[山東]2021山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行招聘公告
山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司成立于2015年12月，是經銀保監(jiān)會核準，由臨淄農村商業(yè)銀行作為主發(fā)起行，在山東省新泰市發(fā)起設立的唯一一家村鎮(zhèn)銀行。成立以來，秉承著扎根社區(qū)，服務小微的經營理念，在規(guī)模、質量上不斷提升，現(xiàn)有總行營業(yè)部、汶南支行、新汶支行 、平陽路小微支行、羊流支行、東城田園支行6個營業(yè)網點，為周邊居民提供了便捷、高效的金融服務，為地方經濟和社會事業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻。
一、招聘崗位及條件
（一）客戶經理（10名）
1.年齡30周歲（含）以下（1991年11月1日后出生），大專（含）及以上學歷，金融、財會、經濟管理、計算機、市場營銷、國際貿易、法律等相關專業(yè)畢業(yè)；
2.具有較強的進取精神、市場拓展能力和溝通協(xié)調能力，良好的團隊意識，工作細致認真有責任心；
3.以新泰戶口（或居住地為新泰）為主；
4.具有銀行業(yè)從業(yè)經歷、熟知公司業(yè)務，具有豐富客戶資源者優(yōu)先。
（二）科技人員（1名）
1.科技人員年齡30周歲（含）以下（1991年11月1日后出生），全日制本科（含）以上學歷，電子與信息技術、計算機軟件、網絡工程等相關專業(yè)畢業(yè)；
2.熟悉計算機網絡相關工作，工作細致認真有責任心；
3.以新泰戶口（或居住地為新泰）為主；
4.具有相關工作經驗的優(yōu)先。
（三）法務人員（1名）
1.法務人員年齡30周歲（含）以下（1991年12月1日后出生），全日制本科（含）以上學歷，法律類相關專業(yè)畢業(yè)；
2.熟悉公司法、合同法、經濟法等方面的法律法規(guī)，能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等相關工作；
3.具有良好的職業(yè)操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正。
4.以新泰戶口（或居住地為新泰）為主。
以上所有招聘的工作崗位，特別優(yōu)秀的或符合本行發(fā)展需要的特殊人才可不受上述條件的限制，破格錄用。
二、招聘程序
1.本次招聘本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則組織實施，具體程序包括報名、資格審查、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)。
2.報名采用網上報名方式，符合應聘條件者，請登錄xtqfbmb@163.com（密碼：123abc）或新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行微信公眾號下載報名表，將報名表、身份證、近期生活照1張(格式為jpg，大小在500k以內，尺寸不大于800*600)、畢業(yè)證、學位證、學歷查詢結果、就業(yè)推薦表（應屆生）及取得的各類證書掃描件,于2021年12月20日17:00前發(fā)送至新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行郵箱：xtqfzhaopin@163.com,郵件標題處注明“姓名-應聘崗位”。
3.對符合條件的應聘人員，將統(tǒng)一組織參加筆試，對應聘人員的綜合能力進行檢測，具體時間地點另行通知。筆試通過者進入面試環(huán)節(jié)。
4.綜合筆試、面試、體檢后，符合要求的按照國家法律法規(guī)辦理聘用手續(xù)。試用期半年，試用合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、待遇及工作地點
1.薪酬：經試用合格錄用后，根據綜合評定計算薪酬，總體薪酬不低于當地商業(yè)銀行同等崗位平均薪酬水平。
2. 其他福利：繳納五險一金、提供高溫補貼、學歷津貼和證書補助、員工生日蛋糕、員工節(jié)日福利、提供員工健康體檢、提供業(yè)務及職業(yè)技能培訓、廣闊的職業(yè)發(fā)展及晉升空間、豐富的工會活動、提供良好的辦公環(huán)境。
3.工作地點：新泰市。
四、其他
1.應聘人員請認真閱讀招聘簡章，完整、準確的填寫招聘報名表的個人信息，并對所填寫信息的真實性負責，應聘資料不全者不予受理，如與實際情況不符，取消其錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。
2.經初審合格者，山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司將組織筆試和面試等。筆試、面試、體檢時間和地點請及時關注新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行微信公眾號，并請務必保持通訊暢通。
3.招聘經初審、筆試、面試、體檢等流程，對應聘者進行全面考察后，擇優(yōu)錄取。報名、筆試、面試、體檢后一個月內未收到通知的，視作未通過。應聘資料我行予以保密，資料恕不退還，敬請諒解。在此期間，謝絕電話垂詢和來訪。
4.由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應聘。
5.本簡章最終解釋權歸由山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司所有。
聯(lián)系電話：0538-5016000
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