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[廣東/上海]2025年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事(10.16)

發布時間:2025-10-16 15:27   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關閉

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  2025年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事(10.16)
  客戶組合經營室經理
  工作職責
  職責一:制定業務發展目標及年度規劃
  1.錨定卡中心戰略規劃,制定客戶組合經營發展目標和規劃;
  2.落實存量客戶對應業績指標達成;
  職責二:研究和制定客戶組合經營策略
  1.圍繞客戶價值、行為等維度開展研究和分析,制定客戶組合經營策略;
  2.搭建圍繞客戶交易、價值提升的多維分群經營體系;
  職責三:用卡生命周期深度經營
  1.通過用卡生命周期客戶分層分群及升降級管理,策劃與組織落實經營舉措,提升客戶交易額和活躍度;
  2.圍繞客戶用卡關鍵節點,通過標準化管理手段,策劃促動方案,提升各節點管理水平,夯實交付結果。
  職責四:協同開展交易提升
  1.協同風險條線,就額度授予、調額策略及授信額度回收制定和優化策略;
  2.圍繞“調額、促動、回收”配套開展額度經營促動,提升授信資源效能,促進交易和活躍度提升。
  3.跨境場景境外交易的提升及用卡服務的體驗優化。
  任職要求
  1、本科及以上學歷,計算機、經濟、金融、管理、統計、數學類專業優先;
  2、至少兩年以上崗位相關工作經驗,有信用卡/大型支付機構/電商平臺/管理用戶超百萬相關工作經驗的優先;有大型機構百萬級客戶項目策劃、管理、運營能力的優先;
  3、具備大學英語四級或具備熟練外語水平的優先;
  4、符合監管機構、中信銀行、中信銀行信用卡中心涉及招聘錄用的相關政策、制度、管理辦法、實施細則、通知等的要求。
  屬地經營一室經理崗(上海
  工作職責
  1.深入研究當地消費金融市場,落實屬地分期業務經營策略,帶領團隊開展屬地消費金融業務,推廣信用卡消費分期產品,達成分期業務指標。
  2.搭建屬地分期團隊,負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
  3.落實監管及卡中心相關規定,做好業務風險管理,嚴格執行操作風險管理要求。
  4.依據管理要求,配合做好屬地相關的消費者權益保護及本科室反洗錢工作。
  5.完成上級交辦的其他工作。
  任職要求
  1.具有消費金融行業崗位相關工作經驗兩年及以上,熟悉金融消費信貸商業模式。
  2.對屬地消費金融市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨自見解。
  3.具備團隊管理崗位相關工作經驗,有消費金融渠道資源者優先。
  4.本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業優先。

 

報名入口


 

  原標題:中信銀行信用卡中心
  文章來源:https://wecruit.hotjob.cn/SU621d903fbef57c221e5ca37f/pb/social.html

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