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[安徽]2023年安徽祁門(mén)銅源村鎮(zhèn)銀行招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2023-08-30 17:03 來(lái)源：銅陵農(nóng)村商業(yè)銀行查看：次打印關(guān)閉

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2023年安徽祁門(mén)銅源村鎮(zhèn)銀行招聘公告

　　祁門(mén)銅源村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的股份制商業(yè)銀行,2016年4月19日成立，至今7周年，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人員：

　　一、招聘計(jì)劃

　　合同制員工5人。

　　二、招聘專(zhuān)業(yè)

　　市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)政金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、中文、文秘、法律、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　三、招聘職位及條件

　　（一）合同制員工5人（綜合柜員、客戶(hù)經(jīng)理），原則上條件為26周歲及以下（1997年1月1日以后出生），初始學(xué)歷須為普通高等院校全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，定向報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)的普通員工，學(xué)歷可放寬到全日制統(tǒng)招大專(zhuān)學(xué)歷；

　　（二）具有碩士研究生及以上學(xué)歷或有 2 年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可放寬到 30 周歲以下；

　　（三）原則上祁門(mén)縣本地戶(hù)籍，身體健康，無(wú)不良記錄；

　　（四）具備銀行、會(huì)計(jì)等職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先，優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、“雙優(yōu)生”和獲得過(guò)校級(jí)以上獎(jiǎng)學(xué)金獲得者可優(yōu)先考慮。

　　四、招聘要求

　　（一）有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良行為記錄；

　　（二）熱愛(ài)農(nóng)村金融事業(yè)，認(rèn)同村鎮(zhèn)銀行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，服從組織安排；

　　（三）有事業(yè)心、進(jìn)取心，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較好的分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)和文字寫(xiě)作能力；

　　（四）五官端正,身體和心理健康,性格陽(yáng)光開(kāi)朗，能夠勝任崗位工作需要。

　　五、招聘流程

　　本次招聘按如下流程進(jìn)行：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名→簡(jiǎn)歷篩選→筆試→面試→體檢→背調(diào)→崗前培訓(xùn)→簽約錄用。

　　（一）報(bào)名：統(tǒng)一社會(huì)公開(kāi)招聘，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

　　（二）簡(jiǎn)歷篩選：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)甄選確定參加筆試人員名單；

　　（三）筆試：對(duì)通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選人員進(jìn)行筆試，確定入圍面試人員名單；

　　（四）面試：組織通過(guò)筆試人員進(jìn)行面試，擇優(yōu)確定擬錄用人員；

　　（五）體檢：參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)對(duì)擬錄用人員進(jìn)行體檢；

　　（六）背調(diào)：對(duì)通過(guò)體檢的擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查；

　　（七）崗前培訓(xùn)：對(duì)通過(guò)背調(diào)的擬錄用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)；

　　（八）簽約錄用：培訓(xùn)合格的擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。

　　六、報(bào)名方法

　　（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

　　（二）報(bào)名截止時(shí)間：公告發(fā)布日至2023年9月13日止；

　　（三）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：祁門(mén)銅源村鎮(zhèn)銀行二樓綜合管理部（野林山莊），隨身攜帶身份證原件、畢業(yè)證書(shū)原件、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件、一寸照片二張、其他證書(shū)、個(gè)人簡(jiǎn)歷等。

　　聯(lián)系人：鄭經(jīng)理聯(lián)系方式：0559-4515091、18154180851

　　七、薪酬福利待遇

　　提供合理且富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，考核合格享受?chē)?guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金及企業(yè)年金。

　　八、應(yīng)聘須知

　　（一）應(yīng)聘者須如實(shí)填寫(xiě)本人簡(jiǎn)歷，我行對(duì)應(yīng)聘者資格審查工作將貫穿招聘全流程，如審查簡(jiǎn)歷與實(shí)際情況不符，或發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件，我行有權(quán)取消錄用資格、解除相關(guān)協(xié)議和約定，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)；

　　（二）錄取方式：根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)從高到低排序進(jìn)行擬錄，本次招聘如出現(xiàn)擬錄用人員放棄或其他原因?qū)е抡衅溉鳖~，我行有權(quán)決定是否遞補(bǔ)（如遞補(bǔ)，將按應(yīng)聘者綜合成績(jī)從高到低排序確定遞補(bǔ)對(duì)象）；

　　（三）簡(jiǎn)歷篩選結(jié)果、筆試、面試等后續(xù)工作安排，我行將通過(guò)電話(huà)、短信等方式進(jìn)行通知。在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通，謝絕來(lái)電來(lái)訪(fǎng)；

　　（四）我行有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名、筆試、面試等實(shí)際情況，調(diào)整、取消或終止招聘計(jì)劃，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

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