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{"sheet":"明细表","index":0,"n_rows":42,"n_cols":9,"rows_kept":42,"merged":[[1,1,1,8],[2,1,3,1],[2,2,3,2],[2,3,3,3],[2,4,3,4],[2,5,3,5],[2,6,2,8],[3,6,3,7],[4,6,4,7],[5,6,5,7],[6,6,6,7],[7,6,7,7],[8,6,8,7],[9,6,9,7],[10,6,10,7],[11,6,11,7],[12,6,12,7],[13,6,13,7],[14,6,14,7],[15,6,15,7],[16,1,20,1],[16,2,20,2],[16,3,20,3],[16,5,20,5],[16,6,20,6],[16,8,20,8],[21,1,25,1],[21,2,25,2],[21,3,25,3],[21,5,25,5],[21,6,25,6],[21,8,25,8],[26,1,29,1],[26,2,29,2],[26,3,29,3],[26,6,29,6],[26,8,29,8],[30,1,33,1],[30,2,33,2],[30,3,33,3],[30,6,33,6],[30,8,33,8],[34,1,41,1],[34,2,41,2],[34,3,41,3],[34,6,41,6],[34,8,41,8]]}
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[null,"2022年第十届人博会贵州银行招聘岗位明细表"]
[null,"序号","机构","岗位名称","招聘人数","岗位职责","岗位资格条件"]
[{"$nulls":6},"基本条件",null,"能力素质要求"]
[null,1,"总行","金融科技专家",1,"1.协助建立并完善全行信息科技管理体系，制定并完善本行信息科技管理规章制度、标准、技术规范及操作流程。\n2.跟踪行业前沿技术动态，做好分布式、大数据、人工智能、云计算、物联网、区块链等前沿技术的技术储备，分析新技术应用与业务发展的关系，牵头组织新技术的引进、吸收，验证采用新技术的业务方案可行性。\n3.协助构建全行应用系统建设，制定信息科技开发年度计划与预算，组织完成应用系统设计、开发、单元测试、投产演练等工作，确保实施过程落地符合监管要求和全行架构规范、数据规范、安全规范，实现系统稳定投产。\n4.协助构建全行信息安全管理体系。健全并推动落实信息化系统的防网络攻击、防网络入侵、防数据泄露和非法篡改、数据容灾备份等信息安全措施，开展应用系统的等级保护测评、漏洞扫描、渗透测试、网络安全攻防演练、信息安全培训等工作，防范信息科技风险和信息科技犯罪行为。\n5.协助构建并持续优化项目管理体系，组织制定信息科技项目年度建设计划，协调内外部资源，推动项目过程、质量、配置、外包、风险处置等管理工作，确保项目实施合规、高效。","1.年龄要求：45周岁（含）以下（1977年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：软件工程、计算机、信息技术、信息管理类等相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求10年以上相关工作经验，研究生学历要求8年以上相关工作经验，有银行从业经验优先；\n5.专业要求：具有在金融机构从事科技金融业务工作经历，具有将大数据、云计算、人工智能等金融科技手段应用于金融产品研发、数据处理、软件开发、风险防范等领域的能力，能够利用征信评估、大数据、区块链、资产标准化等金融科技搭建不同金融业务场景；\n6.满足以下条件之一的优先考虑且可适当放宽条件要求：具有将金融科技手段应用于金融产品研发、数据处理、风险防范等的成功案例；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；具有项目数据分析师（CPDA）、TOGAF相关认证、IBM系列认证、PMP认证、CISSP认证、软件设计师认证、网络工程师认证或系统分析师认证等其他相当水平认证；在省级金融机构相关业务核心部门曾任或现任中层及以上领导职务；\n7.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.能够在重点工作上按照计划要求予以推动；\n3.拥有绝对丰富的专业知识与娴熟的技能；\n4.积极推行和应用目标管理，为实现公司的战略目标，注意把控团队工作任务目标实施的过程，并积极帮助团队改进和提升绩效；\n5.能够运用技术知识，能够主导完成系统的开发工作；\n6.能够组织开展新技术的研发，应用到本行的系统开发、产品开发中。"]
[null,2,"总行","税务管理专家",1,"1.依据国家各项税收政策法规的规定和贵州银行经营管理要求，组织开展全行税务筹划、税务申报缴纳、发票管理、经费管理等工作，合理管控全行税负成本，确保依法合规纳税。\n2.组织开展税收政策相关研究，制定全行税收政策，并负责相关全行相关税收政策的解读；建立健全全行税收管理、财务报账相关制度、管理办法和流程，并监督实施；制定并完善全行税务年度工作计划及预算，并组织实施。\n3.组织建立并完善全行财务会计管理相关政策、制度、管理办法、操作规程和实施细则，并监督执行。组织拟定会计核算制度、核算规则及产品核算办法，根据会计政策、业务变化及要求进行调整。\n4.组织开展全行经营计划财务指标编制工作，审核分行年度综合经营计划财务指标。参与确定指标体系，汇总下达各项计划指标，并对政策落实情况进行跟踪分析。\n5.组织编制全行财务报表、分支机构财务报表，上报财政厅的财务快报（季报）和财务决算报表（年报）及相关分析报告，对全行财务收支数据进行预测和监测，供经营管理层参考。\n6.组织开展财税风险防范机制与防范措施的研究。指导全行年度所得税汇算清缴、年度资产损失税前扣除清查工作。","1.年龄要求：45周岁（含）以下（1977年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：税务、财务、会计、金融等相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求10年（含）以上相关工作经验；研究生学历要求8年（含）以上相关工作经验；\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；具有国际注册会计师、注册会计师、注册税务师等执业资格证书；在省级金融机构相关业务核心部门曾任或现任中层及以上领导职务。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.深刻掌握财务/税务管理的相关工作制度及政策情况，能够建立科学、系统的细节检查机制；\n3.具有详实的财务/税务管理经验，具有超强的数据敏感度，善于使用数据，能向经营管理者提供财务数据的专业支持；\n4.通晓行业及业务情况，能够基于组织发展考虑到所有的信息，评估重点风险和未来的所有相关事宜后选择最优长期方案，思考战略性的问题时考虑全面；\n5.能够关注并研究国内外金融财经税收政策和动向，持续跟踪行业发展动态，不断研究和开发适合本行发展的财务管理新方法，保持本行财务管理的适用性和领先性；\n6.能够开展业务与财务等资源配置政策及板块发展规划制定板块策略,监督板块资源政策兑现并进行控制管理。"]
[null,3,"总行","资产管理专业人才",2,"1.根据全行理财业务战略规划，负责理财投资市场行情、行业以及政策研究和理财资金投资管理，保证理财投资的科学性和合理性。\n2.协助全行理财业务的品牌建设和业务推广，协助理财产品的开发设计，牵头组织全行理财产品的发行和管理工作。\n3.制定全行理财投资策略和多元化资产组合配置方案，研究投资交易底层资产并寻找投资标的。\n4.制定投资计划，开展资产前端管理工作。\n5.按照投资资产配置规划，定期对投资计划进行调整，推进理财销售渠道的拓展、准入和退出。","1.年龄要求：35周岁(含)以下（1987年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：经济、金融、管理、理工类等相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求7年以上相关工作经验，研究生学历要求5年以上相关工作经验，有银行从业经验优先，在一线城市有相关工作经验者优先；\n专业要求：投资交易、业务处理、资本管理等某个领域被认为是本行的内部专家，具有丰富的行业经验和岗位工作经验，精通多模块的知识与技能；\n5.满足以下条件之一的优先录取且可适当放宽条件要求：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；具有特许分析师（CFA）、国际风险分析师（FRM）、国际注册会计师（ACCA）、全球特许管理师（CGMA）、注册会计师（CPA）等其他相当水平执业资格证书。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.能根据市场趋势，敏锐捕捉到隐藏的商业机会，预判风险，关注新兴领域，探索新的商业机会；\n3.基于深厚的财会理论素养以及实践经验，能快速对各种财务事项及业务本质给出具有洞察力的专业判断，为经营管理决策提供方向性以及策略性的建议；\n4.在高压下依旧可以高效完成工作，能够正确处理市场的不确定性和变化，并正确处理复杂的问题，同时保持镇定和平静；\n5.能够根据实际情况将投资策略落实到实处，同时采取各种方法使得战略的实施得以实现。"]
[null,4,"总行","投资风险管理人才",1,"1.根据全行发展目标，组织开展金融同业投资，同业授信、同业评级、同业准入、同业存款业务管理，推进我行金融同业业务发展；组织开展城市金融业务政策研究、授信指引、客户管理、产品营销等，制定并组织实施行业发展规划，推动全行公司业务的发展。\n2.组织开展投资业务相关的宏观政策、行业政策、经济行情等信息收集、整理、分析工作。\n3.组织开展产品相关市场调研工作，优化产品方案的设计开发工作。开拓金融同业市场，扩大金融同业机构合作范围。\n4.贯彻落实本行风险管理政策和相关制度，履行全行投资业务风险管理第一道防线职能，配合开展业务领域风险内控相关工作，参与协调实施相关业务的风险处置工作。","1.年龄要求：35周岁(含)以下（1987年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：经济、金融、管理、理工类等相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求5年（含）以上相关工作经验和银行从业工作经验；研究生学历要求3年（含）以上相关工作经验和银行从业工作经验，在一线城市有相关工作经验者优先；\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；具有特许分析师、国际风险分析师、国际注册会计师、全球特许管理师、注册会计师、金融理财师等执业资格证书；\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.熟悉掌握行业信息，透彻理解经营机制，能在关键指标中掌握经营状况并进行改善,关注产品投产比，基于收益最大化开展工作；\n3.基于一定的财会理论素养以及实践经验，能够对各种投资风险管理事项较快地形成正确的专业判断，为上级管理决策提供支撑；\n4.具备将战略目标落实为具体行动规划的能力，能够总结投资策略实施的成败经验，向上做出反馈，促进工作战略的不断调整与优化，对于企业发展所面临的机遇与挑战有着清晰透彻的认识。"]
[null,5,"总行","金融市场专业人才",1,"1.根据全行发展目标及部门的职责要求，执行固定收益类、基金投资等资产投资交易相关工作，推动金融市场业务的发展。\n2.开展固定收益市场和投资策略研究工作，根据业务发展，撰写行业及市场研究报告；根据宏观经济和固定收益市场变化，开展固定收益的投资管理和组合风险控制；结合宏观形势，持续跟踪行业及市场风险变动情况。\n3.根据市场情况和投资目标拟订固定收益投资、基金投资等计划，对重大投资事项提出建议。动态跟踪投资产品流动性和信用风险变化，在授权范围内根据市场变化适时调整投资策略。\n4.在授权范围内对固定收益投资、基金投资等相关事项进行决策。跟踪持有固定收益、基金投资等资产的市场行情，根据投资目标和市场状况调整组合，并有效控制市场风险。\n5.根据固定收益类、基金投资等资产投资交易方案，执行资产询价、报批、交易、复核及组合管理。撰写固定收益类、基金投资等资产投资分析报告，协助完成固定收益类投资组合配置。\n6.交易对手的维护和拓展，切实提高交易活跃度和市场参与度。开展同业合作渠道及合作模式的拓展工作。","1.年龄要求：35周岁(含)以下（1987年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：经济、金融、管理、理工类等相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求5年（含）以上相关工作经验和银行从业工作经验；研究生学历要求3年（含）以上相关工作经验和银行从业工作经验，在一线城市有相关工作经验者优先；\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；具有特许分析师、国际风险分析师、国际注册会计师、全球特许管理师、注册会计师、金融理财师等执业资格证书；\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.熟悉掌握行业信息，透彻理解经营机制，能在关键指标中掌握经营状况并进行改善,关注产品投产比，基于收益最大化开展工作；\n3.基于一定的财会理论素养以及实践经验，能够对各种金融市场业务事项较快地形成正确的专业判断，为上级管理决策提供支撑；\n4.具备将战略目标落实为具体行动规划的能力，能够总结投资策略实施的成败经验，向上做出反馈，促进工作战略的不断调整与优化，对于企业发展所面临的机遇与挑战有着清晰透彻的认识。"]
[null,6,"总行","系统集成工程师（云平台方向）",1,"1.根据我行金融科技及数字化转型规划，开展国家及行业云计算前沿技术研究，组织开展我行金融云平台及系统相关的建设规划和项目实施，确保云平台有力支撑我行业务发展需求。\n2.组织开展我行金融云平台的运维保障工作，推动云平台运维体系不断完善，保障云平台持续稳定运行，确保业务连续性和数据安全。\n3.负责我行金融云平台的新技术攻关工作，推动解决云平台运行过程中存在的缺陷及疑难问题。\n4.组织开展我行金融云平台大版本升级、双中心切换演练、逃生通道建设、资源池规划及实施等重点工作。 \n5.开展我行金融云平台相关的技术培训，推动云平台相关的技术人才梯队建设。","1.年龄要求：40周岁（含）以下（1982年年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：计算机相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求5年（含）以上云平台或系统集成相关工作经验；研究生学历要求2年（含）以上云平台或系统集成相关工作经验。\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；学历为一本、211、985院校，或具备研究生学历；具有云平台、服务器、存储相关资格证书。\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度、高压力的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.精通阿里、腾讯、华为等主流云平台的运行机制，能够建立起科学、系统的云平台运维体系；\n3.精通云平台运维工具的使用，有丰富的系统故障排查和解决经验，掌握系统常见日志，有清晰的问题排查思路；\n4.精通虚拟化技术、kubernetes、Docker等PaaS平台技术组件，深入理解Openstack生态相关技术组件；\n5.熟练掌握Linux操作系统、服务器、存储等基础软硬件的运维，具备分析和解决疑难问题的能力。"]
[null,7,"总行","系统集成工程师（分布式数据库方向）",1,"1.根据我行金融科技及数字化转型规划，开展国家及行业分布式数据库前沿技术研究，组织开展我行分布式GoldenDB数据库相关的建设规划和项目实施，确保分布式数据库有力支撑我行业务发展需求。\n2.组织开展我行分布式GoldenDB数据库的运维保障工作，推动GoldenDB运维体系不断完善，保障GoldenDB持续稳定运行，确保业务连续性和数据安全。\n3.负责我行分布式GoldenDB数据库的新技术攻关工作，推动解决GoldenDB数据库运行过程中存在的缺陷及疑难问题。\n4.组织开展我行分布式GoldenDB数据库大版本升级、破坏性测试、集群扩容、备份改造等重点工作。 \n5.开展我行分布式GoldenDB数据库相关的技术培训，推动云平台相关的技术人才梯队建设。","1.年龄要求：40周岁（含）以下（1982年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：计算机相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求5年（含）以上分布式GoldenDB数据库相关工作经验；研究生学历要求2年（含）以上分布式GoldenDB数据库相关工作经验。\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；本科为一本、211、985院校，或具备研究生学历；具有GoldenDB、Mysql相关资格证书。\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度、高压力的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.精通分布式GoldenDB数据库的运行机制，能够建立起科学、系统的分布式GoldenDB数据库运维体系；\n3.精通分布式GoldenDB数据库运维和性能诊断工具的使用，有丰富的系统故障排查和解决经验，掌握系统常见日志，有清晰的问题排查思路；\n4.熟悉Mysql数据库的运行机制和日常运维，具备解决Mysql数据库疑难问题的能力；\n5.熟悉分布式系统架构体系，详细理解分布式系统的设计、开发、运维的各个关键环节的要点，熟悉分布式系统常见的问题及确保分布式系统稳定运行的保障机制。"]
[null,8,"总行","系统集成工程师（大数据方向）",1,"1.根据我行金融科技及数字化转型规划，开展国家及行业大数据前沿技术研究，组织开展我行大数据基础平台相关的建设规划和项目实施，确保大数据基础平台有力支撑我行业务发展需求。\n2.组织开展我行分布式大数据基础平台的运维保障工作，推动大数据基础平台运维体系不断完善，保障大数据基础平台持续稳定运行，确保业务连续性和数据安全。\n3.负责我行大数据基础平台的新技术攻关工作，推动解决大数据基础平台运行过程中存在的缺陷及疑难问题。\n4.组织开展我行大数据基础平台大版本升级、双活建设、实时及批量集群分离等重点工作。 \n5.开展我行大数据基础平台相关的技术培训，推动大数据基础平台相关的技术人才梯队建设。","1.年龄要求：40周岁（含）以下（1982年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：计算机相关专业；\n4.工作经验：本科学历要求5年（含）以上大数据相关工作经验；研究生学历要求2年（含）以上大数据相关工作经验。\n5.满足以下条件之一的优先：在相关业务方面业绩十分突出，或在推动相关行业领域业务发展发挥了关键作用，得到行业专家一致认可；在相关业务方面获得中国人民银行、中国银保监会、中国证监会或全国相关行业协会的表彰；本科为一本、211、985院校，或具备研究生学历；具有大数据相关资格证书。\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度、高压力的工作，有较强的沟通协调能力；\n2.精通大数据基础平台的运行机制，能够建立起科学、系统的大数据基础平台运维体系；\n3.精通大数据基础平台运维工具的使用，有丰富的系统故障排查和解决经验，掌握系统常见日志，有清晰的问题排查思路；\n4.精通HDFS、HBase、Hive、Storm、Spark、Spark Streaming、Kafka、flume等大数据基础平台相关技术；\n5.熟悉大数据开发框架、SQL及HQL等结构化查询语言。"]
[null,9,"总行","证券投资基金托管专业人才",2,"1.组织落实托管资格申报各项对接工作，起草、撰写各项托管资格申报管理规程、工作流程、政策文件等。\n2.负责对基金管理人投资运作进行日常监督，汇总投资事前、事中违规行为，及时报告违规情况。\n3.负责与交易对手商议投资监督指标并定期报送投资监督报表。\n4.负责对违规投资行为跟踪，督促基金管理人进行整改或采取措施。\n5.负责日常会计核算、估值处理、投资指令的合规性和完整性审查。\n6.负责计算基金资产净值及基金资产单位净值，复核审查管理人出具的基金资产净值及基金资产单位净值工作。\n7.负责编制财务报表，复核托管资产对外财务数据相关的信息披露资料工作。","1.年龄要求：45周岁（含）以下（1977年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：经济、金融、管理、理工类等相关专业；\n4.工作经验：具有2年（含）以上托管从业经验，5年（含）以上银行、证券、基金等相关金融行业从业经验。\n5.能力特别优秀者，条件可适当放宽。",null,"1.关注市场和客户体验，具备一定的组织推动能力；\n2.具有较好的业务分析、沟通协调以及团队管理能力，较强的文字表达能力和风险管理意识；\n3.具备金融、财务、公共关系和经济管理等方面知识，熟练掌握金融行业相关业务知识及实际操作；\n4.具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，无违法违纪等不良记录。"]
[null,10,"贵阳","数据统计人员",2,"1.定期对资产、负债业务经营情况进行数据分析；\n2.运用科学的分析方法对基础数据和报表进行加工整理，提炼分析；\n3.提供满足经营管理和业务发展需要的统计分析资料。","1.年龄要求：本科学历25周岁（含）以下（1997年1月1日以后）、研究生及以上学历29周岁（含）以下（1993年1月1日以后）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历并取得相应学位（境外院校需获得国家教育部学历学位认证）；\n3.专业背景：统计学等相关专业；\n4.有数据分析相关岗位工作经验者，同等条件下优先。",null,"1.具有较好的数据敏感性及统计分析能力；\n2.有较强的责任心，工作积极认真；\n3.具备良好的语言表达能力，文字撰写能力；\n4.熟悉计算机基本操作，能熟练运用WPS、OFFICE等办公软件；\n5.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，较强的沟通协调能力；\n6.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，形象气质良好。"]
[null,11,"铜仁分行","行政党务工作人员",2,"1.负责分行党委安排的重要会议、大型活动的组织工作，做好会议记录与会务工作；               \n2.负责组织落实分行党员教育、管理、监督及民主评议等工作；\n3.开展党的路线、方针、政策、理论的宣传；                                                                                                                                                               4.参与组织实施各项专题活动。","1.年龄要求：35周岁（含）以下（1987年1月1日以后）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：不限；\n4.工作经验：2年以上党务工作经历；\n5.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，形象气质良好；                                                                                            6.限铜仁市户籍，中共正式党员。",null,"1.熟悉党务工作基本流程，具有较强的文字综合能力、组织协调能力和执行能力；                           \n2.具有较强的责任意识、保密意识，能熟练使用办公软件；                               \n3.有党务、工会、团组织工作经历者优先。"]
[null,12,"黔东南分行","授信评审风险管理岗",3,"1.根据相关制度办法对授信业务进行审查；\n2.掌握相关业务的政策法规和外部监管制度，了解相关业务流程；\n3.负责辖内授信审查相关制度的修订；\n4.完成会前资料准备、上会陈述汇报、档案装订等其他基础工作；\n5.跟踪资产风险状况，提出风险分级和投资建议。","1.年龄要求：35周岁（含）以下（1987年1月1日以后）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.专业背景：金融学、经济学、数学、理工类等相关专业优先；\n4.政治面貌要求：中共党员；\n5.从业经历要求：具备5年以上银行从业年限及3年以上对公/小微客户经理工作经历；\n6.具有较强的事业心、责任心；\n7.能力特别优秀者，条件可适当放宽。      ",null,"1.熟悉银行信贷业务流程，具有较高的风险意识和防控能力，具备较强的行业分析和财务分析能力，具备信贷业务审查能力；具备良好的职业操守与较强的执行力，工作积极主动、责任心强，能承担较大的工作压力；                                          \n2.熟悉国家有关业务的监管政策、宏观经济政策、金融行业监管政策等知识；\n3.具备一定的理财业务专业知识和信贷、风险管理经验，具备一定的经济数据分析能力，具备较强的风险防控意识及合规意识；\n4.具有良好的执行能力、团队协作能力、沟通协调能力和文字综合能力；\n5.熟悉计算机基本操作，能熟练运用WPS、OFFICE等办公软件。"]
[null,13,"贵阳、六盘水、遵义、黔西南、黔东南","客户经理 ",9,"1.负责客户的开发、营销和维护，开展贷款调查及管理，进行项目评估、信贷风险防范和业务管理，向客户提供优质的金融产品服务；\n2.负责客户资产、负债业务以及客户的拓展和维护；\n3.负责客户贷款业务的申报、用款及贷后管理工作；\n4.负责管户客户的档案工作，建立授信客户台账，按要求整理并及时移交授信申报、用款及贷后档案；\n5.完成公司、小微和零售产品的联动营销，完成下达的业务经营计划。","1.年龄要求：35周岁（含）以下（1987年1月1日以后）；                    \n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历；\n3.银行业金融机构3年以上工作经历（含银行业监管机构等），并具有1年以上客户经理或理财经理或大堂经理工作经验；\n4.能力特别优秀者，条件可适当放宽。          ","——","熟悉相关金融知识和银行业务；具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题；具有较强的人际沟通、团队协作和市场营销能力。"]
[{"$nulls":4},4,null,null,"——\n"]
[{"$nulls":4},9,null,null,"指定工作地县域支行，县域户籍地优先，若愿调剂至县域工作的，须承诺在县域工作满5年。\n"]
[{"$nulls":4},6,null,null,"限黔西南州内本地户籍，或已领取结婚证的配偶在黔西南州内工作，须承诺在县域工作满3年。"]
[{"$nulls":4},9,null,null,"——\n"]
[null,14,"贵阳、六盘水、遵义、黔西南、黔东南","客户经理（体育特长生方向） ",1,"1.负责客户的开发、营销和维护，开展贷款调查及管理，进行项目评估、信贷风险防范和业务管理，向客户提供优质的金融产品服务；\n2.负责客户资产、负债业务以及客户的拓展和维护；\n3.负责客户贷款业务的申报、用款及贷后管理工作；\n4.负责管户客户的档案工作，建立授信客户台账，按要求整理并及时移交授信申报、用款及贷后档案；\n5.完成公司、小微和零售产品的联动营销，完成下达的业务经营计划。","1.年龄要求：35周岁（含）以下（1987年1月1日以后）；                    \n2.学历要求：大学本科及以上学历；\n3.金融机构2年以上工作经历；\n4.体育成绩突出，曾在市级及以上相同领域同级别获得相关奖项；\n5.能力特别优秀者，条件可适当放宽。          ","——","熟悉相关金融知识和银行业务；具备良好的语言表达、沟通协调能力，能独立分析和解决问题；具有较强的人际沟通、团队协作和市场营销能力。"]
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[null,15,"六盘水、\n遵义、贵阳、安顺","柜员                （城区）",17,"办理日常柜面业务","1.年龄要求：本科学历25周岁（含）以下（1997年1月1日以后）、研究生及以上学历29周岁（含）以下（1993年1月1日以后）；\n2.学历要求：全日制大学本科及以上学历并取得相应学历学位证书（境外院校需获得国家教育部学历学位认证）；\n3.专业背景：计算机科学与技术、数学与应用数学、软件工程、电子信息科学与技术等理工类专业、管理类、经济学、金融、统计、审计、财务会计、法学等专业；\n4.招聘对象含2022年应届毕业生，须在2022年7月前取得相应在毕业证、学位证，考核录用后，与我行签订三方就业协议，且需确保正式入职时取得以上学历学位证书，否则不予入职；\n5.现贵州银行工作满2年的派遣制员工，30周岁（含）以下（1992年1月1日以后出生）且大学专科及以上学历或贵州银行工作满5年的派遣制员工，35周岁（含）以下（1987年1月1日以后出生）且大学专科及以上学历，可参加此岗位报考；\n6.能力特别优秀者，条件可适当放宽。","六盘水市中心城区当地人员优先，非市中心城区人员需承诺在市中心城区支行工作5年以上；","1.具有较好的亲和力，言谈举止大方得体。有较强的服务意识和责任心，具备良好的语言表达能力。工作积极认真，具备较强的风险防控意识及合规意识；\n2.熟悉计算机基本操作，能熟练运用WPS、OFFICE等办公软件；\n3.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，较强的沟通协调能力，文字撰写能力，数据处理能力，分析能力等；\n4.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，形象气质良好。"]
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[null,16,"六盘水、\n遵义、贵阳、安顺","城区柜员                （体育特长生方向）",1,"办理日常柜面业务","1.年龄要求：本科学历25周岁（含）以下（1997年1月1日以后）、研究生及以上学历29周岁（含）以下（1993年1月1日以后）；\n2.学历要求：大学本科及以上学历；\n3.体育成绩突出，曾在市级及以上相同领域同级别获得相关奖项；\n4.能力特别优秀者，条件可适当放宽。          ","——\n","1.具有较好的亲和力，言谈举止大方得体。有较强的服务意识和责任心，具备良好的语言表达能力。工作积极认真，具备较强的风险防控意识及合规意识；\n2.熟悉计算机基本操作，能熟练运用WPS、OFFICE等办公软件；\n3.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，较强的沟通协调能力，文字撰写能力，数据处理能力，分析能力等；\n4.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，形象气质良好。"]
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[null,17,"贵阳、遵义、铜仁、毕节、黔西南、安顺、黔东南、黔南","综合柜员（县域）",8,"办理日常柜面业务","1.年龄要求：28周岁（含）以下（1994年1月1日以后出生）；\n2.学历要求：大学本科及以上学历，若为2022年应届毕业生，须在2022年7月前取得相应在毕业证；\n3.专业背景：经济、金融、财会、理工类优先；\n4.身体健康，能够胜任高强度工作，无不良嗜好；\n5.现贵州银行工作满1年的派遣制用工人员，30周岁以下(1992年1月1日之后出生)且大学专科及以上学历或贵州银行工作满5年的派遣制员工，35岁（含）以下（1987年1月1日以后出生）且大学专科及以上学历，可参加此岗位报考；\n6.需承诺在县域工作服务年限不低于3年；\n7.能力特别优秀者，条件可适当放宽。","——\n","1.具有较好的亲和力，言谈举止大方得体。有较强的服务意识和责任心，具备良好的语言表达能力。工作积极认真，具备较强的风险防控意识及合规意识；\n2.熟悉计算机基本操作，能熟练运用WPS、OFFICE等办公软件；\n3.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，较强的沟通协调能力，文字撰写能力，数据处理能力，分析能力等；\n4.身体健康、精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作，形象气质良好。"]
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