[青海]2022年中信銀行西寧分行社會招聘啟事（3.10）
支行班子成員
職位描述
1.根據全行發展戰略和支行業務發展規劃，制定轄內銀行業務發展目標；
2.制訂支行年度綜合經營計劃，結合當地經濟發展情況，制訂工作措施，并予以落實；
3.組織并指導支行各項業務營銷策劃、銷售管理和客戶關系管理；
4.建立各項內部工作流程及管理控制制度，規范業務操作，防范金融風險，以確保支行各項業務的執行符合法律法規及風險管控相關規定；
5.負責牽頭與分行職能管理部門、政府、企事業單位的溝通協調，相互聯動，密切銀企關系；
6.組織和落實員工人才隊伍建設和企業文化建設；
7.開展支行日常工作管理，優化工作秩序，負責員工的績效考核激勵及紀律管理，確保團隊高效運作；
8.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.具有國家認可的本科及以上學歷；
3.原則上不超過38歲，具備5年及以上的商業銀行或金融行業相關崗位工作經歷，3年以上支行業務管理經驗；
4.近兩年個人績效考核不低于良好或相當等次；
5.具備豐富的金融知識，熟悉當地市場，具有一定客戶基礎。有較強的業務發展及營銷能力，具有豐富的相關崗位知識經驗，有較強的風險控制意識，熟悉風險識別和控制政策；
6.擁有一定管理經驗及金融產品統籌分析能力，具備較強的團隊建設和管理能力；
7.符合履職回避的有關規定。
產品經理崗（零售業務）
職位描述
1.負責擬定分行產品銷售策略和計劃，支持轄內網點實現產品銷售指標達成，對分行轄內產品銷售結果和過程進行通報和督導；
2.根據總行的投資研究和重點產品，設計營銷話術，負責標準化銷售流程的落地、培訓及支行輔導；
3.與合作機構進行對接和開展合作；
4.負責銷售合規管理。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.全日制本科及以上學歷；
3.35周歲以下，3年及以上的商業銀行或金融行業相關崗位工作經驗，熟練掌握銀行、證券、基金、保險等業務知識，在商業銀行從事投資理財、基金、保險或私人銀行理財經理等崗位者優先；
4.獲得相關從業資格，包括銀行從業資格（通過公共基礎、個人理財兩門考試）/AFP、基金銷售人員從業資格，持有CFP/CPB/CFA等資質者優先；
5.具有良好的市場能力和培訓能力，具有良好的語言表達能力與組織協調能力；
6.符合履職回避的有關規定。
產品經理崗（國際業務）
職位描述
1.負責結合宏觀經濟發展形勢，對轄區經濟及外匯發展形勢進行市場分析，收集、整理客戶對國際業務產品的需求信息，為業務發展提供市場調研報告；
2.負責參與產品測試，策劃產品推廣方案，進行產品投放并跟蹤，及時收集市場的產品應用反饋，提升產品市場契合度；
3.負責貿易融資、國際貿易結算、非貿易及資本項目等創新產品的市場推廣和考核；
4.負責參與貿易融資的授信風險管理及貸后管理，提供專業意見及產品方案；
5.負責制定產品培訓計劃，組織實施相關培訓工作等。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.全日制本科及以上學歷，且通過大學英語四級或同等水平以上考試；
3.35周歲以下，具有2年以上銀行外匯業務從業經驗；
4.具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力；
5.具有良好的團隊合作精神，較強的組織、協調和溝通能力；
6.符合履職回避的有關規定。
產品經理崗（公司業務）
職位描述
1.制定分行公司板塊業務的發展計劃和目標，組織推動系統營銷；
2.研究與篩選區域內重點行業和重點客戶群，制定客戶、負債營銷策略，引導經營單位組織實施；
3.根據分行計劃，執行分行公司金融板塊產品經理、客戶經理的培訓和督導工作；
4.負責協助支行對公客戶營銷推動、產品培訓和業務創新。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
2.全日制本科及以上學歷；
3.35周歲以下，具有2年及以上的商業銀行相關崗位工作經驗；
4.具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力；
5.熟悉金融基礎知識和專業技能，具備較強的市場營銷能力；
6.具備較強的團隊合作意識和責任心，具有良好的客戶開拓能力，能夠承擔一定的工作壓力；
7.符合履職回避的有關規定。
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