營體系與相關制度,優化基金運營流程;
  7.負責組織、協調、檢查基金會計日常核算和基金注冊登記業務的運作,與基金托管人、外部審計等外部機構及各業務團隊的溝通協調等,有效控制基金運營管理風險。
  任職條件:
  1.年齡45周歲及以下;
  2.碩士研究生及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,計算機、軟件工程、電子信息技術等專業優先;
  3.具備10年以上信息技術相關工作經驗,其中證券、基金行業信息技術相關工作年限不少于3年;或者在證券監管機構、證券基金業自律組織任職8年以上;
  4.具備證券基金經營機構部門負責人以上職務不少于2年,或曾擔任金融機構部門負責人以上職務不少于4年,或者具有相當職位管理經歷;
  5.熟悉證券、基金業務,具有信息技術相關專業背景、任職經歷、履職能力,具備行業頭部前1/3機構工作經驗者優先;
  6.具備公募基金籌建和場檢經驗者優先;
  7.最近3年未被金融監管機構實施行政處罰或采取重大行政監管措施;
  8.具備基金從業資格。
  ◆基金業務項目  投資研究團隊-總監(副總監)-固收方向    1名
  崗位職責:
  1.根據團隊戰略規劃及年度目標,制定固定收益類公募基金年度投資規劃,包括中長期戰略及短期策略;
  2.負責組織和制定團隊業務相關制度和流程,管理并執行團隊業務范圍內的風險管理、內控合規等相應職責;
  3.負責團隊固收類公募基金的投資管理,撰寫定期與不定期投資策略報告、投資說明材料;
  4.負責規劃和推動固收類產品業務發展,完善固收團隊投研、信評體系建設,不斷提升投資管理能力及投資業績;
  5. 統籌團隊人員協助參與相關產品的研究、設計與開發,參與相關路演協助產品營銷;
  6.帶領團隊實現投資目標,推動團隊固定收益產品規模持續增長等。
  任職條件:
  1.年齡45周歲及以下;
  2.碩士研究生及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,經濟類、金融類、投資類、數學類等專業優先;
  3.具備10年及以上金融機構債券研究和投資相關工作經歷,具備公募基金管理經驗且業績優秀者優先;
  4.熟悉相關法律法規,業績記錄良好,具備投資團隊管理經驗者優先;
  5.熱愛投資工作,具備較強的抗壓能力,有責任心和團隊意識;
  6.具備基金從業資格。
  ◆基金業務項目  REITs業務團隊-總監  1名
  崗位職責:
  1.建立健全基礎設施基金項目投資及運營管理相關制度;
  2.組織基礎設施基金方案研究與設計、盡職調查、執行項目投資并購方案、產品申報等工作;
  3.負責基礎設施基金發行詢價、定價、銷售推廣工作;
  4.制定并執行基礎設施基金投資管理目標、策略;
  5.負責基礎設施基金的日常運作管理,并按照基金合同約定主動履行基礎設施項目運營管理職責等。
  任職條件:
  1.年齡45周歲及以下;
  2.碩士研究生及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,數學類、金融類、經濟類、管理類、能源和房地產類等專業優先;
  3.具有5年及以上基礎設施項目運營或6年及以上ABS承銷、發行和投資管理相關經歷,熟悉公募REITs業務流程和申報要求,對于基礎設施資產能夠準確判斷REITs業務的可行性,具有相關項目經驗者優先;
  4.具備豐富的REITs客戶資源和客戶營銷經驗,熟悉各行業客戶對于REITs業務的定位與需求;
  5.勤勉盡責、誠信正直,具備良好的職業操守,具有較強的團隊管理、溝通協調及談判能力;
  6.具備基金或證券從業資格。
  ◆基金業務項目  專戶投資團隊-投資經理(權益)     1名
  崗位職責:
  1.負責二級市場股票類產品投資管理;
  2.根據所管理基金產品特點及產品合同完成基金投資的前期研究,制定資產配置方案;
  3.根據所管理產品的資產配置方案,制定投資組合方案并負責實施;同時進行日常的投資組合管理,保證投資組合方案符合相關法規的規定;
  4.向投資決策委員會匯報投資情況和投資計劃,執行投資決策委員會決議;
  5.根據團隊的產品營銷計劃,參加與客戶及機構的交流活動。
  任職條件:
  1.年齡40周歲及以下;
  2.碩士研究生及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,經濟類、金融類、理工科類等專業優先;
  3.具備5年及以上證券等金融行業權益類研究和投資相關從業經歷,2年及以上權益類投資工作經驗;
  4.熟悉基金、證券、權益類產品等相關法規及產業政策;
  5.有出色的過往投資業績;
  6.具有優秀的語言和文字表達能力,善于協調、溝通,具備較強的責任心;
  7.具備基金或證券從業資格。
  ◆基金業務項目  REITs業務團隊-研究員  1名
  崗位職責:
  1.負責投資項目市場調研,把握預測市場發展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略;
  2.研究資產管理策略,包括運營策略、運營收入對基礎資產估值的影響等;
  3.與合作方保持緊密溝通,并負責對投資組合的優化、營運策略、營運收入優化等;
  4.負責財務分析模型的搭建等。
  任職條件:
  1.年齡35周歲及以下;
  2.碩士研究生及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,建筑類、房地產類、金融類、經濟類、管理類等相關專業優先;
  3.具備2年及以上基礎設施項目運營或ABS承銷、發行和投資管理相關從業經歷,熟悉基礎設施REITs相關市場;
  4. 具備豐富的REITs客戶資源和客戶營銷經驗,熟悉各行業客戶對于REITs業務的定位與需求;
  5.勤勉盡責、誠信正直,具備良好的職業操守,具有較強的溝通協調、談判能力;
  6.具備基金或證券從業資格者優先。
  ◆基金業務項目  市場營銷團隊-客服經理  1名
  崗位職責:
  1.負責團隊產品的銷售、推廣及網站維護;
  2.負責處理客戶直銷柜臺業務辦理及咨詢;
  3.搜集客戶需求、建議及投訴,完善服務內容,提升客戶轉化率;
  4.參與策劃各種市場營銷活動和客戶活動,提升客戶轉化率;
  5.持續跟進與服務,與客戶建立長期良好關系,不斷為客戶提供專業服務等。
  任職條件:
  1.年齡40周歲及以下;
  2.全日制本科及以上學歷,經濟類、金融類、財會類、數學類等專業優先;
  3.具備3年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構或相關行業第三方供應商客服工作經驗,具備公募基金相關崗位從業經驗者優先;
  4.耐心細致、溝通能力好,有較強的學習能力,問題解決能力,客戶服務能力;
  5.對金融產品、投資理財業務有一定的知識儲備;
  6.具備基金或證券從業資格。
  ◆基金業務項目  市場營銷團隊-渠道銷售經理  1名
  崗位職責:
  1.根據團隊發展計劃,制定相應的渠道合作規劃;
  2.負責代銷渠道的開拓、維護與服務工作;
  3.參與各渠道合作項目的執行與推動,對各類營銷推廣活動進行支持,保障與各渠道需求的及時溝通;
  4.配合相關團隊做好與現有渠道的業務合作,積極開拓與新渠道的業務合作;
  5.做好客戶訪問及跟蹤工作,建立并完善客戶數據庫等。
  任職條件:
  1.年齡35周歲及以下;
  2.全日制本科及以上學歷,經濟類、金融類、財會類、數學類等專業優先;
  3.具備2年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構銷售工作經驗;
  4.具備良好的業務拓展及渠道開拓能力,豐富的專業知識;
  5.良好的工作態度及職業素養,有勤奮進取的精神;
  6.具備基金或證券從業資格。
  ◆基金業務項目  基金運營團隊-基金注冊登記崗(TA)  1名
  崗位職責:
  1.負責產品注冊登記、賬戶管理等業務;
  2.負責與銷售機構之間的數據交換以及資金清算等業務;
  3.參與確定注冊登記業務處理方式或業務規則;
  4.參與撰寫業務測試報告,按計劃實施業務測試;
  5.負責對內、對外提供注冊登記統計數據及其他支持服務;
  6.負責建立健全資金清算制度及流程,控制資金劃付的操作風險等。
  任職條件:
  1.年齡35周歲及以下;
  2.全日制本科及以上學歷,且具備與崗位要求相適應的教育背景,經濟類、金融類、財會類、數學類等專業優先;
  3.具備2年及公募基金相關崗位工作經驗,了解基金注冊登記業務流程;
  4.具備較好的邏輯思維能力、數據分析和需求分析基礎,善于思考、有一定的創新意識;
  5.誠實守信,積極樂觀,認真細致,善于溝通與協同,有較強的抗壓能力和多任務處理能力;
  6.具備基金從業或證券從業資格。
  二、招聘流程
  報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用
  三、注意事項
  1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;
  2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。
  四、報名方式及相關說明
  1.報名時間:即日起至2022年12月6日;
  2.報名方式:登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷;
  3.在法律法規等相關政策允許范圍內,蘇州銀行可根據報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作;
  4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準;蘇州銀行招聘不會收取任何費用!

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