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2022中國(guó)銀行廣東分行秋季校園招聘二面通知

時(shí)間:2021-11-24 來(lái)源:未知 點(diǎn)擊:
2022中國(guó)銀行廣東分行秋季校園招聘二面通知
  祝賀您獲得中國(guó)銀行廣東省分行2022年校園招聘第二輪面試資格!現(xiàn)將后續(xù)面試安排及相關(guān)要求通知如下:
  一、面試安排:
  1、面試形式:本次面試為在線面試,面試人員需提前下載最新版Chrome瀏覽器(官方下載地址:XXX2、面試時(shí)間:具體面試時(shí)間段見(jiàn)短信通知。
  3、登錄信息: 面試登錄時(shí)需使用Chrome瀏覽器登錄面試間和輸入面試邀請(qǐng)碼,相關(guān)信息如下:
  4、面試間地址:
  5、面試邀請(qǐng)碼:2021年11月24日通過(guò)短信發(fā)送。 特別提醒:面試期間,如因自身設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致面試時(shí)間損失或無(wú)法完成面試的,將無(wú)法獲得補(bǔ)面的機(jī)會(huì),相關(guān)后果由面試人員自行承擔(dān)。請(qǐng)面試人員務(wù)必提前調(diào)整面試設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)。
  二、軟硬件及網(wǎng)絡(luò)要求:
  1、面試設(shè)備:僅限帶有攝像頭和麥克風(fēng)的筆記本或臺(tái)式電腦,不支持手機(jī)、Pad等移動(dòng)設(shè)備。面試期間應(yīng)授權(quán)面試系統(tǒng)使用攝像和錄音權(quán)限。
  2、操作系統(tǒng):Win7或以上/ Mac OS 10.0或以上。
  3、網(wǎng)絡(luò)要求:面試期間需要實(shí)時(shí)連通互聯(lián)網(wǎng),推薦使用穩(wěn)定的有線寬帶網(wǎng)絡(luò),且網(wǎng)絡(luò)帶寬不低于20Mbps,建議使用帶寬50Mbps或以上的獨(dú)立光纖網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行面試。
  4、建議準(zhǔn)備4G手機(jī)等移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)作為備用網(wǎng)絡(luò),并事先做好調(diào)試,以便出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障時(shí)能迅速切換至備用網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)面試。
  三、面試注意事項(xiàng):
  1、進(jìn)入面試系統(tǒng)前應(yīng)關(guān)閉其他網(wǎng)頁(yè)和軟件,如安全衛(wèi)士、電腦管家及各類通訊軟件等。
  2、面試開(kāi)始前20分鐘,面試人員登錄在線面試系統(tǒng)進(jìn)行等候。為避免意外因素影響,請(qǐng)盡量提前登錄。 四、面試環(huán)境要求:
  1、面試人員應(yīng)選擇安靜安全、光線充足、不受打擾的空間獨(dú)自參加面試,不建議在公共場(chǎng)所(如學(xué)校教室、圖書館、咖啡館、辦公室等)進(jìn)行面試。
  2、面試過(guò)程中不允許有其他人員陪同,如有除面試人員外的其他人員在監(jiān)控畫面中出現(xiàn),將可能被認(rèn)定為違紀(jì)。
  3、建議面試人員準(zhǔn)備舒適度合適的椅子,以保證良好坐姿進(jìn)行面試。
  五、面試紀(jì)律:
  為保證面試的公正性和嚴(yán)肅性,面試人員應(yīng)承諾自覺(jué)遵守面試紀(jì)律,并知悉以下行為將會(huì)被認(rèn)定為違反面試紀(jì)律,面試主辦方會(huì)根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度進(jìn)行處罰,包括終止面試、取消成績(jī)等。
  1、偽造資料、身份信息,替代他人或委托他人代為參加面試的行為。
  2、面試空間內(nèi)出現(xiàn)除面試人員外的無(wú)關(guān)人員、或通過(guò)他人協(xié)助進(jìn)行面試的情況。
  3、面試人員在面試過(guò)程中佩戴口罩、墨鏡、帽子,或用其它方式遮擋面部,遮擋、關(guān)閉監(jiān)控?cái)z像頭,離座、故意偏離攝像范圍等逃避監(jiān)考的行為。
  4、面試期間佩戴頭戴式耳機(jī)、入耳式耳機(jī)、耳麥等各類接聽(tīng)設(shè)備。
  5、面試期間翻看書籍、資料或使用手機(jī)、平板電腦等電子設(shè)備。
  6、面試過(guò)程中出現(xiàn)與面試內(nèi)容相關(guān)的討論、對(duì)話等聲音。
  7、面試過(guò)程中有與面試無(wú)關(guān)的行為,包括吃零食、躺臥、自行離席休息等。
  8、其他經(jīng)主辦單位核實(shí),認(rèn)定為違反面試公平性的行為。
  以上信息來(lái)自收到的考生分享

 

 

 

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