鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行（籌）誠聘各界英才

鄭州金水廈農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是經(jīng)中國銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，由廈門農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司作為主發(fā)起人發(fā)起設(shè)立的金融機(jī)構(gòu)，已獲河南銀監(jiān)局籌建批復(fù)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類經(jīng)營管理人才。我們將提供有競爭力的薪酬、完善的福利保障及良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，助您成就職業(yè)理想、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值！熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟，讓我們共同體會(huì)創(chuàng)業(yè)的激情與快樂，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)

 

一、招聘人員基本要求

（一）身體健康，品貌端正；

（二）國民教育全日制本科以上（含，下同）學(xué)歷；

（三）無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

（四）責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力；

（五）業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷等條件可適當(dāng)放寬。

 

二、招聘崗位及應(yīng)聘條件

（一）副行長（1-2名）

1、年齡45周歲以下（含,下同）；

2、經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)經(jīng)歷5年以上（含，下同）；

3、熟悉鄭州本地市場，具有較高的市場敏銳性，具備豐富的客戶資源，較強(qiáng)的市場拓展能力；

4、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融有關(guān)法規(guī)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通指揮能力，能有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)工作。

 

（二）中層管理崗位

1、年齡40周歲以下；

2、銀行從業(yè)經(jīng)歷5年以上。

（1）風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理（1名）

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行授信審查或風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)部門至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷；

B、熟悉金融法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)；

C、對全面風(fēng)險(xiǎn)管理、授信審查工作具備專長和經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的政策把握和管理協(xié)調(diào)能力。

 

（2）計(jì)劃財(cái)務(wù)部總經(jīng)理（1名）

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行資金計(jì)劃或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)部門至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行資金、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、稅務(wù)、績效考核及綜合預(yù)算管理工作；

C、具備中級(jí)會(huì)計(jì)師（含）以上專業(yè)技術(shù)資格（職稱）；

D、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

 

（3）綜合管理部總經(jīng)理（1名）

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行辦公室、行政或人力資源等相關(guān)部門至少副職以上職級(jí)工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行行政、人事、文秘、安全保衛(wèi)等工作；

C、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，原則上應(yīng)為中共黨員。

 

（4）業(yè)務(wù)拓展部總經(jīng)理（1名）

A、具有擔(dān)任商業(yè)銀行營銷、信貸等相關(guān)部門至少副職以上職級(jí)或支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理，具有良好的市場拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營銷與服務(wù)技能；

C、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的客戶資源。

 

（三）總行部室管理崗位

1、年齡35周歲以下；

2、銀行從業(yè)經(jīng)歷3年以上。

（1）風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)管理崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、授信管理或法律事務(wù)等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)，具備豐富的風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；

C、有較強(qiáng)的文字綜合和管理系統(tǒng)操作能力。

 

（2）風(fēng)險(xiǎn)管理部授信審查崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)，掌握國家政策法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；

C、具有豐富的授信審查工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的客戶風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)能力。

 

（3）計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)管理崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷，具備有效的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；

B、熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制與跟蹤分析、成本分析、經(jīng)營績效考核與評價(jià)、資產(chǎn)負(fù)債管理、資產(chǎn)業(yè)務(wù)的定價(jià)管理、資金交易和經(jīng)營分析等工作；

C、具有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力。

 

（4）計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)核算崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算管理工作經(jīng)歷，具備有效的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；

B、熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作，熟悉銀行會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)規(guī)章制度及核算方法，了解業(yè)務(wù)運(yùn)行和風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)；

C、具有較強(qiáng)的組織、檢查、指導(dǎo)和差錯(cuò)鑒別能力；

D、具有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力。

 

（5）綜合管理部人事文秘崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行人力資源、文秘、宣傳等相關(guān)工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行干部人事工作、薪酬福利管理和勞動(dòng)人事政策；

C、具有較強(qiáng)的文字綜合能力與組織協(xié)調(diào)能力。

 

（6）綜合管理部行政及安全保衛(wèi)崗（1名）

A、具有商業(yè)銀行行政、基建、后勤、保衛(wèi)等相關(guān)工作經(jīng)歷；

B、熟悉商業(yè)銀行行政后勤、安全保衛(wèi)事務(wù)；

C、具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)與溝通能力。

 

（四）業(yè)務(wù)崗位

1、客戶經(jīng)理（若干名）

（1）年齡35周歲以下；

（2）具有3年以上市場營銷實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

（3）熟悉資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)，熟悉商業(yè)銀行信貸操作規(guī)程；

（4）有較強(qiáng)的市場開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險(xiǎn)管理能力、責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力及豐富的客戶資源。

 

 2、柜面營業(yè)經(jīng)理（1名）

（1）年齡35周歲以下；

（2）具有3年以?a href='http://www.8b1u.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行柜面业伟d僮骱凸芾砉ぷ骶�历�?/div>