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[浙江]2025年溫州銀行總行社會招聘啟事(3.25)

發(fā)布時間:2025-03-25 15:30   來源:溫州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2025銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

  2025年溫州銀行總行社會招聘啟事(3.25)
  總行金融市場部衍生品交易崗
  批準(zhǔn)人數(shù): 若干 
  學(xué)歷: 碩士研究生及以上
  工作年限: 2年及以上
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)根據(jù)國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟、貨幣政策以及本外幣市場走勢,制定衍生產(chǎn)品交易策略;
  2.負責(zé)在授權(quán)范圍和風(fēng)險限額內(nèi)開展衍生品交易,及時將市場變動信息向負責(zé)人反饋;
  3.負責(zé)定期對衍生品市場運行狀態(tài)開展研究、評估和分析判斷,提供定期市場趨勢分析報告;
  4.負責(zé)建立健全衍生產(chǎn)品業(yè)務(wù)政策、制度、管理辦法與操作流程,搭建衍生產(chǎn)品相關(guān)制度及交易策略框架;
  5.負責(zé)開發(fā)衍生產(chǎn)品交易模式,創(chuàng)新業(yè)務(wù)推廣以及NAFMII主協(xié)議與補充協(xié)議的簽署,加強市場溝通與交流,保持良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
  崗位要求:
  1.具有2年以上境內(nèi)或境外銀行衍生品交易經(jīng)驗,且有外匯交易/固收/金融衍生品/結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品經(jīng)驗;
  2.具有市場敏感性、市場形勢分析和判斷能力,具備扎實的數(shù)理統(tǒng)計功底和數(shù)學(xué)建模能力,具有較強的風(fēng)險控制能力。
  總行金融市場部量化交易崗
  批準(zhǔn)人數(shù): 若干
  學(xué)歷: 碩士研究生及以上 
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)開發(fā)與優(yōu)化基于債券市場的量化交易策略,包括利率預(yù)測、套利模型、信用風(fēng)險評估等,利用機器學(xué)習(xí)、統(tǒng)計模型分析債券價格、久期、凸性等指標(biāo)。對策略進行歷史回測和模擬測試,結(jié)合市場變化動態(tài)調(diào)整模型參數(shù),優(yōu)化策略表現(xiàn);
  2.根據(jù)國內(nèi)外宏觀、市場以及投資者行為特征,參與債券市場量化策略研究、交易系統(tǒng)及投研工具的研究開發(fā);
  3.負責(zé)債券市場數(shù)據(jù)分析,收集并分析宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)(如利率走勢、通脹預(yù)期)、債券發(fā)行信息(一級市場投標(biāo)數(shù)據(jù))及交易數(shù)據(jù)(二級市場價格、流動性),挖掘交易機會;
  4.負責(zé)執(zhí)行銀行間及交易所市場的債券交易指令,包括現(xiàn)券買賣、回購交易、質(zhì)押券安排等,確保交易合規(guī)且高效。開發(fā)或維護量化交易系統(tǒng),實現(xiàn)策略自動化執(zhí)行,優(yōu)化交易算法以降低滑點和交易成本;
  5.負責(zé)風(fēng)險與合規(guī)管理,量化評估市場風(fēng)險(如利率風(fēng)險、信用利差風(fēng)險)、流動性風(fēng)險,制定對沖策略及止損機制。確保交易符合監(jiān)管要求(如銀行間市場交易規(guī)則、結(jié)算流程),及時處理投后事項(債券兌付、行權(quán)等)。
  崗位要求:
  1.熟悉使用Python或其他編程語言,擁有良好的編程功底;
  2.對數(shù)字敏感,有很好的邏輯思維能力、數(shù)理基礎(chǔ)和定量分析能力。
  總行資產(chǎn)管理部多資產(chǎn)投資崗
  批準(zhǔn)人數(shù): 若干  
  學(xué)歷: 碩士研究生及以上 
  工作年限: 2年及以上
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)跟蹤宏觀經(jīng)濟走勢與金融市場動態(tài),分析市場變化對資產(chǎn)配置的潛在影響;
  2.負責(zé)基于宏觀分析,制定并執(zhí)行多資產(chǎn)投資策略;
  3.負責(zé)對接各類金融機構(gòu),建立并定期優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化資產(chǎn)庫;
  4.負責(zé)開展多資產(chǎn)品類的投資管理工作;
  5.負責(zé)定期評估多資產(chǎn)品類投資的各類風(fēng)險,監(jiān)控并動態(tài)優(yōu)化配置方案;
  6.負責(zé)開展財富管理類機構(gòu)與產(chǎn)品的業(yè)務(wù)合作準(zhǔn)入管理。
  崗位要求:
  具有2年以上資產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉權(quán)益、債券、大宗商品等大類資產(chǎn)配置,具備券商、保險資管和基金等從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
  總行普惠金融部模型策略崗
  批準(zhǔn)人數(shù): 若干 
  學(xué)歷: 碩士研究生及以上 
  工作年限: 2年及以上 
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)1000萬以內(nèi)個人信貸業(yè)務(wù)風(fēng)控決策引擎業(yè)務(wù)流程設(shè)計和策略開發(fā)調(diào)優(yōu)工作;
  2.負責(zé)數(shù)據(jù)特征分析,挖掘欺詐行為特征,建立不同類型的業(yè)務(wù)風(fēng)控模型;
  3.負責(zé)行內(nèi)現(xiàn)有模型的改進與優(yōu)化、模型監(jiān)控調(diào)優(yōu)等工作。
  崗位要求:
  具有2年及以上信貸風(fēng)控模型及策略工作經(jīng)驗,熟知各類評分卡及相關(guān)模型算法,掌握Python建模分析工具。
  截止日期: 2025-06-30
  總行公司金融部國業(yè)發(fā)展中心主管/副主管經(jīng)理
  批準(zhǔn)人數(shù): 1 
  學(xué)歷: 大學(xué)本科及以上
  年齡要求: 38周歲(含)以下 
  工作年限: 5年及以上  
  工作地點: 溫州 
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)全行國際業(yè)務(wù)營銷推動、考核管理、同業(yè)渠道建設(shè)及行業(yè)調(diào)研分析;
  2.負責(zé)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)及駐點分行業(yè)務(wù)督導(dǎo);
  3.負責(zé)協(xié)同分行走訪重點客戶及指導(dǎo)業(yè)務(wù)落地;
  4.負責(zé)產(chǎn)品整合優(yōu)化、市場信息收集分析及業(yè)務(wù)流程設(shè)計。
  崗位要求:
  1.教育水平:985/211/雙一流高校全日制本科;國內(nèi)外院校全日制研究生及以上學(xué)歷,其中境外院校需位列當(dāng)年QS世界大學(xué)排名前200名。
  2.年齡要求:38周歲及以下;
  3.考核要求:原單位上年度考核為“稱職”及以上(同等考核結(jié)果);
  4.經(jīng)驗要求:5年及以上與應(yīng)聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷;有基層營銷、國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  5.其他說明:近3年原單位年度考核均為“稱職”及以上且為“1年優(yōu)秀或2年良好”(同等考核結(jié)果)的,學(xué)歷可放寬至省內(nèi)外重點院校全日制本科。
  (另注:應(yīng)聘者在高等教育期間的全日制學(xué)歷起點需為本科,不含專升本。高等教育階段的各類學(xué)歷均需獲得相應(yīng)學(xué)位)
  總行公司金融部國業(yè)發(fā)展中心業(yè)務(wù)推動崗
  批準(zhǔn)人數(shù): 2 
  學(xué)歷: 大學(xué)本科及以上 
  年齡要求: 38周歲(含)以下 
  工作年限: 3年及以上 
  工作地點: 溫州  
  招聘渠道: 社會招聘
  聯(lián)系人: 胡女士
  聯(lián)系方式: 0577-88999983
  崗位要求:
  崗位職責(zé):
  1.負責(zé)國際業(yè)務(wù)推動、重點產(chǎn)品營銷、宣傳文案設(shè)計、調(diào)研材料編寫及考核統(tǒng)計、通報;
  2.負責(zé)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)及駐點分行業(yè)務(wù)督導(dǎo);
  3.負責(zé)協(xié)同分行走訪重點客戶與指導(dǎo)業(yè)務(wù)落地;
  4.負責(zé)收集產(chǎn)品動態(tài)信息,提出業(yè)務(wù)需求及業(yè)務(wù)流程設(shè)計。
  崗位要求:
  1.教育水平:985/211/雙一流高校全日制本科;國內(nèi)外院校全日制研究生及以上學(xué)歷,其中境外院校需位列當(dāng)年QS世界大學(xué)排名前200名。
  2.年齡要求:38周歲及以下;
  3.考核要求:原單位上年度考核為“稱職”及以上(同等考核結(jié)果);
  4.經(jīng)驗要求:3年及以上與應(yīng)聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷;有基層營銷、國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  5.其他說明:近3年原單位年度考核均為“稱職”及以上且為“1年優(yōu)秀或2年良好”(同等考核結(jié)果)的,學(xué)歷可放寬至省內(nèi)外重點院校全日制本科。
  (另注:應(yīng)聘者在高等教育期間的全日制學(xué)歷起點需為本科,不含專升本。高等教育階段的各類學(xué)歷均需獲得相應(yīng)學(xué)位)
  截止日期:2025-12-31


 

 

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  原標(biāo)題:溫州銀行
  文章來源:https://hr.wzbank.cn/department/detailInfomore.action?pageNumber=1&zpqd=502

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