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首頁 > 國家銀行招聘 > 中國郵政儲蓄銀行招聘 > [遼寧]2024年中國郵政儲蓄銀行大連分行下半年社會招聘公告

[遼寧]2024年中國郵政儲蓄銀行大連分行下半年社會招聘公告

發布時間：2024-08-24 09:27 來源：中國郵政儲蓄銀行招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

　　2024年中國郵政儲蓄銀行大連分行下半年社會招聘公告

　　大連分行擁有優異的資產質量和顯著的成長潛力，作為從百年郵政金融底蘊中誕生出的新生力量，大連分行始終以“普惠城鄉，讓金融服務沒有距離”為使命，積極落實國家戰略，履行社會責任。堅持以客戶為中心，打造線上和線下互聯互通、融合并進的金融服務體系。

　　企業福利

　　大平

　　雙通道晉升

　　領航人才庫

　　多元培訓

　　交流掛職

　　優待遇

　　五險一金

　　企業年金

　　績效獎金

　　午餐補貼

　　取暖補貼

　　通訊補貼

　　定期體檢

　　帶薪年假

　　節日福利

　　重大疾病、

　　工會活動

　　補充醫療保險

　　意外傷害保險

　　招聘崗位

　　分行個人金融部

　　副總經理(管理類)

　　財富管理團隊主管(專業類)

　　投遞渠道

　　PC端登錄網頁https://zhaopin.chinahr.com/zhaopin/xbnsz/index.html查看各招聘崗位具體條件，并投遞簡歷

　　報名條件

　　基本要求

　　●身體健康，品行端正。

　　●遵紀守法，無違法違紀違規等不良行為。

　　●具備較高專業知識水平，具有良好的組織管理和溝通協調能力以及團隊合作精神。

　　●具有較強的事業心、責任感和環境適應能力，愿意長期從事郵儲銀行相關崗位工作。

　　學歷要求

　　原則上為國民教育系列全日制大學本科及以上學歷學位。留學人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。

　　從業經歷及年限要求

　　●管理類崗位應具有至少五年相關工作經驗，專業類崗位應具有至少三年所應聘崗位的相關工作經驗。

　　●近三年來因個人原因更換全職工作單位不超過兩個。

　　其他要求

　　●符合我行招錄回避要求。

　　●不存在監管部門及我行規定的禁入事項。

　　招聘流程

　　網上報名（報名截止時間：2024年9月15日24:00)）

　　資格審查與甄選

　　筆試

　　面試

　　體檢及背景調查

　　錄用

　　注意事項

　　(一)本次招聘統一采取網上報名方式，每位應聘者最多可申請1個職位(重復投遞職位視為無效)。我行承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。

　　(二)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責，所述內容經本人承諾后，將視作錄用條件，如經日后查明存在虛報和瞞報重要事項的，本行有權根據勞動法律法規及內部制度，取消其應聘資格或解除勞動合同。工作經歷時間段需連貫，若有工作斷檔，需將該時間段列出，并標明“待業”。各崗位的工作經驗均需提供相關勞動合同或工作證明、參保憑證佐證。實習、兼職、非全日制用工不符合此次招聘工作經驗要求。如為派遣制員工，需注明被派遣單位及崗位。

　　(三)經審核符合條件的，將通過招聘系統信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通訊順暢。屆時統一安排筆試和面試。如未接到本行通知的，則視作未通過資格審核。

　　(四)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過招聘考試相關的資料和信息。

　　(五)我行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。