[廣東]招商銀行總部2015年高薪誠聘制度與流程設計崗位人才
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招商銀行總部2015年高薪誠聘制度與流程設計崗位人才
制度與流程設計崗
崗位職責:
1.負責根據外部監管要求及新產品、新業務發展情況，研究創新運營流程，做好運營業務管理、效率提升及客戶服務優化工作；
2.負責根據內外部規定、發展規劃及風險管理情況，研究制定或完善相關運營制度，落實風險控制措施；
3.負責根據流程設計方案及內外部要求，組織實施相關系統的設計、開發、測試及運行推廣等工作；
4.負責參與總行各部門的產品創新及優化工作，進行運營流程設計及制度制定；負責根據業務管理情況，回復總、分行業務咨詢等；
5.負責根據運營條線操作風險、合規風險管理要求，監控條線操作風險、合規風險變化情況，定期組織條線開展運營操作風險識別和評估等工作，并提出流程、制度、系統優化建議。
任職要求:
1.年齡35周歲以下，具有全日制重點大學本科及以上學歷；
2.從事銀行會計工作3年以上，具有全面的柜面運營管理經驗，熟悉賬戶、結算、資產、負債、中間業務等相關外部法律法規、規章和政策，熟練掌握本行運營制度及流程，有總、分行運營管理工作經驗者優先；
3.具備較強的責任心和團隊精神，良好的學習、分析、溝通、創新和文字表達能力，能承擔較大的工作壓力。
所屬機構: 總行
招聘部門: 運營管理部
工作地點: 深圳
截止日期: 2015-12-31
報名方式：點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄報名。
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