[柬埔寨]中國銀行金邊分行2015年校園招聘公告
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中國銀行金邊分行本部設在柬埔寨金邊市，共有機構網點3家，員工總數74名。
中國銀行金邊分行于2011年5月7日開業，是第一家進入柬埔寨市場的中國金融機構。金邊分行承擔社會職責，大力發展本地存貸款、資金匯劃等業務。近年來，隨著柬埔寨金融業務的發展，為分行發展帶來新的機遇。
中國銀行金邊分行堅持以客戶為中心、以市場為導向，貫徹科學發展觀，銳意改革、開拓進取，各項業務持續快速健康發展，取得了驕人的業績，不論資產規模還是業務品種方面都居駐柬埔寨金融機構之前列。
招聘崗位一： 支票清算員崗位
崗位描述：
處理支票提出提入事項；
辦理柬埔寨境內匯款業務；
填報涉及支票清算相關的報表。
招聘條件：
1、熱愛中行事業
2、大學專科以上畢業
3、熟悉計算機
4、柬籍在華留學生。
招聘崗位二：匯入匯款崗位
崗位描述：
處理匯入匯款業務；
填報相關報表。
招聘條件：
1、熱愛中行事業
2、大學專科以上畢業
3、熟悉計算機
4、柬籍在華留學生。
招聘崗位三：盡責崗位
崗位描述：
負責從第二視角對授信項目進行審查，直接對問責審批人負責。
制定和推進客戶信用評級工作。
在政策指導和工具支持下識別、衡量和管理信貸風險， 包括信貸風險分析、信貸（含貸款以及票據、保函等與信貸相關的業務）審批和信貸監控。
進行全行信貸資產組合整體風險監測、分析， 提出行業、國家、區域、信貸產品的風險限額、風險防范措施及風險限額調整建議等。
招聘條件：
1、大學本科及以上
2、以金融、會計專業為佳
3、熟練掌握中英文，能獨立理解規章制度。
4、熟練掌握WORD/EXCEL/POWERPOINT等辦公軟件
5、柬籍在華留學生。
招聘崗位四：合規崗位
崗位描述：
對我行日常經營活動的合規合法進行審核，并提出合理化建議和措施；
分析當地反洗錢工作；
對非信用風險，包括市場風險、操作風險、流動性風險、聲譽風險、策略風險等風險進行識別、衡量、分析和監控， 并就分析緩釋措施提出建議；
法律文本合規性審核，并提出專業意見。
招聘條件：
1、以法律專業為佳
2、大學本科及以上
3、熟練掌握中英文，能獨立理解規章制度。
4、熟練掌握WORD/EXCEL/POWERPOINT等辦公軟件
5、柬籍在華留學生。
招聘崗位五：業務發展部客戶經理崗位
崗位描述：
根據分行發展戰略和市場定位，積極營銷中資及柬埔寨客戶，了解、分析客戶需求，高效發起授信，為客戶提供優質高效金融服務，合理控制授信風險，促進分行業務發展目標實現。
招聘條件：
1、大學本科畢業，具備基本的財會、金融專業知識。
2、具備一定的中文及英文聽說讀寫能力，能夠用中文或英文發起授信報告。
3、認同中國銀行的企業文化，愛崗敬業。
4、柬籍在華留學生。
招聘崗位六：業務發展部授信管理崗位
崗位描述：
按照分行和當地監管要求，科學、規范地管理分行授信客戶的合同檔案，做好對內、對外的常規報表和管理報告，能夠熟練掌握銀行操作系統。
招聘條件：
1、大學本科畢業，財會、金融、法律專業優先。
2、具備一定的中文及英文聽說讀寫能力。
3、能夠熟練使用各種軟件工具（word, PowerPoint ，excel）。
4、柬籍在華留學生。
招聘崗位七：客戶服務
崗位描述：維護中外資重點客戶關系。
招聘條件：
1、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品行和職業操守，無不良記錄，認可中國銀行的企業文化和價值觀，具備勝任崗位職責和完成總行和用人部門要求工作任務的能力；
2、30周歲及以下（1984年10月之后出生），具有大學本科及以上學歷證書；所學專業以銀行、金融、經濟、管理等相關專業為佳，具有較高的中、英文聽、說、讀、寫能力，能夠較為熟練地使用中文作為工作語言，熟練使用計算機；
3、有較強的學習意愿和認真細致的工作態度，具備協作精神，有較好的溝通、應變能力；
4、身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好，符合我行親屬回避政策。
5、柬籍在華留學生。
招聘崗位八：營業柜員
崗位描述：
處理客戶存取款、匯款和外匯兌換等業務。
招聘條件：
1、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品行和職業操守，無不良記錄，認可中國銀行的企業文化和價值觀，具備勝任崗位職責和完成總行和用人部門要求工作任務的能力；
2、30周歲及以下（1984年10月之后出生），具有大學本科及以上學歷證書；所學專業以銀行、金融、經濟、管理等為佳，具有較高的中、英文聽、說、讀、寫能力，能夠較為熟練地使用中文作為工作語言，熟練使用計算機；
3、有較強的學習意愿和認真細致的工作態度，具備協作精神，有一定的親和力，和較好的溝通能力；
4、身體健康，吃苦耐勞，無不良嗜好，符合我行親屬回避政策。
5、柬籍在華留學生。
招聘崗位九：個金綜合
崗位描述：
1、參與信用卡產品測試及項目落地后的管理；
2、參與銀行卡清算賬戶核對；
3、參與網銀及電話銀行產品管理；
4、協助手機銀行立項后測試、產品推廣、系統維護等。
招聘條件：
1、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品行和職業操守，無不良記錄，認可中國銀行的企業文化和價值觀，具備勝任崗位職責和完成總行和用人部門要求工作任務的能力；
2、性格開朗，應變能力強。
3、柬籍在華留學生。
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