2020年中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行天津分行春季校園招聘公告

　　中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行天津分行自2007年11月28日掛牌成立以來，始終堅(jiān)持集團(tuán)公司和總行“建設(shè)大型零售商業(yè)銀行”的發(fā)展戰(zhàn)略，高舉普惠金融大旗，定位于服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)，搶抓機(jī)遇、開拓進(jìn)取，主動(dòng)服務(wù)天津經(jīng)濟(jì)建設(shè)，總體保持積極穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

　　天津分行堅(jiān)持服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，堅(jiān)持以客戶為中心，打造線上和線下互聯(lián)互通、融合并進(jìn)的金融服務(wù)體系，為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的綜合化金融服務(wù)。堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)為本，樹立“全面、全程、全員”的風(fēng)險(xiǎn)管理理念，資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)保持行業(yè)最佳水平。堅(jiān)持“普之城鄉(xiāng)，惠之于民”的經(jīng)營(yíng)理念，在提供普惠金融服務(wù)、發(fā)展綠色金融、支持精準(zhǔn)扶貧等方面，積極履行社會(huì)責(zé)任。

　　經(jīng)過13年的努力，天津分行的市場(chǎng)地位和影響力日益彰顯，成為全市最大的銀行服務(wù)網(wǎng)絡(luò)之一。天津分行將深入貫徹新發(fā)展理念，全面深化改革創(chuàng)新，加快推進(jìn)“特色化、綜合化、輕型化、智能化、集約化”轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)提升服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)效，著力提高服務(wù)客戶能力，努力建設(shè)成為客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、價(jià)值卓越的一流大型零售商業(yè)銀行。

　　一、招聘崗位

　　1.柜員崗位

　　2.通用崗位

　　二、招聘條件

　　1.基本要求。遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品德端正、身體健康、無不良記錄。具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　2.學(xué)歷要求。境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有國(guó)家普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，在2020年8月前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)到時(shí)須獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，報(bào)到時(shí)須獲得畢業(yè)證和學(xué)位證以及國(guó)家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

　　3.專業(yè)要求。以經(jīng)濟(jì)、金融、管理、統(tǒng)計(jì)、法學(xué)、信息技術(shù)、數(shù)學(xué)、物理、工程等專業(yè)背景為主。

　　三、招聘程序

　　1.網(wǎng)上報(bào)名。具體報(bào)名時(shí)間為2020年3月28日-2020年4月17日。請(qǐng)應(yīng)聘者注冊(cè)并登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)申系統(tǒng)在線填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，完成職位申請(qǐng)。

　　2.資格審查與甄選。我行將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報(bào)名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

　　3.筆試、面試、體檢及錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

　　四、應(yīng)聘須知

　　1.本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式。每位應(yīng)聘者可根據(jù)意愿申報(bào)一個(gè)崗位。

　　2.請(qǐng)確保您的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷真實(shí)完整。有工作經(jīng)驗(yàn)者填寫簡(jiǎn)歷，請(qǐng)保證“工作經(jīng)歷”項(xiàng)目中時(shí)間的連貫性，若有工作斷檔，請(qǐng)將時(shí)間段列出，并標(biāo)明“待業(yè)”。

　　3.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

　　4.招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

　　5.我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)，從未編輯或出版過任何校園招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過校園招聘考試相關(guān)的資料和信息。

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