[廣東]2025年招商銀行總行風險管理部社會招聘啟事（7.8）
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2025年招商銀行總行風險管理部社會招聘啟事（7.8）
信用風險驗證崗風險管理類
基礎信息
所屬機構：風險管理部
工作地點：深圳市
截止時間：2025-09-30
崗位職責
1.負責對我行集團范圍內公司、金融機構、個貸和信用卡相關的風險計量模型及支持體系開展投產前驗證、持續監控及投產后驗證工作。
2.負責制定、修訂、完善模型風險管理相關的政策制度、管理流程與標準；推動模型風險管理工作的實施落地。
3.負責指導子公司的模型風險管理工作，將子公司的模型風險管理納入集團整體模型風險管理框架。
4.參與壓力測試體系評估驗證及部分業務風險的分析工作。
5.負責預期信用損失法模型的投產前和投產后驗證工作。
6.參與模型風險管理系統建設方案、需求撰寫和系統測試工作。
崗位要求
1. 碩士研究生及以上學歷，數學、統計、計算機、計量經濟學、金融工程等相關專業。
2. 具備風險計量模型開發或驗證經驗，熟悉商業銀行資本管理辦法等監管規則；具有3年及以上風險計量模型開發或驗證工作經驗者優先。
3. 具備較強的分析判斷、預測決策和創新開拓能力；具備良好的溝通能力、高度責任心及自我驅動能力，能夠主動學習新知識和新技能。
4. 品行端正，無不良記錄，工作踏實，學習能力強，具備較強的責任心、團隊意識及抗壓能力。
5. 有較強的風險合規意識，確保信用風險模型驗證工作符合監管要求。
非零售模型開發崗風險管理類
基礎信息
所屬機構：風險管理部
工作地點：深圳市
截止時間：2025-08-31
崗位職責
1.負責構建我行資本計量高級方法下的各類信用風險計量模型，包括但不限于公司與同業客戶評級模型，以及其他各類PD、LGD、EAD等量化模型。
2.負責跟蹤、回檢計量模型表現，不斷開展模型迭代，并推動模型結果在授信審批、貸后、撥備等領域的合理合規應用。
3.牽頭開展銀行集團層面壓力測試，評估極端情景下的各類風險參數的變化，分析危機情景對銀行風險資產的影響。
崗位要求
1.碩士研究生及以上學歷，數學、統計、計算機、金融工程、計量經濟學等相關專業；
2.具有三年（含）以上銀行或其他金融從業經歷，有較強的信息搜集和數理分析能力，至少精通一種編程語言（如 SAS、SQL、Python等），具有信用風險計量模型開發經驗的優先；
3.具備信貸基礎知識，熟悉信用風險分析的邏輯和原理，具備CFA/FRM認證的優先；
4.品行端正，工作踏實，學習能力強，具備較強的責任心和團隊意識，能承擔較大的工作壓力。
風險戰略研究崗風險管理類
基礎信息
所屬機構：風險管理部
工作地點：深圳市
截止時間：2025-08-07
崗位職責
1.風險管理體系搭建與運轉：配合制定集團和本行風險管理框架和體系、設計風險管理組織架構、編制風險管理戰略規劃。
2.全面風險管理制度、策略與偏好制定：牽頭制定全面風險管理基礎制度，建立全行風險策略和風險偏好的管理體系，定期監測風險偏好執行。
3.風險識別、監測與評估：牽頭建立重大風險識別、評估和管理程序，并推動實施。牽頭信用、市場、操作、流動性、戰略、聲譽、合規等各類風險統籌監測，開展重大風險評估。牽頭組織對非常規性風險進行識別、評估和管理。
4.風險戰略研究：跟蹤國內外風險管理新動向、新技術、新趨勢，分析國內宏觀經濟政策、監管政策變化及對我行風險管理影響，并結合我行實際提出應對策略。
5.風險管理部綜合事務：負責部門內部管理、黨團相關工作以及各項綜合性事務的處理。
崗位要求
1.大學本科及以上學歷；
2.具有三年（含）以上銀行或金融從業經歷，具有扎實的金融理論知識，諳熟金融監管法規，有金融機構信貸管理、全面風險管理等相關經驗者優先；
3.熟悉商業銀行風險管理框架、體系、制度和流程，具備良好的風險識別和評估能力，具有較強的組織推動、溝通協調和文字寫作能力；
4.品行端正，無不良記錄，工作踏實，學習能力強，具備較強的責任心和團隊意識，能承擔較大的工作壓力。
原標題：招商銀行
文章來源：https://career.cmbchina.com/
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