2021年招商銀行呼和浩特分行社會招聘公告

　　招商銀行始終堅持“因您而變”的經營服務理念，品牌知名度日益提升，躋身全球銀行業10強、世界500強企業之列，并連續多年獲得境內外權威媒體評選的“全球銀行最具品牌價值”、“亞太區最佳零售銀行”、“中國最佳零售銀行”、“年度最佳雇主”等殊榮。著眼未來，招商銀行將繼續以金融科技為核心動力，致力于打造“最佳客戶體驗銀行”，并不斷深化“讓員工做自己的主人”的人本理念，將員工自我成長、價值實現與企業發展有機結合，成就最佳雇主品牌形象！

　　2007年招商銀行呼和浩特分行入駐草原大地，是招商銀行在內蒙古設立的一級分行經營機構。多年來，呼和浩特分行一直堅持開拓創新，穩健經營，資產規模、客戶存量、業務范圍均實現突破性發展，在內蒙古自治區內樹立了一流的金融品牌形象。分行目前在呼和浩特市設有15家營業機構、1家私人銀行中心，在包頭市設有4家營業機構、1家私人銀行中心，在鄂爾多斯市設有3家營業機構、1家私人銀行中心，在呼倫貝爾市設有1家營業機構，基本形成了從東到西的整體覆蓋。

　　招商銀行呼和浩特分行始終秉持“挑戰、自省、奉獻”的招銀精神和“尊重、關愛、分享”的人本理念，力求為員工提供廣闊的職業發展平臺，現面向社會誠聘英才。

　　一、社會招聘崗位

　　（一）市場營銷類崗位

　　從事各類銀行業務的客戶服務及營銷，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護等崗位工作，為客戶提供綜合性金融服務。

　　1、公司客戶經理

　�。�1）維護和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻度；

　　（2）挖掘公司客戶的產品及服務需求，參與制定對應的金融服務解決方案，并推動方案的落地實施；

　�。�3）承接總分行業務發展戰略，具體落實所在機構相關經營考核指標；

　　（4）推動針對所在經營機構的企業客戶及潛在企業客戶的市場營銷工作；

　�。�5）搜集所管理企業客戶所在行業及企業本身運營數據，做好風險預判，并做好與總分行風險崗位的溝通協調工作。

　　2、零售客戶經理

　�。�1）負責開拓和維護金卡或金葵花客戶，建立客戶關系，了解并挖掘客戶需求，為其提供我行業務范圍內的全方位金融服務；

　�。�2）提升管戶客戶資產，向分行轉介鉆石客戶和私人銀行客戶；

　�。�3）負責新企業新代發的拓展，批量拓客項目的落地與執行以及交叉聯動與交叉銷售的推動；負責管戶代發企業的關系維護、經營，及客戶規模的穩定增長；

　�。�4）負責進行管戶代發企業高管及關鍵人的維護與深度經營；負責進企深度經營平臺搭建；負責管戶代發企業營銷活動策劃與組織（企業提升活動、財富產品營銷）；

　�。�5）負責零售自拓，推動團隊獲客與經營指標達成；負責業務相關日常工作：代發協議簽訂、批量開戶、工資開戶、離行設備使用和保管等；

　�。�6）承接分行零售營銷任務，推動落實相關營銷指標；

　�。�7）拓展和維護相關貸款客戶，向客戶推薦業務范圍內我行相關貸款產品，受理客戶貸款申請，開展貸前調查工作，提供咨詢和貸后服務；

　　（8）配合總、分行落實風險預警排查及策略執行、貸后補充調查等貸后風險管理工作。

　　3、私人銀行客戶經理

　　（1）負責開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產，提升潛力客戶及客戶總資產；

　�。�2）維護現有客戶，減少私人銀行客戶的流失以及對流失客戶的挽留提升工作；

　�。�3）負責了解客戶個性化產品和增值服務需求并達成目標；

　�。�4）根據客戶需求，在投資顧問的協助下給客戶出具投資建議書，并執行資產配置；

　�。�5）完成考核期內零售銀行相關的業務指標。

　�。ǘ�）金融科技類崗位

　　1、數據分析崗（含公司、零售）

　　從分行數據支持、數據分析和系統構建等工作，了解和掌握業務信息，將數據分析應用至金融場景，依托專業知識，為業務拓展保駕護航。具體崗位職責包括：

　�。�1）參與分行數據項目的需求分析和總體設計工作；

　　（2）負責分行數據項目的詳細設計和程序實現工作；

　　（3）承擔分行業務部門的數據統計分析和建模工作；

　　（4）負責分行數據應用體系的規劃建設；

　�。�5）負責分行數據治理和數據質量管理。

　　2、系統開發與設計崗

　　從事應用軟件開發、設計，軟件測試，網絡及IT專業系統開發及維護等相關工作。具體崗位職責包括：

　　（1）負責項目的技術可行性分析和架構設計，參與項目的需求分析和總體設計工作；

　�。�2）負責項目的詳細設計和程序實現工作；

　�。�3）落實系統及軟件產品資產庫和配置庫的各項要求，配合系統運行部門分析解決重要生產問題，完成系統及驗收測試，修復軟件缺陷；

　�。�4）承擔相關領域的業務知識和技術知識的研究和應用。

　　二、工作地點

　　呼和浩特、包頭、鄂爾多斯、呼倫貝爾（金融科技類崗位工作地點僅在呼和浩特）

　　三、基本條件

　　1、市場營銷類崗位：年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學歷，金融、經濟、市場營銷相關專業畢業。金融科技類崗位：年齡30周歲（含）以下，專業能力突出者，可放寬至35周歲，IT/DT相關專業（計算機類、自動化類、數學與統計類等）。

　　2、身體健康，清正廉潔，品行端正，無不良記錄；具備較強的責任心、團隊精神和良好的溝通能力，能承擔較大的工作壓力；熟悉相關專業業務，具備較強的學習能力、溝通交流能力和組織推動能力。

　　3、應聘市場營銷類崗位，原則上需從事相關崗位工作3年（含）以上，了解宏觀政策與經濟形勢，了解行業相關業務的市場情況與外部政策，具有較強的客戶維護意識和營銷能力，具備一定的風險識別及把控能力，持有相關專業資格證書者優先。

　　4、應聘金融科技類崗位，需具有2年（含）以上IT軟件項目開發、系統管理或數據挖掘相關工作經驗，具備較強的軟件研發能力和數據分析能力。熟練掌握至少一種主流軟件開發語言（VC、JAVA等）和至少一種數據庫系統（SQLServer、Oracle或DB2等），熟悉計算機操作系統及平臺技術，熟悉NET或J2EE開發技術、MVC開發模式，掌握基本的數據庫知識，熟悉HADOOP、SPARK等大數據架構和基本運作原理，熟練掌握PYTHON等編程語言應用及R等數據分析工具，對金融科技有一定的了解。具有網站開發、移動平臺開發、大數據分析等項目經驗者優先。

　　四、社會招聘流程

　　1、招聘流程

　　簡歷投遞→簡歷篩選→多輪面試+筆試→錄用通知

　　（1）簡歷投遞：即日起開始在線投遞簡歷，2021年4月10日截止。

　　（2）筆、面試及后續安排以短信通知為準。

　　2、應聘方式

　　官方網站：登錄招商銀行“一網通”官方招聘網站career.cmbchina.com，點擊“社會招聘-呼和浩特分行”，申請感興趣的職位，在線注冊，投遞簡歷！

　　手機銀行APP：下載招商銀行手機銀行APP，登錄后前往社會招聘功能模塊，查找呼和浩特分行，申請感興趣的職位，在線投遞簡歷！

　　五、溫馨提示

　　1、所有個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，申請人將會被取消申請資格。

　　2、面試、筆試通知將通過短信（官方短信通知號碼為95555或第三方短信通知號碼，請確認手機未屏蔽95555等短信）發送，敬請及時關注招商銀行呼和浩特分行相關公告通知。

　　3、當您的手機號碼變更時，請及時更新注冊信息，這是我們跟您聯系的重要渠道。

　　4、我們鄭重承諾，招商銀行招聘不收取任何費用！應聘渠道以官網、招商銀行手機銀行APP、官方微信為準，請準確關注。

　　聯系電話：0471-6256028,0471-6256026